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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Management bei wichtigen Entscheidungen und erhalte Einblicke in die Bankabläufe.
- Arbeitgeber: Deutsch-französische Bank mit einem Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankwesens und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder bankfachliche Ausbildung, gute Deutschkenntnisse und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind die deutsch-französische Bank mit Hauptsitz im Herzen der deutsch-französischen Grenzregion, direkt im Zentrum von Saarbrücken beheimatet. Für uns bei der SaarLB ist der Mensch seit jeher der unverzichtbare Faktor zum Erfolg. Jeder Einzelne trägt einen wichtigen Teil dazu bei, ohne den das große Ganze nicht möglich wäre.
Ihre Rolle
- Sie übernehmen eine spannende, vorstandsnahe Position, in der Sie eng mit der Abteilungsleitung zusammenarbeiten und zugleich tiefgehende sowie umfassende Einblicke in die zentralen Abläufe unserer Bank erhalten.
- Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Vorstands- und Gremiensitzungen.
- Unterstützung bei der Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten statutarischen, gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Vorgaben.
- Unterstützung bei der zentralen Koordination der (Halb-) Jahresabschlussprüfung, des Schriftverkehrs mit der Aufsicht sowie der DSGV-Sicherungsreserve und des Beschwerdemanagements.
- Unterstützung beim Beteiligungsmanagement.
Ihr Profil
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, VWL oder über eine abgeschlossene bankfachliche Ausbildung ergänzt um eine berufsbezogene Weiterbildung.
- Sie haben idealerweise bereits erste Berufserfahrung in o.g. Tätigkeitsgebiet gesammelt und verfügen über gutes und aktuelles Fachwissen sowie belastbare Branchen- und Marktkenntnisse.
- Sie arbeiten sich schnell in neue Themen ein und haben ein hohes Planungs- und Organisationsgeschick.
- Zur Abrundung Ihres Profils verfügen Sie über verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Unsere Benefits
- Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit, Gleitzeitregelung, flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, bis zu 5 Tage Bonusurlaub.
- Sozial- und Sonderleistungen: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen bei der Sparkasse, LBS, Corporate Benefits und Benefits.me.
- Mobilität: Bezuschussung Deutschlandticket oder PKW-Stellplatz, Leasingangebot JobRad.
- Weiterentwicklung: Talentmanagement, Mentoring-Programm, Frauennetzwerk, verschiedene Lernmodule für die fachliche, persönliche und sprachliche Weiterentwicklung.
- Gesundheit: betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Präventionsangeboten, Betriebssportgruppen, Kooperation mit Urban Sports.
- Unterstützung der Familie: Eltern-Kind-Arbeitszimmer, Beratung zu Elternzeit und Mutterschutz, Freiräume für die Pflege von Angehörigen, Pflegeberatung.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen steht Ihnen Lana Kehrer gerne zur Verfügung. Diese Stelle ist grundsätzlich auch für die Besetzung durch Menschen mit Schwerbehinderung geeignet. Wir freuen uns schon jetzt darauf, neue BankWesen kennen zu lernen!
Junior Vorstandsreferent (m/w/d) Arbeitgeber: SaarLB Landesbank Saar
Kontaktperson:
SaarLB Landesbank Saar HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Vorstandsreferent (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du die Werte der SaarLB verstehst und wie du dazu beitragen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den aktuellen Trends im Bankwesen vertraut. Zeig in Gesprächen, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch die Zukunft des Bankings im Blick hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Vorstandsreferent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir bei StudySmarter lieben Authentizität! Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen auf einen Blick zu erfassen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder ungenaue Angaben können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SaarLB Landesbank Saar vorbereitest
✨Informiere dich über die Bank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die SaarLB verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in ähnlichen Situationen gehandelt hast. Das kann deine Problemlösungsfähigkeiten und dein Organisationstalent unter Beweis stellen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zum Beispiel: 'Wie wird die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen gefördert?' Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team interessiert bist.
✨Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Da die Stelle gute Deutschkenntnisse erfordert, übe deine Sprachfähigkeiten. Du könntest ein paar Fachbegriffe oder Phrasen durchgehen, die in der Bankenbranche häufig verwendet werden, um sicherer aufzutreten.