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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere technische Anlagen und Gebäude im Facility Management.
- Arbeitgeber: Staatsbetrieb Sächsisches Immobilien- und Baumanagement mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung im Immobilienmanagement und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Erfahrung im Immobilienbereich sowie gute PC-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungschancen und einem JobTicket für Deutschland.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Staatsbetrieb Sächsisches Immobilien- und Baumanagement
Qualifikationsebene: Duale Berufsausbildung, Meister und vergleichbar
Dienstort: 09111 Chemnitz
Anstellungsverhältnis: befristet
Bewerbungsfrist: 27.02.2026
Bewerbungsadresse: Staatsbetrieb Sächsisches Immobilien- und Baumanagement, Zentrale SSC Personal, Riesaer Str. 7 h, 01129 Dresden
In Vollzeit im Technischen Facility Management im Staatsbetrieb Sächsisches Immobilien- und Baumanagement (SIB), Niederlassung Chemnitz, befristet für die Dauer von 2 Jahren.
Über uns: Der Staatsbetrieb SIB gewährleistet ein professionelles Liegenschafts- und Baumanagement für den Freistaat Sachsen. Das Sachgebiet Technisches Facility Management verwaltet, steuert und optimiert die Gebäude und technischen Anlagen in Zuständigkeit des Staatsbetriebes SIB.
Interessante Aufgaben:
- Strukturierte Erfassung von Daten zu technischen Anlagen, Gebäuden und Verträgen.
- Selbstständige Organisation und Koordinierung der Datenbereitstellung.
- Durchführung von Datenprüfungen und Auswertungen sowie Ableiten von Fehlerkorrekturen.
- Aufarbeitung, Zusammenfassung und Verknüpfung von Daten im CAFM-System.
- Mitwirkung bei der Digitalisierung von relevanten Papierdokumenten.
- Erstellung und Änderung von Kassenanordnungen.
- Erstellung der Datengrundlage für Rahmen-, Prüf- und Wartungsverträge.
Wir bieten Ihnen:
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten.
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz.
- Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder.
- Teilzeitgeeignete Anstellung.
- Attraktive (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes.
- 30 Tage Urlaub.
- Persönliche und fachliche Entwicklung durch ein umfangreiches Fortbildungsangebot.
- Angebot eines Deutschlandtickets als JobTicket.
Sie bringen mit:
- Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine abgeschlossene Berufsausbildung mit technischem Schwerpunkt.
- Berufserfahrungen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung sind von Vorteil.
- Fundierte PC-Anwenderkenntnisse in den MS Office Programmen.
- Team– und Kontaktfähigkeit sowie selbständige und sorgfältige Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1).
- Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienstfahrzeuges.
Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis Berufsabschluss) unter der Kennziffer 2026-010 per E-Mail bis 27.02.2026 an bewerbungen@sib.smf.sachsen.de. Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Lalla zur Verfügung.
Hinweis zum Datenschutz: Sie werden darauf hingewiesen, dass mit Ihrer Bewerbung die elektronische Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten verbunden ist.
Wir suchen Sie für die Mitarbeit im Arbeitgeber: Sachsen
Kontaktperson:
Sachsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen Sie für die Mitarbeit im
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Staatsbetrieb SIB und überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Technischen Facility Management einen Mehrwert bringen können.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Während des Gesprächs solltest du klar machen, warum du für diese Position brennst und was dich an der Arbeit im Immobilienmanagement reizt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen Sie für die Mitarbeit im
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du genau bei uns im Staatsbetrieb SIB arbeiten möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zur Stelle passen. Wir lieben es, wenn du uns zeigst, was du drauf hast!
Dokumente gut vorbereiten: Achte darauf, dass alle Unterlagen vollständig sind und in einer PDF-Datei zusammengefasst werden. Das macht es uns leichter, deine Bewerbung zu prüfen. Und vergiss nicht, die maximale Dateigröße von 10 MB einzuhalten!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sachsen vorbereitest
✨Informiere dich über den Staatsbetrieb SIB
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Staatsbetrieb Sächsisches Immobilien- und Baumanagement verschaffen. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Projekte, Werte und die Struktur zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Facility Management oder im Datenmanagement verdeutlichen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Da der Job technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich mit den gängigen CAFM-Systemen und MS Office Programmen vertraut machen. Wenn du bereits Erfahrung hast, sei bereit, darüber zu sprechen und wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Fragen wie 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?' zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.