Event Marketing Manager (m/w/d)

Event Marketing Manager (m/w/d)

Konstanz Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte unvergessliche Events und bringe Menschen zusammen.
  • Unternehmen: Zukunftsorientiertes Medienunternehmen mit über 80 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
  • Warum dieser Job: Sei kreativ und gestalte Events, die im Gedächtnis bleiben.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Eventmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

Du liebst es, Events nicht nur zu organisieren, sondern echte Erlebnisse zu schaffen? Du behältst auch dann den Überblick, wenn’s mal hektisch wird, denkst kreativ und packst Dinge eigenverantwortlich an? Dann könnte das hier genau Dein nächster Job sein. Als Event Marketing Manager (m/w/d) bist Du verantwortlich dafür, unsere Event-Formate weiterzuentwickeln, Menschen zusammenzubringen und Veranstaltungen umzusetzen, die im Kopf bleiben – intern wie extern.

  • Du planst, organisierst und entwickelst unsere Event-Formate eigenverantwortlich weiter.
  • Du erstellst interne und externe Briefings und sorgst dafür, dass alle Beteiligten bestens informiert sind.
  • Du stimmst Dich mit verschiedenen internen Abteilungen und Stakeholdern ab und hältst die Fäden zusammen.
  • Du vernetzt Dich mit externen Dienstleistern, führst Verhandlungen und koordinierst die Zusammenarbeit.
  • Du optimierst bestehende Event-Prozesse und entwickelst die Customer Daten-Journey weiter, um den Event ROI nachhaltig zu verbessern.
  • Du sorgst dafür, dass aus Ideen erfolgreiche Veranstaltungen werden: von der ersten Konzeption bis zum letzten Handschlag vor Ort.

Dein Profil

  • Du hast ein Studium mit Schwerpunkt Medien, Marketing oder Kommunikation abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung im Eventbereich.
  • Du bringst mindestens 3–5 Jahre Erfahrung im Event- und Projektmanagement mit und hast bereits Verantwortung übernommen.
  • Organisation liegt Dir im Blut, auch wenn mehrere Projekte gleichzeitig laufen.
  • Du arbeitest strukturiert, selbständig und denkst konzeptionell, kreativ und lösungsorientiert.
  • Du trittst souverän auf und kommunizierst sicher.
  • Starke Nerven, Leidenschaft und Bereitschaft für flexible Arbeitszeit, z.T. auch an Abenden oder am Wochenende zeichnen Dich aus.
  • Du bist ein echter Teamplayer, kannst aber genauso gut eigenständig Entscheidungen treffen.
  • Führerschein? Unbedingt!
  • Du interessierst Dich für die Produkte und Leistungen eines regionalen Medienunternehmens.

Wir bieten Dir

  • Einen abwechslungsreichen Job mit viel Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung.
  • Die Möglichkeit, Event-Formate aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
  • Ein kreatives Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Zusammenarbeit im Team.
  • Flexible und planbare Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
  • Moderne Arbeitsausstattung (Laptop und Smartphone, auch zur privaten Nutzung).
  • Ein faires und attraktives Vergütungspaket sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Individuelle Weiterentwicklung durch Schulungen, Workshops und Zugang zu E-Learning-Plattformen.
  • Gesundheitsangebote wie JobRad, Hansefit-Mitgliedschaft und Zuschüsse (z. B. für Bildschirmarbeitsplatzbrillen).
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.
  • Unterstützung bei einem möglichen Umzug in die Region, inklusive Kostenbeteiligung und Hilfe bei der Wohnungssuche.
  • Arbeiten in einem etablierten Medienunternehmen mit über 80-jähriger Geschichte und aktiver Gestaltung der digitalen Transformation.

Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

Event Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: s

Das SÜDKURIER Medienhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen abwechslungsreichen Job mit viel Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch ein kreatives Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direkter Teamzusammenarbeit. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Gesundheitsangeboten und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und E-Learning-Plattformen fördert das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und unterstützt aktiv die persönliche und berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer fairen Vergütung in einem etablierten Medienunternehmen mit über 80-jähriger Geschichte.

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Kontaktdaten:

s Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Event Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle als Event Marketing Manager anstrebst, dann zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach aktuellen Projekten oder Herausforderungen, die sie haben. So zeigst du echtes Interesse und Engagement.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Vernetze dich mit Leuten aus der Branche, besuche Events und sprich mit anderen Event-Managern. Oft erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Event-Formate. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst, um die Veranstaltungen noch unvergesslicher zu machen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Zeig uns, was du drauf hast – sei kreativ und bring deine Persönlichkeit ein!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Event Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Event-Management
Projektmanagement
Kreativität
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ im Anschreiben!:Dein Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Persönlichkeit zu überzeugen. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Position des Event Marketing Managers bist und bringe deine kreativen Ideen ein!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Betone deine Erfahrungen im Event- und Projektmanagement und zeige, wie du Verantwortung übernommen hast. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!

Zeugnisse nicht vergessen!:Füge alle relevanten Zeugnisse hinzu, die deine Qualifikationen untermauern. Das gibt uns einen besseren Überblick über deine bisherigen Erfolge und Erfahrungen im Eventbereich.

Bewirb dich direkt über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System – das macht es für uns einfacher!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei s vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur des Unternehmens an. Das hilft dir, während des Gesprächs zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Mission des Unternehmens verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Event- und Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen und zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren.

Zeige deine Kreativität

Da die Rolle des Event Marketing Managers viel kreatives Denken erfordert, sei bereit, innovative Ideen für zukünftige Events zu präsentieren. Überlege dir, wie du bestehende Formate verbessern oder neue Konzepte entwickeln könntest.