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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und entwickle innovative Payment-Systeme für die Zukunft des Bezahlens.
- Arbeitgeber: S-Payment, Teil der DSV-Gruppe, mit Fokus auf moderne Payment-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bezahlens und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundiertes Wissen zu Payment-Systemen und IT-Architekturen, sowie Projektmanagement-Erfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Chancengleichheit und Diversität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr.
Wir suchen einen Senior IT-Fachberater (m/w/d) Payment, um unser Team zu verstärken.
Deine Aufgaben
- Kompetent beraten: Beratung der S-Payment zu Payment-Themen mit klarem IT- und Systemfokus.
- Systeme voranbringen: Analyse, Bewertung und Weiterentwicklung der Payment-Systeme der S-Payment und DSV Gruppe – inklusive Architektur, Funktionalitäten und Optimierungsmöglichkeiten.
- Verantwortung übernehmen: Vertretung der Unternehmensinteressen in strategischen und operativen Runden, Gremien und Arbeitsgruppen.
- Netzwerk leben: Aufbau und Pflege eines tragfähigen Stakeholder-Netzwerks bei S-Payment und innerhalb der DSV Gruppe.
- Zukunft gestalten: Mitwirkung an IT-Strategien und Umsetzung innovativer Technologien zur Leistungssteigerung der Systeme.
- Projekte steuern: Moderation von Abstimmungsprozessen und Steuerung technisch geprägter Projekte, insbesondere bei systemtechnischen Änderungen.
- Klar kommunizieren: Erstellung technikfokussierter Berichte, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen; Pflege von Netzwerken im Unternehmen und mit Unternehmen der DSV Gruppe und mit Dienstleistern; kontinuierliche Weiterbildung und interner Wissenstransfer.
Dein Profil
- Fundiertes Wissen zu Payment-Systemen sowie zu IT-Architekturen, Systemintegration und relevanten Technologietrends.
- Technische Stärke: Fähigkeit, bestehende Systeme zu analysieren, Herausforderungen strukturiert zu lösen und praktikable Empfehlungen zu geben.
- Beratungskompetenz: Souveräne, adressatengerechte Kommunikation – von Technik bis Management.
- Projektmanagement-Erfahrung in der Leitung technischer Projekte im Kontext von IT-Systemen und deren Weiterentwicklung.
- Netzwerk- und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten.
- Persönliche Haltung: Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit, Belastbarkeit und Teamorientierung.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Wir bieten Deine Vorteile
- Flexible Arbeitszeit
- Urlaubstage plus Mobiles Arbeiten
- Individuelle Weiterbildung
- Bikeleasing
- Kantine
- Firmenevents
- Sportangebote
- Keine vertragliche Probezeit
Gemeinsam in die Zukunft. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen, so wie du bist, egal, wie alt oder jung du bist, welches Geschlecht du lebst, wo du herkommst, ob du gesundheitliche Beeinträchtigungen hast, woran du glaubst oder wen du liebst.
Kontakt
Standort: Am Wallgraben 115, 70565 Stuttgart
Deine Ansprechperson: Sevda Acobey
recruiting@dsv-gruppe.de
Jetzt online bewerben.
Senior IT-Fachberater (m/w/d) Payment Arbeitgeber: S-Payment GmbH
Kontaktperson:
S-Payment GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior IT-Fachberater (m/w/d) Payment
✨Netzwerk aufbauen
Nutze LinkedIn und Xing, um dein Netzwerk zu erweitern. Verbinde dich mit Leuten aus der Payment-Branche und zeige Interesse an ihren Projekten. So bleibst du im Gespräch und kannst wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Vorbereitung auf das Interview
Mach dich mit den neuesten Trends im Payment-Bereich vertraut. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit technische Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handeln kannst.
✨Präsentation deiner Fähigkeiten
Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Projekt vor, das du geleitet hast. Zeige, wie du technische Lösungen entwickelt und implementiert hast. Das wird dir helfen, deine Beratungskompetenz zu demonstrieren.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Interesse an der S-Payment und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior IT-Fachberater (m/w/d) Payment
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Payment GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Payment-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Payment-Bereich vertraut. Informiere dich über aktuelle Entwicklungen, wie kontaktloses Bezahlen oder mobile Zahlungsmethoden, um im Interview kompetent und engagiert zu wirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Payment-Systeme analysiert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Beratungskompetenz und technische Stärke zu demonstrieren.
✨Netzwerk und Kommunikation
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Aufbau und der Pflege von Stakeholder-Netzwerken zu sprechen. Zeige, wie du effektiv kommunizierst und mit verschiedenen Interessengruppen zusammenarbeitest, um Projekte voranzutreiben.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Payment-Bereich oder wie das Team innovative Technologien umsetzt. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.