Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie das LFGB Referenzlabor und sichern Sie die Einhaltung von Qualitätsstandards.
- Arbeitgeber: Sachsenmilch, eine moderne Molkerei mit familiären Werten und internationalem Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Lebensmittelqualität in einem innovativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Naturwissenschaften und Erfahrung im analytischen Laborumfeld.
- Andere Informationen: 30 Tage Urlaub, kostenlose Getränke und spezielle Einkaufskonditionen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Ort: Leppersdorf | Bereich: Labor & Qualitätsmanagement | Einstiegslevel: Berufserfahrene | Job-ID: 101132
Arbeiten bei Sachsenmilch bedeutet Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. Die Sachsenmilch Leppersdorf ist eine der modernsten Molkereien Europas und ergänzt als Teil der Unternehmensgruppe Theo Müller das Molkerei-Portfolio mit den typisch pinken Produkten wie Joghurt, Butter und Käse. Hinzu kommen Molkederivate für Sportler- und Babynahrung sowie Bioethanol - alles gewonnen aus nur einem Rohstoff: Milch. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Begleiten Sie uns auf dieser Reise und sichern Sie sich einen Job mit Zukunftsperspektive.
Ihre Rolle: In dieser Schlüsselposition stellen Sie die Einhaltung aller relevanten gesetzlichen und internen Qualitätsstandards sicher und gewährleisten so präzise, normgerechte Analysen im Labor und in der Produktion. Mit fachlicher und disziplinarischer Führungskompetenz leiten Sie das Referenzlabor, unterstützen Ihr Team im Tagesgeschäft und schaffen ein Umfeld, das Qualität, Sorgfalt und Weiterentwicklung fördert. Durch Ihren strategischen Blick entwickeln Sie Methoden, Prozesse und Laborstrukturen kontinuierlich weiter, treiben Innovationen voran und stärken damit die Zukunftsfähigkeit unseres Referenzlabors. Als zentrale Schnittstelle arbeiten Sie eng mit Qualitätsmanagement, Qualitätssicherung, Produktion und Forschung & Entwicklung zusammen, fördern den fachlichen Austausch und stellen eine reibungslose, effiziente Abstimmung aller Beteiligten sicher. Sie übernehmen Verantwortung für Arbeitssicherheit, Schulung und Qualifikation des Teams, fördern Kompetenzen gezielt und sorgen für einen sicheren, professionellen Laborbetrieb, inklusive aussagekräftigem Reporting an das Management.
Ihr Profil: Sie verfügen über einen Master- oder Diplomabschluss in einem naturwissenschaftlichen Fach, idealerweise in der Lebensmittelchemie oder alternativ Chemie, und bringen fundiertes Know-how im analytischen Laborumfeld mit. Mit mehrjähriger Berufserfahrung sowie Erfahrungen in der Führung von Mitarbeitenden übernehmen Sie Verantwortung sicher, treffen fundierte Entscheidungen und führen Ihr Team mit Klarheit und Wertschätzung. Sie besitzen tiefgehende Kenntnisse der LFGB-Methoden sowie der regulatorischen Anforderungen und bewegen sich sicher im Umgang mit Labor-IT-Systemen und Qualitätssicherungstools. Ihre ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten, Ihre Offenheit für neue Technologien und Ihr professioneller Umgang mit komplexen Situationen machen Sie zu einer vertrauenswürdigen Ansprechperson für Team, Management und Schnittstellenbereiche. Erfahrung im Projekt- und Changemanagement rundet Ihr Profil ab, ebenso wie die Fähigkeit, ein diverses Team zu motivieren, weiterzuentwickeln und durch Veränderungsprozesse zu begleiten.
Was wir Ihnen bieten:
- Rundum abgesichert: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und die Sicherheit eines beständigen und traditionsreichen Arbeitgebers. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen Betriebssport und Fahrrad-Leasing zur Verfügung. Zusätzlich gehört auch ein informativer Gesundheitstag und unser Firmen-Fitnessprogramm von Hansefit dazu.
- Weiterentwicklung: Durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns wachsen können.
- Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr. Im rollierenden Schichtsystem warten sogar 3 zusätzliche freie Tage auf unsere Mitarbeitenden.
- Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Unsere Betriebsrestaurants stellen ein vergünstigtes und gesundes Essensangebot bereit. Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung.
- Arbeitskleidung: Jeden Tag gepflegte, saubere Arbeitskleidung zu nutzen ist für uns ein wichtiger Beitrag zum Wohlfühlen. Wir stellen diese in den Produktionsabteilungen zur Verfügung und kümmern uns auch um die Reinigung.
- Extra Benefits: Wir haben mit über 600 Top-Marken besondere Einkaufskonditionen verhandelt. Zusätzlich stehen Ferienhäuser zur kostenlosen Nutzung bereit – und unsere Müller Hütte in den Bergen.
- Willkommensprämie & Mitarbeiterempfehlung: Zum Start erhalten Sie von uns 1.500 € brutto. Eine Mitarbeiterempfehlung wird bei uns ebenfalls mit bis zu 1.500 € brutto belohnt.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung einfach über unser Job-Portal.
Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung.
Leitung LFGB Referenzlabor (m/w/d) Arbeitgeber: Molkerei A.Müller GmbH&Co
Kontaktperson:
Molkerei A.Müller GmbH&Co HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung LFGB Referenzlabor (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Sachsenmilch und die spezifischen Anforderungen der Leitung LFGB Referenzlabor. Zeige, dass du die Vision des Unternehmens teilst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du Fragen hast oder mehr über die Rolle erfahren möchtest, zögere nicht, Laura Maria Urich zu kontaktieren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Job-Portal! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung LFGB Referenzlabor (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu Sachsenmilch passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, welche Qualifikationen und Erfahrungen du mitbringst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen in der Jobbeschreibung genau an und gehe darauf ein. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest.
Bewirb dich über unser Job-Portal!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, nutze bitte unser Job-Portal. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Molkerei A.Müller GmbH&Co vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Vision von Sachsenmilch vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur gemeinsamen Vision beitragen kannst, Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen und dein Know-how im analytischen Laborumfeld unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Leitung LFGB Referenzlabor klar zu kommunizieren.
✨Fragen zur Teamführung
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Entwicklung deines Teams interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team und wie du deine Mitarbeiter unterstützen kannst, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Kenntnisse über LFGB-Methoden
Stelle sicher, dass du die LFGB-Methoden und regulatorischen Anforderungen gut verstehst. Bereite dich darauf vor, im Interview darüber zu sprechen, wie du diese Kenntnisse in der Praxis anwenden würdest, um die Qualität und Sicherheit im Labor zu gewährleisten.