Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Betriebsführung und Sicherheit unserer neuen Einrichtung in Hamburg.
- Arbeitgeber: Safran Helicopter Engines ist ein globaler Akteur in der Luftfahrt mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, Gesundheitschecks und zahlreiche Unternehmensvorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen, multikulturellen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Facility Management oder verwandten Bereichen und umfangreiche Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Feiere Erfolge bei Mitarbeiterveranstaltungen und profitiere von einem attraktiven Gehaltspaket.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unternehmen: Safran Helicopter Engines
Bereich: Gesundheit & Sicherheit, Umwelt
Standort: Hamburg, Deutschland
Vertragsart: Unbefristet
Vertragsdauer: Vollzeit
Erforderlicher Abschluss: Berufsausbildung/Handwerkschule
Erforderliche Erfahrung: Mehr als 5 Jahre
Berufsstatus: Fachkraft, Ingenieur & Manager
Gesprochene Sprache(n): Deutsch fließend, Englisch fließend
Unsere neue Einrichtung in Norderstedt wird derzeit auf rund 6.000 Quadratmetern gebaut, was unser Wachstum und unser Engagement für Nachhaltigkeit unterstreicht. Durch den Einsatz von Solarpanelen, einem begrünten Dach und einem energieeffizienten Heiz- und Kühlsystem möchten wir am Nordport, direkt neben dem Flughafen Hamburg, klimaneutral arbeiten.
IHRE MISSION
Der Facility and Security Manager der Einrichtung wird die operative Verwaltung der Verteidigungseinrichtungen überwachen und deren Sicherheit gewährleisten. Diese vielseitige Rolle erfordert Fachkenntnisse im Facility Management und in Sicherheitsprotokollen zum Schutz sensibler Vermögenswerte und Personal.
IHRE VERANTWORTUNGEN
- Facility Management: Verwaltung der Wartung, Reparatur und des Betriebs der Infrastruktur, um sicherzustellen, dass alle Systeme in optimalem Zustand bleiben. Planung und Koordination mit Auftragnehmern für Wartungsdienste und Facility-Upgrades/-Verbesserungen. Umsetzung von Facility-Management-Richtlinien, die den luftfahrttechnischen und staatlichen Standards entsprechen und die betriebliche Effizienz gewährleisten. Durchführung regelmäßiger Inspektionen zur Überprüfung der Einhaltung nationaler Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltvorschriften. Überwachung der Budgetplanung in Bezug auf den Betrieb, die Wartung und die Ressourcenallokation der Einrichtung. Sicherstellung der Einsatzbereitschaft und Funktionsfähigkeit der Infrastrukturressourcen, einschließlich Krisenreaktionsanlagen.
- Sicherheitsmanagement: Entwicklung und Durchsetzung von Sicherheitsprotokollen und -verfahren zum Schutz von Einrichtungen und sensiblen Informationen. Durchführung regelmäßiger Sicherheitsprüfungen und Risikobewertungen zur Identifizierung von Schwachstellen und Eskalation von Schutzmaßnahmen. Verwaltung und Schulung des internen Personals gemäß Sicherheitsstandards und Notfallprotokollen. Koordination mit lokalen Behörden und Strafverfolgungsbehörden bezüglich Sicherheitsoperationen sowie Koordination mit der Unternehmenssicherheitsabteilung und dem lokalen Sicherheitsdienstleister. Implementierung fortschrittlicher Sicherheitstechnologien, einschließlich Überwachungssystemen und Zugangskontrollen. Schnelle Reaktion auf Sicherheitsvorfälle und Verwaltung von Wiederherstellungs- und Berichterstattungsprozessen.
WAS WIR BIETEN
Als Teil eines globalen Akteurs in der Luftfahrt bieten wir Ihnen an unserem Standort in Hamburg ein kreatives und wachsendes Arbeitsumfeld mit multikulturellem Hintergrund. Ihre persönliche Entwicklung ist uns sehr wichtig: Neben neuen Herausforderungen und spannenden Aufgaben entwickeln wir kontinuierlich Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen durch interne und externe Schulungen. Neben unserem attraktiven Gehaltspaket profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen, darunter:
- Intensive Einarbeitung mit internen Networking-Veranstaltungen
- Mobiles Arbeiten
- Zusätzliche Krankenversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenzuschuss oder Übernahme Ihrer Deutschland-Ticket-Kosten
- Sodexo-Gutscheine
- Kostenlose Gesundheitschecks, höhenverstellbare Tische und Teilnahme an Sportveranstaltungen
- Betriebliche Fahrrad-Leasing
- Teilnahme am Aktien-Sparplan
- Unternehmensvorteile
- Ein Budget für individuelle Fachliteratur
Vor allem feiern wir gerne unsere Erfolge! Ob Vertragsunterzeichnung, Auszeichnungen, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Kick-off-Aktivitäten, Mitarbeiterveranstaltungen sind Teil unserer Unternehmenskultur!
IHRE FÄHIGKEITEN & QUALIFIKATIONEN
- Abschluss in Facility Management, Sicherheitsmanagement, Militärwissenschaft oder einem verwandten Bereich
- Umfangreiche Erfahrung im Facility Management und in Sicherheitsoperationen innerhalb des Sektors
- Führungs-, Organisations- und Problemlösungsfähigkeiten
- Fließend in Deutsch; Kenntnisse in Englisch können erforderlich sein für die Koordination mit internationalen Agenturen
- Umfassendes Verständnis von Verteidigungsrichtlinien, Sicherheitsprotokollen und Kriterien für das Facility Management
- Fähigkeit zur Budgetverwaltung und strategischen Planung
Sind Sie interessiert? Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf (ein Motivationsschreiben ist nicht erforderlich) und informieren Sie uns über Ihr frühestmögliches Startdatum und Ihre Gehaltsvorstellungen. Starten Sie noch heute Ihre Zukunft mit uns!
Facility and Security Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Safran companies
Kontaktperson:
Safran companies HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Facility and Security Manager (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Sicherheits- und Facility-Management-Branche geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Facility Management und in der Sicherheitstechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Lösungen für die Herausforderungen in diesen Bereichen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Sicherheitsprotokollen und Facility-Management-Standards vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Da die Position einen starken Fokus auf Teamführung hat, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Leitung von Teams und Projekten zu sprechen. Betone, wie du Mitarbeiter motivierst und Schulungen durchführst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Facility and Security Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs. Da kein Motivationsschreiben erforderlich ist, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf klar und präzise zu gestalten.
Anpassung des Lebenslaufs: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Facility and Security Manager an. Hebe relevante Erfahrungen in der Facility- und Sicherheitsverwaltung hervor, um deine Eignung zu unterstreichen.
Frühestmöglichen Starttermin und Gehaltsvorstellungen: Gib in deiner Bewerbung klar an, wann du frühestens starten kannst und welche Gehaltsvorstellungen du hast. Dies zeigt deine Professionalität und hilft dem Unternehmen, deine Bewerbung besser einzuordnen.
Sorgfältige Überprüfung: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Informationen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten vorhanden sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Safran companies vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Da die Position des Facility and Security Managers sowohl Facility Management als auch Sicherheitsprotokolle umfasst, solltest du dich auf Fragen zu beiden Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kenntnis der Unternehmenswerte zeigen
Informiere dich über Safran Helicopter Engines und deren Engagement für Nachhaltigkeit und innovative Technologien. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Da die Rolle Führungs- und Organisationsfähigkeiten erfordert, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, in denen du Teams geleitet oder Projekte erfolgreich koordiniert hast. Dies zeigt, dass du die nötige Erfahrung für die Position mitbringst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamdynamik, internen Schulungen und Mitarbeiterveranstaltungen stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.
