Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler:innen bei schulischen Aufgaben und fördere ihre soziale Kompetenz.
- Unternehmen: Freie Evangelische Schule Hagen mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Faire Bezahlung, automatische Gehaltssteigerung und Altersvorsorgezuschuss.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und Jugendlichen aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Teamfähigkeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3761 - 5000 € pro Monat.
Ort: Hagen
Umfang: 28.00 Stunden pro Woche
Schule: FESH (Freie Evangelische Schule) Hagen Gesamtschulstandort
Bezahlung: 17,91 € inkl. Zulagen zzgl. Zuschläge
Dein Einsatz als Schulbegleitung – Inhalte und Aufgaben
- Unterstützung des Schülers je nach Bedarf bei pflegerischen Maßnahmen (z. B. Toilettengang, An- und Ausziehen, Essen usw.)
- Bereitstellen von Arbeitsmaterialien
- Unterstützung beim Schreiben
- Hilfe bei feinmotorischen Aufgaben wie Schneiden, Kleben, Handarbeiten, Werken
- Unterstützung im Sportunterricht
- Hilfe bei der Einschätzung von Gefahrensituationen
- Unterstützung in der Kommunikation
- Gestaltung von sozialen Kontakten
- Vermittlung von Regeln und deren Einhaltung
Dein Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliche Unterstützung von Kindern und Jugendlichen bei der Bewältigung ihrer schulischen Aufgaben und der Entwicklung einer beruflichen Perspektive
- Beratung und Unterstützung sowie individuelle Förderung der Schüler:innen
- Stärkung der sozialen Kompetenz
- Umsetzung der pädagogischen Leitlinien der Schule
- Einzelfallhilfe und Elternarbeit
- Übernahme von Verwaltungsarbeiten
- Erstellen von Entwicklungsberichten
- Teilnahme an Hilfeplangesprächen
Unsere Erwartungen
- Kenntnisse und Fähigkeiten in der schulbezogenen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Erfahrung in der Arbeit mit benachteiligten Kindern und Jugendlichen
- Fachliche Sicherheit bei der Entwicklung und Durchführung sozialer Gruppenarbeit
- Gutes Reflexionsvermögen
- Durchsetzungsfähigkeit
- Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch in Kooperationen zu arbeiten
Wir Bieten:
- Bezahlung nach Tarif
- Automatische Gehaltssteigerung
- Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge
- Option auf mehr: Möglichkeit, auch in anderen Teams mitzuwirken und das Tätigkeitsspektrum zu erweitern
- Zulagen: Bei einer Vollzeitstelle erhältst du zusätzlich monatlich eine Zulage in Höhe von 130,- €
- Zuschläge: Für die Begleitung von Tandems oder als Klassenhelfer:in erhältst du eine zusätzliche Tageseinsatzpauschale in Höhe von 10,- €
Wir wünschen uns eine Persönlichkeit, für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören, die die übergreifende interne Zusammenarbeit als Bereicherung sieht, bereit ist, intensiv mit den Eltern und dem Schulkollegium zu kooperieren, die bereit ist, an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen, die Entwicklungsberichte und/oder pädagogische Stellungnahmen erstellt, die selbstständig arbeitet und Sicherheit ausstrahlt, die kritik- und konfliktfähig ist und Probleme analysiert und löst, deren Arbeitsstil teamorientiert ist, die einsatzbereit und flexibel ist.
Wir fördern die Chancengleichheit aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen gleichermaßen, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion oder sexueller Orientierung.
Hinweis: Bewerber:innen aus den Fachausbildungsbereichen Erziehung, Heilerziehungs-/oder Alten- und Krankenpflege oder ähnlichen sozialausgerichteten akademischen Berufen werden im Bewerbungsverfahren bevorzugt berücksichtigt. Hingegen setzt die Berücksichtigung von Personen ohne entsprechende Qualifikation die Bereitschaft voraus, an den internen Fortbildungsmaßnahmen verpflichtend teilzunehmen.
Deine persönliche Ansprechperson
Wiebke Gebhardt
Tel.:
Email:
Web:
221, 44799 Bochum
Schulbegleiter (m/w/d) FESH (Freie Evangelische Schule) Hagen Gesamtschulstandort Arbeitgeber: SAB Ruhr
Die Freie Evangelische Schule Hagen bietet eine wertvolle und unterstützende Arbeitsumgebung für Schulbegleiter, die sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Kindern und Jugendlichen einsetzen. Mit einer fairen Bezahlung nach Tarif, automatischen Gehaltssteigerungen und einem starken Fokus auf persönliche Weiterbildung und Teamarbeit, fördert die Schule nicht nur die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter, sondern auch ein positives und kooperatives Arbeitsklima. Zudem wird Chancengleichheit großgeschrieben, was die Schule zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schulbegleiter (m/w/d) FESH (Freie Evangelische Schule) Hagen Gesamtschulstandort erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie SAB Ruhr schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie SAB Ruhr zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie SAB Ruhr zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie SAB Ruhr.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulbegleiter (m/w/d) FESH (Freie Evangelische Schule) Hagen Gesamtschulstandort mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei SAB Ruhr suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für SAB Ruhr einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAB Ruhr vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
