Sozialarbeiter/ Sozialpädagoge (m/w/d) im Sachgebiet 2.1 "Landesaufnahmestelle" beim Landesverw[...]

Sie werden im Rahmen der Zentrale Ausländerbehörde (ZAB) in der Zuständigkeit für Asyl-, Flüchtlings- und Ausländerangelegenheiten tätig sein. Im Folgenden sind Ihre Aufgaben und die Anforderungen an Sie zusammengefasst.

Aufgaben:

• Führen Sie strukturierte Aufnahmegespräche im Rahmen der Aufnahme, Unterbringung und Verteilung von neu ankommenden Flüchtlingen durch und dokumentieren diese.
• Erkennen und dokumentieren Sie Vulnerabilitäten, identifizieren besondere Schutzbedarfe (z. B. bei unbegleiteten Minderjährigen, Folteropfern oder traumatisierten Personen).
• Wirken Sie bei der Umsetzung des einrichtungsinternen Gewaltschutzkonzepts mit.
• Arbeiten Sie eng mit Behörden (BAMF, Landesbehörden), NGOs und medizinischem Fachpersonal zusammen.

Benötigte Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik (Diplom / Bachelor / Master) mit staatlicher Anerkennung und einer Gesamtnote von mindestens „befriedigend“.
• Psychische Resilienz – Fähigkeit, auch unter hoher Arbeitslast und im Umgang mit belastenden Faktoren ruhig, überlegt und professionell zu handeln.
• Konfliktfähigkeit – strukturiertes, sicheres, freundliches und bestimmtes Auftreten, souveräne Gesprächsführung und Deeskalationskompetenz.
• Hohe Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Diskretion.
• Durchsetzungsvermögen und konsequentes Handeln im Umgang mit herausforderndem Klientel.
• Empathie und Abgrenzung – Balance zwischen einfühlendem Verständnis für die Klienten und notwendiger professioneller Distanz.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und eine gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift.
• Eigeninitiative und die Fähigkeit, sich in neue Sachverhalte einzuarbeiten.
• Teamorientierte und termingerechte sowie strukturierte, effiziente und zielgerichtete Arbeitsweise.
• Allgemein gute Kenntnisse im Einsatz von EDV-gestützten Arbeitsabläufen sowie in den MS-Office-Standardanwendungen.
• Sprachkenntnisse in Englisch und ggf. weitere Fremdsprachen (z. B. Französisch, Arabisch, Farsi, Ukrainisch) sind von Vorteil.
• Interkulturelle Kompetenz und Berufserfahrung im Umgang mit Migranten; Vorerfahrungen im Umgang mit Menschen anderer Ethnien und Kulturen.
• Kenntnisse in Bezug auf GEAS, Asyl- und Aufenthaltsrecht, Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG) und Sozialgesetzbücher.
• Grundkenntnisse im Umgang mit traumatisierten oder psychisch stark belasteten Menschen.

Vergütung und Leistungen:

• Verdienstgruppe 9b TV‑L.
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge usw.).
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Mobiles Arbeiten nach Einarbeitung, Teilzeit und Gleitzeit).
• Umfassendes Fortbildungsangebot sowie Gesundheitsförderung (z. B. Fitness‑ und Entspannungskurse).
• 30 Tage Jahresurlaub, vergünstigtes Jobticket.

Die Stelle ist bis zum befristet. Anwendungen können Sie online über die Bewerbungsplattform unter der Stellen‑ID einreichen. Bitte reichen Sie ein Motivationsschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Zeugnisse und Zertifikate hoch. Die Bewerbungsfrist ist der.