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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte personalrelevante Prozesse und unterstütze bei der Personalsuche in einem magischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH – ein einzigartiger Ort voller Wunder.
- Mitarbeitervorteile: Bezaubernde Arbeitsumgebung, faire Vergütung, 28 Urlaubstage und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte ein einzigartiges Tourismusziel aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Personalwesen und gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Spannende Aufgaben, die Kreativität und Organisationstalent fordern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Entdecke dein magisches Potenzial und werde Teil des Feengrotten-Zaubers als Personalsachbearbeiter (m/w/d). Die Saalfelder Feengrotten sind nicht nur ein Ort, sie sind ein Erlebnis! Eine Welt voller Wunder, die jedes Jahr tausende Besucher in ihren Bann zieht. Wir sind die Hüter dieser magischen Orte und suchen nun eine Persönlichkeit, die mit uns den Zauber weiterträgt und unser Team mit Tatkraft und Herz bereichert.
Deine Hauptaufgaben:
- Administration aller personalrelevanten Prozesse
- Personalsuche, Mitwirkung bei der Personalauswahl sowie Erstellung personalrelevanter Unterlagen wie z. B. Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse
- Beratung der Geschäftsführung in personalwirtschaftlichen Angelegenheiten sowie zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Erstellung von Dienstplänen und Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung
- Bescheinigungswesen sowie die Kommunikation mit Krankenkassen, Ämtern und Behörden
- Administration des Zeiterfassungssystems (Buchung von Urlaubs- und Fehlzeiten sowie erfassen von Arbeitszeitkorrekturen)
- Pflege und Verantwortung der Personalstammdaten und führen der Personalakten
- Mitarbeit bei fachspezifischen Projekten und Konzepten
Qualifikation:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung sowie Berufserfahrungen im Personalwesen
- Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Versierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie mit abrechnungsrelevanten Programmen wie Planerio und Datev
- Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Engagement und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Ein ausgeprägtes Koordination- und Organisationstalent
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Ausdrucksweisen und Umgangsformen
- Freude und Offenheit im Umgang mit Menschen (Kommunikationsgeschick) und eine hohe Vertrauenswürdigkeit
- Ein gepflegtes Äußeres sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
Benefits:
- Eine bezaubernde Arbeitsumgebung, in der kein Tag wie der andere ist
- Ein motiviertes und engagiertes Team, das sich gegenseitig unterstützt
- Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung und Weiterentwicklung eines einzigartigen Tourismusziels mitzuwirken
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, die Deine Kreativität und Dein Organisationstalent fordern
- Eine faire Vergütung und gute Entwicklungsmöglichkeiten
- Steuerfreie Zulagen
- Mitarbeiterrabatte
- 28 Urlaubstage
- Urlaubsgeld
- Gratifikation
- Firmenfeiern
Bewirb dich im Reich der Bergmänner und Feen: Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH z.H. Herr Schaller Feengrottenweg 2 • 07318 Saalfeld
Personalsachbearbeiter/in Arbeitgeber: Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH
Kontaktperson:
Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter/in
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalsachbearbeiter/in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei uns arbeiten oder uns kennen. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Saalfelder Feengrotten und über unsere Werte. Zeige uns, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch gut zu unserem Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam den Zauber weiterzutragen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter/in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charme und deine Begeisterung für die Feengrotten in deiner Bewerbung durchscheinen. Sei authentisch und erzähle uns, warum du der perfekte Zauberer für unser Team bist.
Mach es klar und strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, dich zu verstehen. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. So kannst du uns von deinem Organisationstalent überzeugen!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Personalwesen und wie du diese in unsere magische Welt einbringen kannst. Zeige auf, welche Kenntnisse du im Arbeitsrecht und in der Personaladministration hast – das wird uns begeistern!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saalfelder Feengrotten und Tourismus GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Saalfelder Feengrotten und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die magische Atmosphäre und die Bedeutung des Unternehmens verstehst. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Personalsuche oder der Erstellung von Arbeitsverträgen zu sprechen.
✨Zeige dein Organisationstalent
Da die Stelle viel Organisation erfordert, bringe Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Dienstpläne erstellt oder Projekte koordiniert hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und umsetzen kannst.
✨Sei offen und kommunikativ
Die Rolle erfordert Freude am Umgang mit Menschen. Übe, freundlich und offen zu kommunizieren. Stelle Fragen, um dein Interesse zu zeigen, und sei bereit, auf die Bedürfnisse des Teams einzugehen.
