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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und optimiere spannende Marketingkampagnen, sowohl online als auch offline.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines modernen Unternehmens in Oelde, das Innovation und Teamarbeit schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Firmen-Events.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem kreativen Umfeld mit echten Wachstumschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Marketing oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung mit digitalen Kanälen erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten Snacks, Getränke und eine positive Arbeitsatmosphäre!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen SIE! Die unser Team am Standort Oelde verstärkt und mit Leidenschaft unsere Marketingstrategien umsetzt.
Ihre Aufgaben als Marketingmitarbeiter:
- Planung, Umsetzung und Optimierung von Marketingkampagnen (online und offline) zur Steigerung der Markenbekanntheit und -Wahrnehmung
- Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Agenturen zur Umsetzung von Marketingmaßnahmen
- Pflege und SEO-Optimierung unserer CMS-Webseiten
- Pflege verschiedener Kommunikationskanäle (Social Media)
- Durchführung von Wettbewerbsanalysen und Identifikation von Marktchancen
- Organisation und Durchführung von Messen
- Budgetplanung und -kontrolle für Marketingmaßnahmen
- Erfolgsanalyse der Marketingaktivitäten und Reporting an die Geschäftsführung
Fachliche Fähigkeiten:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing & Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Berufserfahrung
- Erfahrung mit digitalen Marketingkanälen (SEO, SEM, Social Media, E-Mail-Marketing, etc.)
- Sicherer Umgang mit MS Office & Marketing-Tools (z.B. Google Analytics, Social Media Management Tools)
Soziale Fähigkeiten:
- Teamplayer
- gut ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, hohe Eigenmotivation
Persönliche Fähigkeiten:
- positive Grundeinstellung
- hohes Verantwortungsbewusstsein
- strukturierte Arbeitsweise
Was wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten: Nicht jeder ist von 9-17 Uhr am produktivsten. Bei uns hast Du relativ flexible Arbeitszeiten, die im jeweiligen Team nochmal genau abgestimmt werden.
- Moderne Arbeitsplätze: Unsere Arbeitsplätze sind topmodern und digital ausgestattet in den klimatisierten Büros. Mobiles Arbeiten ist vor Ort und unterwegs möglich.
- Regelmäßige Firmenevents: Wir kommen gerne zum Feiern zusammen: Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, Betriebsausflüge, Sportevents uvm. machen gemeinsam doppelt Spaß.
- Benefits: Bei uns zählt der Mensch! Wir investieren nicht nur in Aus- und Weiterbildung, sondern bieten Dir u.a. betriebliche Altersvorsorge, das Jobrad-Leasing oder Deine eigene Kreditkarte mit steuerfreien Sachbezügen.
- Getränke & Snacks: Für all die verpackungskünstlerischen Herausforderungen, die wir meistern, bedarf es ausreichend Energie. Kaffee, Getränke, frisches Obst, gesunde (und ungesunde) Snacks halten uns täglich bei Laune.
Das hört sich gut an? Jetzt bewerben!
Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: S & Z Verpackung GmbH
Kontaktperson:
S & Z Verpackung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Marketing tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Markenbekanntheit hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Erfahrungen mit digitalen Marketingkanälen vor. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du SEO, Social Media oder E-Mail-Marketing erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite ein Beispiel vor, in dem du erfolgreich mit einem Team zusammengearbeitet hast, um ein Marketingprojekt umzusetzen. Dies wird deine sozialen Fähigkeiten unterstreichen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Marketingstrategien. Besuche die Website von StudySmarter, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Marketing Managers zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenanzeige genannt werden. Betone deine Kenntnisse in digitalen Marketingkanälen und deine Erfahrung mit MS Office und Marketing-Tools.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Marketing und deine Motivation für die Bewerbung bei diesem Unternehmen darlegst. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, die dir besonders liegen, wie die Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei S & Z Verpackung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Marketingstrategien vor
Informiere dich über die aktuellen Marketingstrategien des Unternehmens. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Markenbekanntheit zu steigern.
✨Kenntnisse in digitalen Marketingkanälen hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit SEO, SEM, Social Media und E-Mail-Marketing klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge in diesen Bereichen zeigen.
✨Teamarbeit und Kommunikation betonen
Da Teamarbeit eine wichtige Rolle spielt, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in der Vergangenheit bereit haben. Zeige, wie du effektiv kommunizierst und Konflikte löst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu den Werten und der Teamdynamik stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
