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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das HR-Controlling und optimiere unsere Personalprozesse.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Partner für Sparkassen in Deutschland seit über 30 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Unternehmensleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Tradition mit Innovation verbindet und echten Einfluss hat.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im HR-Controlling und fundierte Kenntnisse im Personalmanagement.
- Andere Informationen: Wir fördern eine offene Unternehmenskultur und bieten Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir geben alles für unsere Kunden: die Sparkassen in ganz Deutschland. Um sie zu stärken, machen wir Banking einfach und digital. Wir sind Praktiker und Partner. Bei uns trifft Tradition auf Innovation. Seit über 30 Jahren vertrauen Sparkassen auf uns und wir auf die Kompetenz unserer Mitarbeiter. Wir suchen Sie als Verstärkung in unserem Team.
Senior HR Controller (m/w/d) Arbeitgeber: S-Servicepartner Deutschland GmbH
Kontaktperson:
S-Servicepartner Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior HR Controller (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im HR-Controlling und wie digitale Lösungen die Branche verändern. Zeige in Gesprächen, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in unsere Prozesse integrieren kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der HR-Branche, insbesondere mit denen, die Erfahrung im Controlling haben. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im HR-Controlling unter Beweis stellen. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Kombination von Tradition und Innovation in der HR-Arbeit. Erkläre, wie du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Spar kassen durch moderne Ansätze zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior HR Controller (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im HR-Controlling. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Senior HR Controllers interessierst und was du dem Unternehmen bieten kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und Klarheit der Aussagen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S-Servicepartner Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da es sich um eine Kombination aus Tradition und Innovation handelt, solltest du Beispiele parat haben, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Als Senior HR Controller wird von dir erwartet, dass du fundierte Entscheidungen triffst. Bereite spezifische Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse und im Personalmanagement demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach der Zusammenarbeit im Team oder wie das Unternehmen Innovationen fördert, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen würdest.
✨Zeige deine Leidenschaft für HR
Lass deine Begeisterung für das Personalwesen durchscheinen. Erkläre, warum du dich für die Rolle des Senior HR Controllers interessierst und wie du dazu beitragen kannst, die Spar kassen in Deutschland zu unterstützen.
