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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du arbeitest mit SAP S/4HANA und entwickelst Lösungen im Sales & Distribution Bereich.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das dir spannende Einblicke in die IT-Welt bietet.
- Mitarbeitervorteile: 24 Monate intensives Entwicklungsprogramm, flexible Arbeitszeiten und tolle Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Projekte, entwickle deine Softskills und arbeite in einem großartigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften, Informatik oder Mathematik.
- Andere Informationen: Erste Programmierkenntnisse und Deutschkenntnisse auf B2-Niveau sind von Vorteil.
Deine Aufgaben
- Du arbeitest in einem modernen SAP S / 4HANA System mit Schwerpunkt Sales & Distribution und Schnittmengen zu den angrenzenden Unternehmensprozessen.
- Unsere erfahrenen SAP Expert innen stehen dir mit Rat und Tat zur Seite und coachen dich in Fachkompetenzen rund um das Lösungsdesign und Anwendungsentwicklungen mit direkter Umsetzung im SAP-Umfeld.
- Du erlangst Know-how zu methodischen Kompetenzen vom klassischen Projektmanagement bis hin zu agilem Vorgehen wie SCRUM.
- Wir entwickeln deine Softskills in Rhetorik, technischer Beratung und Selbstorganisation weiter und stärken diese durch unser breites Weiterbildungsangebot.
- Du bringst dich aktiv mit eigenen Ideen ein, stehst im direkten Austausch mit unseren Fachbereichen und hast dabei einen hohen Gestaltungsspielraum.
Das bringst du mit
- Dein Studium der Wirtschafts- oder Ingenieurswissenschaften, Informatik oder Mathematik hast du gut abgeschlossen.
- Durch studentische Tätigkeiten oder Praktika konntest du bereits erste Berufserfahrungen sammeln und Unternehmensluft schnuppern.
- Bestenfalls hast du dir bereits erste Programmierfähigkeiten aneignen können, um auf diesem Fundament aufzubauen.
- Begriffe wie Digitale Transformation sind keine Fremdwörter für dich.
- Mit deinem Kommunikationstalent meisterst du selbst kritische Situationen und bringst ein einwandfreies Verhalten gegenüber Kunden mit.
- Sprachkenntnisse: mind. Deutsch Niveau B2.
Das bieten wir dir
- 24-monatiges, intensives Entwicklungsprogramm mit vielfältigen Einblicken in die Prozesse unserer IT.
- Mitwirken bei abwechslungsreichen Projekten sowie schrittweises Übernehmen von Verantwortung.
- Begleitung durch eine Fachkraft mit entsprechender Fachexpertise und Empathie.
- Großartiges Team, gute Feedback- und Fehlerkultur über die Fachbereichsgrenzen hinaus.
- Attraktive sowie dauerhafte Perspektive für deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung.
- Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie vielfältige betriebliche Zusatzleistungen (u. a. Betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, Mittagsversorgung).
Trainee IT-Consultant SAP S / 4HANA (m / w / d) - Projektmanagement, IT Arbeitgeber: SachsenEnergie AG
Kontaktperson:
SachsenEnergie AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainee IT-Consultant SAP S / 4HANA (m / w / d) - Projektmanagement, IT
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der SAP-Welt zu knüpfen. Suche gezielt nach Personen, die bei uns oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und tausche dich mit ihnen über ihre Erfahrungen aus.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich SAP S/4HANA. Zeige in Gesprächen, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und bereit bist, dein Wissen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Ein grundlegendes Verständnis von Programmierung und Projektmanagement-Methoden wie SCRUM kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du in Gesprächen klar und strukturiert argumentierst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, um deine Fähigkeit zur Kundenberatung unter Beweis zu stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee IT-Consultant SAP S / 4HANA (m / w / d) - Projektmanagement, IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation für die Position als Trainee IT-Consultant SAP S/4HANA unterstreicht. Hebe hervor, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen.
Betone relevante Erfahrungen: Füge in deinem Lebenslauf alle relevanten Praktika oder studentischen Tätigkeiten hinzu, die dir erste Einblicke in die IT-Branche gegeben haben. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die Rolle vorbereiten.
Sprache und Formatierung: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar strukturiert und fehlerfrei sind. Verwende eine professionelle Sprache und halte dich an gängige Formatierungsrichtlinien, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SachsenEnergie AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf SAP S/4HANA und Programmierkenntnisse hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen konntest.
✨Zeige deine Softskills
Die Stelle erfordert gute Kommunikationsfähigkeiten und Selbstorganisation. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich kommuniziert hast, insbesondere in kritischen Situationen oder im Team.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und Projekten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der digitalen Transformation und den spezifischen Herausforderungen im Bereich IT-Consulting hast.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
