Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Designs und leite spannende Projekte von Anfang bis Ende.
- Unternehmen: Dynamische Agentur mit einem inspirierenden Team und kreativer Atmosphäre.
- Vorteile: Langfristige Entwicklungsperspektiven und die Möglichkeit, die visuelle Identität namhafter Kunden zu gestalten.
- Weitere Informationen: Ein Umfeld, das Initiative, Unabhängigkeit und kreative Ideen fördert.
- Warum dieser Job: Kombiniere Design, Teamführung und Projektmanagement in einer vielseitigen Rolle.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Grafikdesign und sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Französisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Ihre Rolle (80–100%, nach Vereinbarung) Als Senior Graphic Designer (oder Mid-Level) sind Sie das kreative und operative Rückgrat unserer Agentur. Ihre Aufgabe ist zweigeteilt: Sie entwickeln und implementieren starke visuelle Konzepte und managen gleichzeitig Projekte von A bis Z. Als wahrer Mentor unterstützen Sie ein Team von Junior-Profilen, fördern deren Entwicklung und geben Ihr Wissen weiter. Sie fungieren als Schnittstelle zwischen den Anforderungen der Kunden, der kreativen Vision der Agentur und der Produktion, um die Qualität der Ergebnisse und die Einhaltung von Fristen sicherzustellen.
Vertragsart: Befristeter Vertrag zur Vertretung während der Mutterschaft von etwa September bis März (genaue Daten nach Vereinbarung), mit der Möglichkeit der Entwicklung zu einer unbefristeten Stelle (nachhaltige Perspektive aufgrund des Wachstums der Agentur).
Ihre Aufgaben
- Kreative Leitung & Grafikdesign: Entwicklung und Realisierung von visuellen Konzepten und deren Anpassungen für alle Kommunikationskanäle innerhalb eines 360°-Kommunikationsrahmens (Print, Digital, Social Media, Markenidentitäten, Events).
- Verantwortung für das Markenimage: Sicherstellung der künstlerischen Leitung von Projekten, Aufrechterhaltung einer konsistenten visuellen Linie und Überprüfung der kreativen Qualität vor der Präsentation beim Kunden.
- Marketing-Allrounder: Aktive Teilnahme an der Umsetzung von Kampagnen und Anpassung des kreativen Ansatzes an die verschiedenen Fachbereiche der Agentur (Web, Video, Strategie).
- Projektmanagement & Teamleitung: Coaching & Mentoring: Aufsicht, Unterstützung und tägliche Führung eines Junior-Teams (2–4 Personen), um deren Fähigkeiten gezielt zu entwickeln. 360° Projektmanagement: Leitung multidisziplinärer Projekte – vom Briefing des Kunden (in Französisch oder Schweizerdeutsch) bis zur finalen Lieferung. Planung & Organisation: Erstellung von Projektplänen, frühzeitige Identifizierung operativer Risiken, Aufgabenverteilung im Team und Sicherstellung der Einhaltung von Budgets und Fristen.
Ihr Profil
- Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Grafikdesigner in einer Kommunikationsagentur, idealerweise mit ersten erfolgreichen Erfahrungen in der Projektkoordination oder Teamleitung.
- Sprachen: Muttersprachler in Schweizerdeutsch (oder perfekt zweisprachig Schweizerdeutsch/Deutsch) mit sehr guten Französischkenntnissen, sowohl mündlich als auch schriftlich, um Projekte in beiden Sprachregionen erfolgreich zu leiten.
- Technische Fähigkeiten: Ausgezeichnete Kenntnisse der Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator) sowie Figma. Kenntnisse oder starkes Interesse an digitalem, Video- oder Webdesign sind ein großes Plus.
- Persönliche Fähigkeiten: Natürliche Führungsqualitäten, strukturierte Arbeitsweise, Unabhängigkeit und starke Lösungsorientierung. Sie kombinieren Schweizer Präzision und Organisationstalent mit kreativer Flexibilität.
Was wir bieten
- Eine strategisch wichtige, vielseitige Position mit großer Verantwortung in einer dynamischen Agentur.
- Eine echte langfristige Entwicklungsperspektive (Möglichkeit auf unbefristete Anstellung nach dem befristeten Vertrag).
- Die Chance, die visuelle Identität einer Vielzahl von Kunden innerhalb von 360°-Projekten mitzugestalten.
- Ein engagiertes, wertschätzendes und inspirierendes Team mit persönlicher Atmosphäre.
- Ein Umfeld, das Initiative, Unabhängigkeit und kreative Ideen fördert.
Start: Etwa September bis März (nach Vereinbarung).
Bewerbung
Haben Sie Interesse an einer vielseitigen Rolle, die Design, Teamleitung und Projektmanagement kombiniert und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten bietet? Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf, Ihr Portfolio (obligatorisch) und ein kurzes Anschreiben an die in dieser Anzeige angegebene E-Mail-Adresse. Erklären Sie, warum Sie die ideale Person sind, um unsere kreative Vision mitzugestalten und unser Team weiterzuentwickeln. Wir freuen uns darauf, Ihre kreative Welt zu entdecken.
Bilingual Graphic Designer & 360° Project Manager (DE/FR) Arbeitgeber: Sabina et Cie SA, création et communication publicitaires
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten, wo Ihre Ideen und Ihr Talent geschätzt werden. Sie profitieren von einer langfristigen Perspektive mit der Chance auf eine unbefristete Anstellung sowie von einem unterstützenden Team, das Wert auf persönliche Entwicklung und kreative Freiheit legt. Bei uns haben Sie die Gelegenheit, an spannenden 360°-Projekten zu arbeiten und Ihre Führungsqualitäten in einem kollegialen und respektvollen Arbeitsklima weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Sabina et Cie SA, création et communication publicitaires Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Bilingual Graphic Designer & 360° Project Manager (DE/FR) erhalten könntest
✨Zeig ihr Portfolio wie ein Profi
Wenn du dich für eine befristete Stelle im UX/UI-Design bewirbst, ist dein Portfolio das A und O. Sorge dafür, dass deine besten Arbeiten nicht nur gut aussehen, sondern auch die Problemstellungen und Lösungen klar darstellen. Nimm dir die Zeit, jeden Fall zu erklären und deine Designentscheidungen nachzuvollziehbar zu machen – das zeigt deinen kreativen Prozess!
✨Tauch ein in die Design-Community
Such dir lokale Design-Meetups oder Online-Events, die im Bereich UX/UI populär sind, beispielsweise Workshops oder Webinare. Kontakte aus der Community können dir nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch zu Gelegenheiten führen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Networking ist hier extrem wichtig!
✨Social Media als Bühne nutzen
Nutze Plattformen wie Instagram oder Behance, um deine Arbeiten zu präsentieren und sichtbar zu werden! Teile nicht nur deine Designs, sondern auch Insights über deinen Arbeitsprozess. Das zieht die Aufmerksamkeit potenzieller Arbeitgeber auf dich und zeigt dein Engagement in der Design-Welt.
✨Direkt bei Sabina et Cie SA, création et communication publicitaires bewerben
Wir bei StudySmarter empfangen Bewerbungen für befristete Design-Positionen direkt über unsere Website. Das gibt dir die Chance, dich schnell und unkompliziert zu bewerben. Zieh alle Register und nutze die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten, um bei Sabina et Cie SA, création et communication publicitaires durchzustarten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bilingual Graphic Designer & 360° Project Manager (DE/FR) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Portfolio:Als Designer im Bereich UX/UI ist dein Portfolio das A und O. Zeig uns deine besten Arbeiten – Projekte, an denen du mitgewirkt hast, sowie dein Prozess. Verlinke dein Portfolio in deiner Bewerbung, damit wir einen Eindruck von deinem Stil und deiner Kreativität bekommen.
Sprich über Benutzererfahrungen:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt auf deine Erfahrungen mit Benutzerforschung und Usability-Tests eingehen. Teile konkrete Beispiele darüber, wie du Feedback einbezogen hast, um das Design zu optimieren. Das zeigt uns, dass du die Bedürfnisse der Nutzer im Blick hast.
Gestalte eine lebendige Bewerbung:Nutze die Chance, deine Bewerbung visuell ansprechend zu gestalten. Das ist in der Designbranche wichtig! Achte darauf, dass das Layout deiner Unterlagen deine Designfähigkeiten widerspiegelt. Wir wollen kreativ sein – also zeig, was du drauf hast.
Bereite dich auf Fragen vor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, wird uns dein Interesse an schnellem Lernen und Anpassungsfähigkeit wichtig sein. Bereite dich also darauf vor, in deinem Anschreiben oder im Vorstellungsgespräch zu zeigen, wie du-Projekte schnell aufnimmst und umsetzt. Das kann uns überzeugen, dass du ideal für unser Team bei Sabina et Cie SA, création et communication publicitaires bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sabina et Cie SA, création et communication publicitaires vorbereitet
✨Präsentiere dein Portfolio überzeugend
Als Designer im UX/UI-Bereich ist dein Portfolio das A und O. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, die nicht nur dein Talent zeigen, sondern auch deinen kreativen Prozess. Zeige, wie du Nutzerzentrierung in deine Designs integriert hast und welche Probleme du gelöst hast – das ist für Sabina et Cie SA, création et communication publicitaires entscheidend.
✨Technische Fragen: Sei bereit für praktische Tests
In der Designbranche, vor allem im UX/UI, kannst du an praktischen Tests oder Design-Challenges teilnehmen, um dein Können unter Beweis zu stellen. Sei bereit, während des Interviews Designprobleme zu analysieren oder Wireframes zu erstellen. Zeige, dass du nicht nur kreative Lösungen findest, sondern auch die Logs der Nutzererlebnisse verstehst.
✨Der Fokus auf iterative Prozesse
In einem befristeten Job ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zeigst, schnell zu lernen und dich in bestehende Teams einzugliedern. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit an iterativen Designprozessen gearbeitet hast und wie du Feedback integriert hast, um deine Designs zu verbessern.
✨Visualisiere deine Ideen effektiv
Bereite dich darauf vor, deine Gedanken und Ideen visuell zu präsentieren. Nutze Tools wie Sketch oder Figma, um während des Interviews zu demonstrieren, wie du Konzepte entwickelst. Das kann dir helfen, deine kreativen Ansätze zu verdeutlichen und zeigt, dass du mit den gängigen Design-Tools gut umgehen kannst.
