Teamleiter:in

Teamleiter:in

München Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze den Betriebsleiter und koordiniere die Einsatzplanung unserer Ennoo Driver.
  • Unternehmen: SafeDriver Group GmbH, ein führendes Unternehmen im Bereich der sicheren Personenbeförderung.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, offene Unternehmenskultur und umfassende Einarbeitung in einem jungen Team.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viele Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte umweltfreundlichen urbanen Verkehr und arbeite in einem zukunftssicheren Trendsetter.
  • Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und gute Englischkenntnisse sind gewünscht.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die SafeDriver Group GmbH ist ein renommiertes Unternehmen im Bereich der sicheren Personenbeförderung sowie Servicepartner innovativer Mobilitätsunternehmen und Global Player. Durch jahrelange erfolgreiche Umsetzung von Ideen und Dienstleistungen im Verkehrssektor sind wir ein wichtiger Akteur in den urbanen Ballungsräumen Deutschlands. Derzeit setzen mehr als 800 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unsere wegweisenden Mobilitätslösungen um. SafeDriver ennoo ist Teil der SafeDriver Group und bewegt in Deutschland eine der größten privatwirtschaftlichen Fahrzeugflotten für die Personenbeförderung. Mehr als 5 Millionen zufriedene Fahrgäste vertrauen uns seitdem. Mit unseren vollausgestatteten Hybrid-, Elektro- und Wasserstoffautos bringen wir Fahrgäste preiswert, pünktlich und sicher ans Ziel. Als Generalunternehmer von Uber tragen wir dazu bei, den städtischen Verkehr umweltfreundlicher zu gestalten und somit die Lebensqualität in urbanen Ballungsräumen zu steigern.

Aufgaben

  • Unterstütze den Betriebsleiter bei der Organisation des reibungslosen Ablaufs unseres Fahrbetriebs
  • Koordiniere die Einsatzplanung und sei erster Ansprechpartner unserer 150 Ennoo Driver
  • Betreue die Mitarbeitenden vom Erstgespräch bis zum Offboarding
  • Unterstützung bei der Koordination, Wartung und Verwaltung des Fuhrparks

Qualifikation

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
  • Soziale Gewandtheit, interkulturelle Kompetenz und Hands-On-Mentalität
  • Selbständiges und lösungsorientiertes Arbeiten
  • Sicherer Umgang mit Office-Apps, insbesondere Excel
  • Bereitschaft, zeitnah den IHK-Abschluss Sach- und Fachkunde Taxi und Mietwagen zu machen
  • Gute Englischkenntnisse gewünscht

Benefits

  • Eine attraktive leistungsbezogene Vergütung
  • Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsfreiraum
  • Eine Karriere bei einem etablierten, zukunftssicheren und umweltbewussten Trendsetter in der Personenbeförderung
  • Arbeitsplatz in zentraler Lage
  • Umfassende persönliche Einarbeitung in einem jungen agilen Team
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Bist du interessiert? Matthias und Marko freuen sich auf deinen Lebenslauf mit frühestmöglichem Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung.

Teamleiter:in Arbeitgeber: SafeDriver Group

Die SafeDriver Group GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive leistungsbezogene Vergütung bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsfreiraum fördert. In einem zukunftssicheren und umweltbewussten Umfeld haben die Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, sich in einem jungen, agilen Team weiterzuentwickeln und ihre Karriere aktiv zu gestalten, während sie gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die urbanen Mobilitätslösungen in Deutschland ausüben.

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Kontaktdaten:

SafeDriver Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter:in erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit Matthias oder Marko in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei SafeDriver arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Personenbeförderung und über die Werte von SafeDriver. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter:in mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Einsatzplanung
Mitarbeiterbetreuung
Wartung und Verwaltung des Fuhrparks
Kaufmännische Ausbildung
Technische Ausbildung
Soziale Gewandtheit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was reizt dich an der Position als Teamleiter:in? Deine Begeisterung wird in deiner Bewerbung deutlich spürbar sein.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SafeDriver Group vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die SafeDriver Group GmbH und ihre Dienstleistungen genau zu verstehen. Schau dir an, wie sie sich im Bereich der Personenbeförderung positionieren und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine sozialen Fähigkeiten, interkulturelle Kompetenz und Hands-On-Mentalität unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Teamleiter:in zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da du als Teamleiter:in fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten demonstrierst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du ein Team motivierst, Konflikte löst und die Einsatzplanung koordinierst. Zeige, dass du in der Lage bist, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei SafeDriver zu erfahren. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlichem Wachstum, sondern auch, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist. Stelle Fragen zu den IHK-Abschlüssen oder anderen Schulungen, die dir helfen könnten, in deiner Rolle erfolgreich zu sein.