Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser QHSE-Team und sorge für höchste Sicherheitsstandards.
- Unternehmen: Saferoad Gruppe - führend in Sicherheitslösungen für den Straßenverkehr.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit tollen Firmenevents und Mitarbeitervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrssicherheit und verbessere Lebensqualität mit uns!
- Qualifikationen: Erfahrung im QHSE-Bereich und Kenntnisse der ISO-Normen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Herzlich Willkommen bei der Saferoad Gruppe. Unsere Unternehmensgruppe steht für Sicherheitslösungen im Straßenverkehr sowie die Reduzierung von Lärm mithilfe unsere Lärmschutzsysteme. Seit unserer Gründung leisten wir mit unseren Produkten einen wichtigen Beitrag zur Verkehrssicherheit auf den Straßen sowie zur Steigerung der Lebensqualität. Und darauf sind wir stolz! Werden Sie jetzt Teil unseres Teams!
- Koordination und Umsetzung des Integrierten Managementsystems (ISO 9001, 14001, 45001)
- Beratung des Managements und der Mitarbeitenden in allen QHSE-Fragen inklusive Vorschriften und Standards
- Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Führungskräften und externen Dienstleistern, um QHSE Themen bereichsübergreifend umzusetzen
- Betreuung des Unfall- und Vorfallmanagements in Zusammenarbeit mit der Sicherheitsfachkraft inklusive Nachverfolgung von Maßnahmen und Reporting
- Pflege und Aufbau von Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen
- Überwachung der Koordination interner und externer Audits
- Überwachung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien
- Umsetzung und Sicherstellung von Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltstandards im Tagesgeschäft
- Verwaltung und Weiterentwicklung der QHSE Dokumentation und Reporting
- Planung und Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen
- Ausgeprägte Organisations- und Projektmanagementkompetenz sowie Moderations- und Entscheidungssicherheit zur Steuerung bereichsübergreifender Angelegenheiten
- Erfahrung mit Audit Vorbereitung, Maßnahmenverfolgung und Reporting
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technische Ausbildung mit Erfahrung im QHSE-Bereich
- Grundkenntnisse der relevanten QHSE-Normen (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bedingte Reisebereitschaft
Modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness mit Wellpass und JobRad, Mitarbeitervorteile mit corporate benefits, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Firmenevents, Sprachenlernen mit Babbel u.v.m.
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Teamleiter (m/w/d) QHSE Arbeitgeber: Saferoad Restraint Systems GmbH
Die Saferoad Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten fördert. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für Verkehrssicherheit und Lebensqualität einsetzt. Zudem profitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervorteilen wie betrieblicher Altersvorsorge, Firmenfitness und regelmäßigen Firmenevents, die das Miteinander stärken.
Kontaktdaten:
Saferoad Restraint Systems GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) QHSE erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die QHSE-Themen verstehst und wie du zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends im QHSE-Bereich und wie du diese in deinem zukünftigen Job umsetzen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst dein Interesse an der Saferoad Gruppe.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) QHSE mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saferoad Restraint Systems GmbH vorbereitet
✨Verstehe die QHSE-Normen
Mach dich mit den relevanten QHSE-Normen wie ISO 9001, 14001 und 45001 vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie du diese Standards in der Praxis umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich QHSE-Projekte geleitet oder verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du mit verschiedenen Abteilungen und externen Dienstleistern kommuniziert und kooperiert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im QHSE-Bereich oder nach den Zielen des Unternehmens in diesem Bereich.
