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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Payment-Lösungen für Firmenkunden und entwickle ein attraktives Produktportfolio.
- Arbeitgeber: S-Payment, Teil der DSV-Gruppe, führend in Payment-Themen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und Sportangebote.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Karrierechancen und regelmäßigen Firmenevents.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Zukunft des Bezahlens und beeinflusse über 45 Millionen Endkund:innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen und Erfahrung im Payment-Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS (Point of Sale) als auch für E- und M-Commerce.
Du verantwortest ein neu aufzubauendes Produktportfolio bestehend aus verschiedenen Dienstleistungen und Mehrwertleistungen rund um die Business Cards der Sparkassen-Finanzgruppe für die Zielgruppe der Firmenkunden. Dabei nutzt du die Produktangebote und Dienstleistungen, die seitens der Kreditkartenorganisationen Mastercard und Visa bereitgestellt werden und generierst daraus ein attraktives Produktangebot für die Firmenkunden der Sparkassen. Dabei kommen z.B. virtuelle- oder auch sogenannte Einmalkarten zum Einsatz, aber auch ein digitales Belegmanagement oder ein vereinfachtes Reisekostenmanagement.
Du identifizierst neue Marktanforderungen, Trends und erfolgsversprechende Handlungsfelder in Bezug auf das Produktportfolio und die Anforderungen der Firmenkunden bzw. der Sparkassen. Du verantwortest das Budget und die Weiterentwicklung der Produkte und Services und stellst damit sicher, dass die Produkte den Marktanforderungen und den Compliance-Anforderungen entsprechen. Du bist sehr marktorientiert, besuchst Messen und Kongresse und bildest die Schnittstelle zwischen den Schemes und weiteren technischen Dienstleistern, die zur Bereitstellung der Produkte erforderlich sind.
Du betreust als (Teil-)Projektleiter:in bereichsübergreifende Projekte bzw. arbeitest intensiv mit den internen Schnittstellen zum Vertrieb, Marketing, Finance und dem Produktmanagement.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-nahen Projekt-, Produkt- oder Portfoliomanagement in den Branchen Payment, Finanzdienstleister, Kreditkartenorganisationen, Prozessoren oder vergleichbare Branchen
- Ein ausgeprägtes Know-how im Bereich Payment und Kreditkarten insbesondere im Business-Bereich
- Kenntnisse über die am POS und im E-Commerce eingesetzten Zahlverfahren
- Besonders stark in der Kommunikation und kannst diverse Schnittstellen problemlos bedienen
- Praktische Erfahrung mit agilen Methoden und Arbeitsweisen
- Verhandlungssichere Deutsch- und fließende Englischkenntnisse
Flexible Arbeitszeit, Urlaubstage plus mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildung, Bikeleasing, Kantine, Firmenevents, Sportangebote.
Portfoliomanager Business Cards (Mastercard und Visa) und Mehrwerte (m/w/d) Arbeitgeber: S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe
Kontaktperson:
S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Portfoliomanager Business Cards (Mastercard und Visa) und Mehrwerte (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Payment-Lösungen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei Events!
Besuche Messen und Kongresse, die sich um Payment und Finanzdienstleistungen drehen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen.
✨Mach dich sichtbar!
Teile deine Gedanken und Insights zu aktuellen Trends im Payment-Bereich auf Social Media. So positionierst du dich als Experte und ziehst die Aufmerksamkeit von Recruitern auf dich.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du die Anforderungen erfüllst, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Engagement und Interesse an der Position als Portfoliomanager!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Portfoliomanager Business Cards (Mastercard und Visa) und Mehrwerte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen aus der Stellenbeschreibung. Zeig uns, wie deine Skills und dein Background perfekt zu dem passen, was wir suchen – das macht es für uns einfacher, dich zu sehen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Payment GmbH - Ein Unternehmen der DSV-Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im Payment-Bereich vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen bei Mastercard und Visa sowie über innovative Lösungen, die in der Branche eingesetzt werden. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Zukunft des Bezahlens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Projekte im Bereich Produkt- oder Portfoliomanagement geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation mit verschiedenen Schnittstellen erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit unterschiedlichen Teams zusammengearbeitet hast und wie du komplexe Informationen einfach vermitteln kannst.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen stellst. Frag nach den aktuellen Herausforderungen, die das Team bewältigen muss, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.