Product Manager - Physical AI (m/f/d)

Product Manager - Physical AI (m/f/d)

München Vollzeit 61650 - 75350 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der Produktmanager, der die Verbindung zwischen Software und Fabrik herstellt.
  • Unternehmen: SAEKI - Pionier im Bereich autonome Fabriken mit innovativer Technologie.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Aktienoptionen und direkte Kommunikation mit dem Management.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld mit modernster Fertigungstechnologie.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie und arbeite an spannenden Herausforderungen vor Ort.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement und Verständnis für Hardware.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.

SAEKI - Manufacturing at software speed. Europas industrielle Basis kann nicht mit der Geschwindigkeit reagieren, die moderne Konflikte erfordern. Legacy-Lieferanten arbeiten mit monatelangen Zeitplänen. Tribal Knowledge geht verloren. Die Lieferketten sind fragil. SAEKI baut das Betriebssystem für autonome Fabriken — die Infrastruktur, die es Europa ermöglicht, mission-critical Komponenten mit Softwaregeschwindigkeit zu produzieren.

Unsere Software wird in Zürich geschrieben. Sie läuft in Factory ONE, wo Roboter, Werkzeuge, Material und Menschen jeden Tag auf sie treffen. Diese beiden Welten in Einklang zu bringen, ist eine der wichtigsten Aufgaben, die wir haben, und heute ist es eine Verantwortung unter vielen für Menschen, die bereits voll ausgelastet sind. Diese Rolle ändert das. Sie besitzen die Verbindung zwischen der Software und dem Fabrikboden als Ihre einzige Priorität, von Anfang bis Ende und allein. Sie sind der Produktmanager vor Ort: stehen in der Fabrik, beobachten, wie das Betriebssystem die physische Welt trifft, und gestalten die Software um das, was Sie sehen.

Die Rolle

  • Besitzen Sie das Betriebssystem, das unsere Fabrik betreibt. Die gesamte Bandbreite davon, von der Jobvorbereitung und Pfadgenerierung über die Roboterausführung, Prozesskontrolle, Qualität und Rückverfolgbarkeit. Sie entscheiden, was als Nächstes gebaut wird und warum.
  • Leben Sie in der physischen Welt. Sie sind in der Fabrik, nicht in einem Meeting über die Fabrik. Sie beobachten Abläufe, sprechen mit den Technikern, sehen, wo die Software ihren Tag erschwert, und verstehen, was eine Maschine, ein Material oder eine Toleranz tatsächlich verlangt.
  • Weisen Sie das Softwareteam auf das Kernproblem hin. Ingenieure können nur lösen, was sie sehen. Ihre Aufgabe ist es, die reale Einschränkung präzise und mit Beweisen nach Zürich zurückzubringen, damit das Team durch das Problem hindurch baut, anstatt es zu umgehen. Das bedeutet, Spezifikationen zu schreiben, von denen die Leute bauen können, und Nein zu sagen zu denen, die am Punkt vorbeigehen.
  • Schließen Sie den Kreis täglich. Versenden, beobachten, lernen, verfeinern. Im nächsten Jahr ist das Mandat klar: Machen Sie die Software, die Factory ONE betreibt, schnell, zuverlässig und effizient genug, damit die Fabrik darauf skalieren kann.
  • Gestalten Sie die Funktion. Sie sind unser erster Produkteinsteller. Es gibt keinen Prozess, der auf Sie wartet. Sie definieren, wie Produkt hier funktioniert, und wachsen mit ihm, während das Team und die Fabrik sich erweitern.

Was wir suchen

  • 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, mit echtem Handwerk dahinter: Entdeckung, Priorisierung, Spezifikationen und eine funktionierende Beziehung zu Ingenieuren, die Sie respektieren.
  • Sie haben eng mit Hardware gearbeitet. Fertigung, Robotik, industrielle Automatisierung, Maschinen, irgendwo hatte die Software physische Konsequenzen. Idealerweise können Sie beide Seiten halten: Sie verstehen die Maschine und Sie verstehen den Code.
  • Sie denken in Systemen. Sie sehen, wie sich eine Änderung in einem Teil des Prozesses drei Schritte später zeigt, und Sie denken über die gesamte Kette nach, anstatt über das Ticket vor Ihnen.
  • Sie setzen Ihre eigene Agenda. Niemand wird Ihnen einen Backlog übergeben. Sie finden das Problem, das diese Woche am wichtigsten ist, und gehen es an.
  • Sie fühlen sich auf dem Shopfloor wohl, im Lärm, neben der Maschine, in einer Sicherheitsweste, mit Ihren Händen am Teil.
  • Fließendes Englisch. Deutsch ist ein Plus für den Fabrikboden, Lieferanten und Partner, aber keine harte Voraussetzung.
  • Bereitschaft, im Raum München ansässig zu sein und gelegentlich nach Zürich zu reisen.

Was wir nicht suchen

  • Jemanden, der darauf wartet, gesagt zu bekommen, was zu tun ist.
  • Jemanden, der nicht in Systemen denkt, der einen einzelnen Schritt optimiert und die beiden darum herum bricht.
  • Ein reiner Roadmap-und-Slides-PM, der einen Prozess verwaltet, anstatt ein Produkt.
  • Jemanden, der die Fabrik von einem Schreibtisch aus leiten möchte. Diese Rolle funktioniert nur vor Ort.

Was wir bieten

  • Mission: Den industriellen Souveränität des Westens wiederaufbauen — in einer Umgebung, in der Logistik keine Unterstützungsfunktion, sondern eine Voraussetzung ist.
  • Eigentum einer Funktion: Ab dem ersten Tag besitzen Sie eine Funktion, keine Aufgabenliste. Ihre Entscheidungen stehen.
  • Wachstumspfad: Die Funktion wächst mit dem Unternehmen. Wer sie aufbaut, hat den ersten Anspruch auf die Leitung.
  • Kurze Wege: Direkte Linie zu Management, Produktion und Engineering. „Spezialkräfte“-Modell — jeder versendet, keine Politik, keine Bürokratie.
  • Die Umgebung: Modernste Fertigungstechnologie, eine datengestützte Produktionsumgebung, ein Standort im Bau.
  • Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt inkl. Aktienoptionen.
  • Standort: Factory ONE, Großraum München.

Bewerbung

  • Lebenslauf: Zeigen Sie uns, was Sie tatsächlich besessen haben, nicht nur, wo Sie waren.
  • Anschreiben: Warum diese Mission? Warum jetzt? Und: Was ist das komplizierteste Problem zwischen Software und dem physischen Prozess, das Sie persönlich gelöst haben?

Über uns

SAEKI baut das Betriebssystem für autonome Fabriken. Die Infrastruktur, die es Europa ermöglicht, mission-critical Komponenten mit Softwaregeschwindigkeit zu produzieren.

Product Manager - Physical AI (m/f/d) Arbeitgeber: Saeki

SAEKI ist ein herausragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für die Verteidigungsindustrie in München bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen, während wir unseren Mitarbeitern umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld bieten. Bei SAEKI haben Sie die Möglichkeit, an der Spitze der technologischen Entwicklung zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Sicherheit Europas zu leisten.

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Kontaktdaten:

Saeki Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager - Physical AI (m/f/d) erhalten könntest

Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities

Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.

Nutze Networking-Events für die Branche

Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.

Zeig deine kreativen Lösungen

Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager - Physical AI (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Entdeckung und Priorisierung
Spezifikationen schreiben
Zusammenarbeit mit Ingenieuren
Kenntnisse in Hardware
Fertigung
Robotik

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.

Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.

Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Saeki arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.

Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saeki vorbereitet

Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung

Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.

Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor

Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.

Simuliere Produktentwicklungsgespräche

Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.

Sei bereit, Lösungen zu präsentieren

Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.