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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalprozesse und unterstütze bei der Personalsuche in einem magischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH – ein einzigartiges Tourismusziel.
- Mitarbeitervorteile: Bezaubernde Arbeitsumgebung, faire Vergütung, 28 Urlaubstage und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Spannende Aufgaben, die Kreativität und Organisationstalent fordern.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines faszinierenden Tourismusziels und arbeite im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Personalwesen und gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Entdecke dein magisches Potenzial und werde Teil des Feengrotten-Zaubers als Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit.
Aufgaben
- Administration aller personalrelevanten Prozesse
- Personalsuche, Mitwirkung bei der Personalauswahl sowie Erstellung personalrelevanter Unterlagen wie z. B. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse
- Beratung der Geschäftsführung in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten sowie zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Erstellung von Dienstplänen und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Bescheinigungswesen sowie die Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
- Administration des Zeiterfassungssystems (Buchung von Urlaubs- und Fehlzeiten sowie erfassen von Arbeitszeitkorrekturen)
- Pflege und Verantwortung der Personalstammdaten und führen der Personalakten
- Mitarbeit bei fachspezifischen Projekten und Konzepten
Qualifikation
- eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie Berufserfahrungen im Personalwesen
- gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- versierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie mit abrechnungsrelevanten Programmen wie Planerio und Datev
- eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Engagement und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- ein ausgeprägtes Koordination- und Organisationstalent
- sehr gute Deutschkenntnisse, Ausdrucksweisen und Umgangsformen
- Freude und Offenheit im Umgang mit Menschen (Kommunikationsgeschick) und eine hohe Vertrauenswürdigkeit
- ein gepflegtes Äußeres sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
Benefits
- Dort arbeiten, wo andere eine Auszeit genießen.
- Eine bezaubernde Arbeitsumgebung, in der kein Tag wie der andere ist
- Ein motiviertes und engagiertes Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung eines einzigartigen Tourismusziels mitzuwirken
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, die Deine Kreativität und Dein Organisationstalent fordern
- Eine faire Vergütung und gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Steuerfreie Zulagen
- Mitarbeiterrabatte
- 28 Urlaubstage
- Urlaubsgeld
- Gratifikation
- Firmenfeiern
Bewirb dich im Reich der Bergmänner und Feen: Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH z.H. Herr Schaller Feengrottenweg 2 • 07318 Saalfeld
Personalreferent/in (m/w/d) Arbeitgeber: Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH
Kontaktperson:
Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent/in (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzer Anruf oder eine nette E-Mail kann oft Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Wir sollten auch unsere eigenen Fragen vorbereiten, um zu zeigen, dass wir wirklich interessiert sind und uns Gedanken gemacht haben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du die Chance hast, dich über unsere Website zu bewerben, mach das! So kommst du direkt in Kontakt mit uns und zeigst, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe die Punkte hervor, die zu deinen Erfahrungen passen und zeige, wie du unsere Anforderungen erfüllst. So wissen wir, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Korrekturlesen nicht vergessen!: Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Details legst. Frag auch gerne jemanden, der einen frischen Blick darauf werfen kann!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Stellenbeschreibung genau durchlesen. Verstehe die Hauptaufgaben und überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Vergangenheit, die deine Fähigkeiten im Personalwesen zeigen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte geleitet hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kommunikation erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und freundlich sprichst. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich ausdrücken kannst. Ein sicheres Auftreten und ein gepflegtes Äußeres sind ebenfalls entscheidend.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur oder den Herausforderungen, die das Team aktuell hat. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.