Business Development Associate (m/w/d)

Business Development Associate (m/w/d)

München Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde der Schlüssel zur kommerziellen Umsetzung unserer innovativen Fertigungslösungen.
  • Unternehmen: SAEKI - Pionier im Bereich autonome Fabriken mit einem dynamischen Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Eigenverantwortung und direkte Zusammenarbeit mit dem CEO.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem hochmodernen Umfeld mit echten Hardware-Projekten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie und baue eine Verkaufsfunktion von Grund auf auf.
  • Qualifikationen: 2-4 Jahre Erfahrung in Vertrieb oder Geschäftsentwicklung, idealerweise im Hard-Tech-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

SAEKI - Manufacturing at software speed. Europas Verteidigungsindustrie kann nicht mit der Geschwindigkeit reagieren, die moderne Konflikte erfordern. SAEKI baut das Betriebssystem für autonome Fabriken — die Infrastruktur, die es Europa ermöglicht, mission-critical Komponenten mit Softwaregeschwindigkeit zu produzieren.

Als Business Development Associate sind Sie die rechte Hand des CEO im Vertrieb und in der Geschäftsentwicklung. Sie werden Pipeline aufbauen, Outreach durchführen, sich auf Kundenmeetings vorbereiten und diese nachverfolgen, Möglichkeiten qualifizieren und Deals vorantreiben. Zu Beginn werden Sie viel davon gemeinsam mit dem CEO tun; im Laufe der Zeit übernehmen Sie mehr Verantwortung und gestalten den Prozess eigenständig.

Dies ist eine Aufbau-Rolle, keine Erhaltungs-Rolle. Die Vertriebsfunktion von SAEKI wird noch eingerichtet — es gibt kein etabliertes Handbuch, keine CRM-Disziplin oder eingehende Anfragen, die auf Sie warten. Sie werden dabei helfen, alles zu erstellen. Sie entwerfen den Outreach, strukturieren die Pipeline, bereiten die Materialien vor und finden heraus, wie ein wiederholbarer Verkaufsprozess für ein Unternehmen aussieht, das autonome Fertigung an Hard-Tech-, Dual-Use- und Verteidigungskunden verkauft.

Sie berichten direkt an den CEO und arbeiten eng mit Engineering und Produktion zusammen, um zu gestalten, wie wir das, was wir bauen, positionieren. Dies ist eine Rolle mit einem klaren Wachstumspfad — während Sie nachweisen, dass Sie den Verkaufsprozess eigenständig steuern können, wächst der Umfang mit Ihnen.

Basierend in Factory ONE in München. Reisen in ganz Europa nach Bedarf.

Was wir suchen:

  • 2–4 Jahre Erfahrung im Vertrieb, in der Geschäftsentwicklung oder in Partnerschaften — idealerweise im Kontext von Hard-Tech, Dual-Use, Industrie oder Verteidigung.
  • Hard-Tech / Dual-Use / Verteidigungsexpertise: Sie verstehen — oder können schnell lernen — wie Unternehmen, die physische Hardware herstellen, kaufen, qualifizieren und skalieren.
  • Builder-Mentalität: Sie benötigen keine bestehende Struktur, um effektiv zu sein. Sie sind damit vertraut, die Vertriebsfunktion von Grund auf neu aufzubauen.
  • CEO-Multiplikator: Sie machen den CEO effektiver. Sie können ein Meeting vorbereiten, eine Nachverfolgung entwerfen, einen Lead verfolgen und einen Prozess ohne zweimalige Aufforderung durchführen.
  • Technische Glaubwürdigkeit: Sie können ein Gespräch über Fertigung, Materialien und Produktion führen, ohne Ingenieur zu sein.
  • Startup-Intensität: Sie sind mit Ungewissheit, Geschwindigkeit und der Erwartung, dass Sie es herausfinden werden, vertraut.
  • Sprache: Fließend in Englisch und Deutsch.

Was wir nicht suchen:

  • Personen, die ein Handbuch benötigen. Es gibt noch keines — Sie sind hier, um es zu schreiben.
  • Reine Account-Manager, die auf eingehende Anfragen warten. Es gibt keine eingehenden Anfragen. Sie müssen Nachfrage schaffen, nicht erfassen.
  • Analysten, die keine Outreach-Arbeit leisten möchten. Diese Rolle beinhaltet echtes Verkaufen — Kaltakquise, Nachverfolgungen, Meeting-Vorbereitung, Deals vorantreiben.
  • Kandidaten, die intensive Betreuung benötigen. Sie berichten direkt an den CEO, der schnell handelt und erwartet, dass Sie mit minimaler Anleitung Schritt halten.

Was wir bieten:

  • Mission: Den industriellen Souveränität des Westens wiederherstellen.
  • Vollständige Verantwortung: Hohe Autonomie in Ihrem Bereich. Sie besitzen sowohl die Probleme als auch die Lösungen.
  • Beschleunigtes Wachstum: Sie arbeiten direkt mit dem CEO und helfen, die Vertriebsfunktion von Grund auf aufzubauen.
  • Die Umgebung: Zugang zu einer hochmodernen Einrichtung mit 5-Achsen-CNCs, Industrierobotern und industriellen 3D-Druckern.
  • Das Team: „Spezialkräfte“-Modell. Jeder ist senior, jeder liefert. Keine Politik, keine Bürokratie.
  • Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt + bedeutendes Eigenkapital.
  • Standort: München, Factory ONE.

Bewerbung:

  • Lebenslauf: Konzentrieren Sie sich auf Deals, die Sie vorangetrieben, aufgebaut oder abgeschlossen haben — nicht nur darauf, wo Sie gearbeitet haben.
  • Anschreiben: Warum diese Mission? Warum jetzt? Erzählen Sie uns von einer Zeit, in der Sie etwas verkauft oder aufgebaut haben, ohne auf eine Struktur zurückgreifen zu können.

Über uns: SAEKI baut das Betriebssystem für autonome Fabriken. Die Infrastruktur, die es Europa ermöglicht, mission-critical Komponenten mit Softwaregeschwindigkeit zu produzieren.

Business Development Associate (m/w/d) Arbeitgeber: Saeki

SAEKI ist ein herausragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für die Verteidigungsindustrie in München bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen, während wir unseren Mitarbeitern umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld bieten. Bei SAEKI haben Sie die Möglichkeit, an der Spitze der technologischen Entwicklung zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit Europas zu leisten.

S

Kontaktdaten:

Saeki Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Associate (m/w/d) erhalten könntest

Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Saeki vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Saeki sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Saeki an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Saeki zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Associate (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Business Development
Pipeline Management
Kundenakquise
Verhandlungsgeschick
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Saeki arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Associate (m/w/d) bei Saeki an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saeki vorbereitet

Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Saeki zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.