Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für aufsichtsrechtliche Meldungen und Prozessoptimierung.
- Unternehmen: Zentraler Dienstleister für Sparkassen mit Fokus auf Qualität und Innovation.
- Vorteile: Faires Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmanagement und Mobilitätszuschüsse.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierewege und ein kollegiales Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse im Regulatorik-Bereich und arbeite in einem starken Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Bankausbildung oder wirtschaftswissenschaftliches Studium, erste Berufserfahrung im Meldewesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56000 - 68000 € pro Jahr.
Als zentraler Dienstleister für Sparkassen stehen wir für Qualität, Innovation und Verlässlichkeit. Mit rund 1.400 Mitarbeitenden in ganz Deutschland sorgen wir täglich dafür, dass Prozesse und digitale Lösungen in der Marktfolge effizient laufen. So können sich Sparkassen auf das Wesentliche konzentrieren: ihre Kundinnen und Kunden. Wir freuen uns mit Ihnen gemeinsam Ihren nächsten Karriereschritt zu gehen!
Sie übernehmen die fachliche und prozessuale Verantwortung für die Erstellung und Abgabe von aufsichtsrechtlichen Meldungen (CoRep, LR, AMM, LCR, NSFR). Unter Berücksichtigung aufsichtsrechtlicher Anforderungen optimieren Sie stetig unsere Prozesse. Zudem sind Sie Ansprechpartner für unsere Kunden, Aufsichtsbehörden und interne sowie externe Prüfstellen. Die Implementierung neuer Kundensparkassen gehört ebenfalls zu Ihrem neuen Aufgabenfeld. Projekte, z.B. zur Umsetzung von regulatorischen Neuerungen, setzen Sie spielerisch um.
Sie bringen eine abgeschlossene Bankausbildung, ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Erste Berufserfahrung haben Sie im Meldewesen gesammelt, gerne auch im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten. Ein sicherer Umgang mit MS Office ist selbstverständlich für Sie. Sie haben Spaß an der Entwicklung von Prozessen und Projekten im Bereich Regulatorik und Banksteuerung. Außerdem arbeiten Sie gerne im Team, sind kommunikationsstark und dienstleistungsorientiert.
Gehalt: Wir zahlen fair und transparent dank unserer starken Betriebsvereinbarung. Die Spanne dieser Position liegt bei 56.000 - 68.000 €, abhängig von Qualifikation und Erfahrung.
Work-Life-Balance: Mit einer Rahmenarbeitszeit von 6-20 Uhr ohne Kernzeiten und individuellen Regelungen zum mobilen Arbeiten bieten wir Ihnen die Flexibilität, die Sie brauchen.
Mobilität: Unkomplizierte Arbeitswege – mit unserem Zuschuss zum Deutschlandticket, attraktivem Fahrradleasing und allseits bequemer Anbindung.
Perspektive: Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Gestaltungsspielraum – wir wachsen gemeinsam.
Gesundheit: Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement sorgen wir aktiv für Ihr Wohlbefinden. Und das fängt bereits bei höhenverstellbaren Tischen an.
Gemeinschaft: Unser Erfolg beruht auf starken Teams, die verlässlich und vertrauensvoll zusammenarbeiten. Unser kollegiales Miteinander zeigt sich im Workshop ebenso wie auf dem Betriebsfest. Unsere Benefits sind so vielfältig wie Ihre Karrierewege bei uns.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Referent (m/w/d) Aufsichtsrechtliches Meldewesen Arbeitgeber: S-Servicepartner Deutschland GmbH
Als zentraler Dienstleister für Sparkassen bieten wir Ihnen nicht nur ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im aufsichtsrechtlichen Meldewesen, sondern auch eine hervorragende Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Kommunikation, während wir durch ein starkes Gesundheitsmanagement und vielfältige Benefits aktiv für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden sorgen. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Karriere in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und gemeinsam mit uns zu wachsen.
Kontaktdaten:
S-Servicepartner Deutschland GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent (m/w/d) Aufsichtsrechtliches Meldewesen erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den aktuellen aufsichtsrechtlichen Themen vertraut, die für die Position relevant sind. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Sei du selbst im Vorstellungsgespräch!
Zeig deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das Meldewesen. Sei offen und ehrlich über deine Stärken und Schwächen – Authentizität kommt immer gut an!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Karriereseite bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent (m/w/d) Aufsichtsrechtliches Meldewesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für das aufsichtsrechtliche Meldewesen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Beziehe dich auf die Stelle!:Verlinke deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie du unsere Prozesse im aufsichtsrechtlichen Meldewesen optimieren kannst und welche Projekte du bereits erfolgreich umgesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Servicepartner Deutschland GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen aufsichtsrechtlichen Meldungen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Informiere dich über CoRep, LR, AMM, LCR und NSFR, damit du im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Prozesse optimiert oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Das hilft dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Kommunikationsstärke und deinen dienstleistungsorientierten Ansatz verdeutlichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten im Bereich Regulatorik.
