Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser QHSE-Team und sorge für höchste Sicherheitsstandards.
- Unternehmen: Saferoad Gruppe - führend in Sicherheitslösungen für den Straßenverkehr.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit tollen Mitarbeitervorteilen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkehrssicherheit und verbessere Lebensqualität mit uns!
- Qualifikationen: Erfahrung im QHSE-Bereich und Kenntnisse der ISO-Normen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Herzlich Willkommen bei der Saferoad Gruppe. Unsere Unternehmensgruppe steht für Sicherheitslösungen im Straßenverkehr sowie die Reduzierung von Lärm mithilfe unsere Lärmschutzsysteme. Seit unserer Gründung leisten wir mit unseren Produkten einen wichtigen Beitrag zur Verkehrssicherheit auf den Straßen sowie zur Steigerung der Lebensqualität. Und darauf sind wir stolz! Werden Sie jetzt Teil unseres Teams!
- Koordination und Umsetzung des Integrierten Managementsystems (ISO 9001, 14001, 45001)
- Beratung des Managements und der Mitarbeitenden in allen QHSE-Fragen inklusive Vorschriften und Standards
- Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Führungskräften und externen Dienstleistern, um QHSE Themen bereichsübergreifend umzusetzen
- Betreuung des Unfall- und Vorfallmanagements in Zusammenarbeit mit der Sicherheitsfachkraft inklusive Nachverfolgung von Maßnahmen und Reporting
- Pflege und Aufbau von Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen
- Überwachung der Koordination interner und externer Audits
- Überwachung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Vorschriften und internen Richtlinien
- Umsetzung und Sicherstellung von Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltstandards im Tagesgeschäft
- Verwaltung und Weiterentwicklung der QHSE Dokumentation und Reporting
- Planung und Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsmaßnahmen
- Ausgeprägte Organisations- und Projektmanagementkompetenz sowie Moderations- und Entscheidungssicherheit zur Steuerung bereichsübergreifender Angelegenheiten
- Erfahrung mit Audit Vorbereitung, Maßnahmenverfolgung und Reporting
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technische Ausbildung mit Erfahrung im QHSE-Bereich
- Grundkenntnisse der relevanten QHSE-Normen (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bedingte Reisebereitschaft
Modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness mit Wellpass und JobRad, Mitarbeitervorteile mit corporate benefits, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Firmenevents, Sprachenlernen mit Babbel u.v.m.
Teamleiter (m/w/d) QHSE Arbeitgeber: Saferoad Restraint Systems GmbH
Die Saferoad Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten fördert. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur ermöglicht es Ihnen, in einem dynamischen Team zu wachsen und aktiv zur Verbesserung von Sicherheitsstandards im Straßenverkehr beizutragen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervorteilen wie Firmenfitness, Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen und regelmäßigen Firmenevents.
Kontaktdaten:
Saferoad Restraint Systems GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) QHSE erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und selbstbewusst aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen der Saferoad Gruppe. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) QHSE mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position als Teamleiter QHSE reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saferoad Restraint Systems GmbH vorbereitet
✨Verstehe die QHSE-Normen
Mach dich mit den relevanten QHSE-Normen wie ISO 9001, 14001 und 45001 vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich QHSE-Themen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikations- und Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen einfach und klar vermitteln kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
