Zur Stellenbeschreibung Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Personalwirtschaft (w/m/d)
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Leipzig Vollzeit Kein Home Office möglich
Sachsen

Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Personalwirtschaft (w/m/d)

Stelleninformationen

Hochschulen
Qualifikationsebene: Bachelor, Diplom (FH/BA) und vergleichbar
Dienstort: Leipzig
Anstellungsverhältnis: unbefristet

Im Dezernat Personal der Hochschule für Technik, Wirtschaft und Kultur Leipzig (HTWK Leipzig) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle \“Sachbearbeiterin oder Sachbearbeiter Personalwirtschaft (w/m/d)\“ zu besetzen.

Ihre Aufgaben

  • Bearbeitung von Verträgen, Abrechnungen und Buchungen für Lehrbeauftragte und studentische/wissenschaftliche Hilfskräfte, Berechnung des Personalkostenbedarfs sowie Überwachung der vorgegebenen Mittel (in Zusammenarbeit mit den verschiedenen Bereichen);
  • Vorbereiten und Durchführen von Eingruppierungen gemäß den tarifrechtlichen Bestimmungen, nebst Erstellen von Tätigkeitsbeschreibungen, Ausschreibungstexten sowie Vorprüfung der Stufenzuordnungen;
  • Unterstützung bei der Implementierung neuer bzw. digitaler HR-Instrumente und -prozesse;
  • Führen des Stellenplans der Hochschule einschließlich der Betreuung der Personal- und Stellenplanprojekte, inkl. des Personalverwaltungssystems (HIS-SVA);
  • Bewirtschaftung der Personalkosten für die Beschäftigten der Hochschule (z.B. Überprüfen der Haushaltsüberwachungslisten, Veranlassen von Korrekturen);
  • Erstellen von Personalkostenkalkulationen sowie diverser Auswertungen.

Sie bringen mit

  • abgeschlossene Hochschulausbildung, vorzugsweise in den Bereichen Allgemeine Verwaltung, Personal oder Finanzen oder kaufmännische Berufsausbildung in Verbindung mit nachgewiesener Berufserfahrung in den Bereichen Allgemeine Verwaltung, Personal oder Finanzen;
  • nachgewiesene Berufserfahrung im Personalhaushalt oder Personalcontrolling wünschenswert;
  • ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse sowie möglichst Kenntnisse in einem Personalverwaltungssystem;
  • Affinität im Umgang mit Zahlen und digitalen HR-Lösungen;
  • Kenntnisse des Arbeits-, Tarif- und Sozialrechts von Vorteil;
  • ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit;
  • selbstständige Arbeitsweise, Engagement und Eigeninitiative.

Allgemeine Hinweise

Hinweise zum Bewerbungsablauf

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument bis zum 24.04.2025 per E-Mail mit dem Betreff D2/05 an

Die HTWK Leipzig begrüßt Bewerbungen von Frauen ausdrücklich. Bei Unterrepräsentanz werden Frauen bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen schwerbehinderter und diesen gleichgestellten Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.

Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Bewerbungsverfahren und zum Datenschutz unter

#J-18808-Ljbffr

Sachsen

Kontaktperson:

Sachsen HR Team

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    Leipzig
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-04-16

  • Sachsen

    Sachsen

    50 - 100
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