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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte das Finanzwesen und optimiere digitale Prozesse in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: s-peers AG, ein innovatives Unternehmen am Bodenseeufer.
- Mitarbeitervorteile: Moderne Arbeitsweise, abwechslungsreiche Aufgaben und inspirierendes Kollegium.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Finanzwesens mit neuesten Tools und Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Ausbildung im Finanzbereich und Offenheit für neue Prozesse.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Umsetzung neuer Ideen in einem kreativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Sachbearbeitung
Du bringst fundierte Buchhaltungserfahrung mit, arbeitest präzise und zuverlässig und hast gleichzeitig Lust, Prozesse weiterzuentwickeln und zu optimieren? Du begegnest Menschen offen und arbeitest gerne serviceorientiert? Dann sollten wir uns kennenlernen.
Als zentrale Schnittstelle zur CFO verantwortest du operativ unser Finanzwesen und das Controlling und die Optimierung unserer internen digitalen Prozesse. Gleichzeitig übernimmst du organisatorische Aufgaben im Office-Management, bist erste Anlaufstelle für interne und externe Anfragen und unterstützt den reibungslosen Ablauf unseres Tagesgeschäfts.
- Verantwortung für die Finanzbuchhaltung inkl. Controlling-Grundlagen
- Erstellung von Monatsabschlüssen sowie Vorbereitung von Quartals- und Jahresabschlüssen
- Budgetunterstützung und Budgetkontrolle
- Zusammenarbeit mit Geschäftsleitung, Treuhand und Behörden
- Optimierung und Digitalisierung von Finance- und Operationsprozessen
- Office-Organisation sowie Anlaufstelle für interne und externe Anfragen
Dein Profil
- Fundierte Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen – z.B. kaufmännische Grundbildung mit Fachausweis, BilanzbuchhalterIn oder ein Bachelor-Studium mit Schwerpunkt Finance.
- Sehr exakte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Offenheit für neue Tools und Prozessverbesserungen
- Hands-on-Mentalität, selbstständig und lösungsorientiert
- Gute Englischkenntnisse
Was wir bieten
- Moderne Arbeitsweise: Arbeiten mit den neuesten Tools und Technologien im Finance- und Controlling-Bereich
- Abwechslungsreiche Aufgaben: Mischung aus Finanzprozessen, Controlling, Digitalisierung und administrativen Tätigkeiten
- Inspirierendes Kollegium: Wir wollen uns alle stetig weiterentwickeln
- Transparenz & Zusammenarbeit: Arbeiten in einem offenen, wertschätzenden Team, das Wissen teilt und gemeinsam Lösungen findet
- Innovatives Umfeld: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, schnelle Umsetzung neuer Ideen
- Besondere Lage: Standort am Schweizer Bodenseeufer
s-peers AG – Data & Analytics Pioniere
Die s-peers AG mit Sitz in Tägerwilen am Schweizer Bodenseeufer ist spezialisiert auf Analytics Transformationen mit SAP & Google. Wir sind stolz darauf, von SAP als „Gold Partner“ und „Cloud Focus Partner“ sowie von Google als „Google Cloud Platform“-Partner anerkannt zu sein.
Bitte achte darauf, im Folgenden alle mit (*) gekennzeichneten Formularfelder auszufüllen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Lead Finance Operations & Administration 80 – 100% (M/W/D) Arbeitgeber: s-peers AG
Kontaktperson:
s-peers AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Finance Operations & Administration 80 – 100% (M/W/D)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten im Finanzwesen und Controlling unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Wenn du während des Gesprächs Ideen zur Optimierung von Prozessen oder zur Digitalisierung einbringst, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck und zeigst, dass du bereit bist, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns über Bewerbungen direkt über unsere Plattform, da wir so sicherstellen können, dass alle Informationen an die richtige Stelle gelangen und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Finance Operations & Administration 80 – 100% (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Wir lieben es, wenn du deine Buchhaltungserfahrung und deine Fähigkeiten in der Finanzadministration deutlich hervorhebst.
Zeige deine Hands-on-Mentalität: Erzähle uns von konkreten Beispielen, wo du Prozesse optimiert oder neue Tools eingeführt hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur redest, sondern auch anpackst!
Sprich unsere Sprache: Nutze die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenbeschreibung. So wissen wir sofort, dass du dich mit der Rolle und unseren Anforderungen auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei s-peers AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in der Buchhaltung und im Controlling dazu passen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und im Office-Management zeigen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den verwendeten Tools und den Herausforderungen im Finanzwesen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur auf einen Job aus bist, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung des Unternehmens interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Rolle auch viel mit Kommunikation und Teamarbeit zu tun hat, sei bereit, deine serviceorientierte Einstellung und deine Offenheit für neue Ideen zu demonstrieren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen und externen Partnern zusammengearbeitet hast.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und zeige deine Hands-on-Mentalität. Wenn du während des Interviews du selbst bist, wird das helfen, eine positive Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.