Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und validiere zuverlässige Nachfragepläne für verschiedene Geschäftsbereiche.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf Zusammenarbeit und Vertrauen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Planung und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Analytische Fähigkeiten, Erfahrung in der Logistik und Kenntnisse in ERP-Systemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Le titulaire de ce poste pilote l'élaboration et la validation d'un plan de demande consolidé et fiable pour l'ensemble des Business Units en environnements MTO, ATO et MTS, tout en assurant la continuité des activités de planification en tant que back-up du Master Planner.
Vos responsabilités
- Demand planning - Collecte, revue et compilation des besoins exhaustifs (ventes, programmes, R&D, engineering)
- Propose des outils de surveillance des marchés, développe des modèles de prévisions.
- Compréhension des impacts des variations de besoins sur la supply.
- Data Analyst - Maintien les données, organise les bases de données nécessaires à son activité.
- Participation aux processus budgétaires (élaboration et revues du budget annuel, projection pluriannuelle).
- Reportings périodiques, rolling forecast.
- Amélioration continue - Propose des actions d'amélioration en vue de l'atteinte des objectifs de l'entreprise.
- A terme, met en place et pilote un process S&OP.
Votre profil
- Analytique, structuré et orienté process
- Sens des priorités
- Capacité à synthétiser et présenter des scenarii
- À l'aise avec les outils informatiques (ERP, Excel avancé, PowerBI, IA). Connaissance SAP, un plus.
- Bonnes aptitudes relationnelles et sens de la communication
- Ecoute et assertivité
- Master Ecole de commerce ou Ingénieur
- Certification APICS un plus
- Expérience de 5 ans minimum dans un environnement logistique ou industriel.
- Gestion d'un processus S&OP un plus
Nos Valeurs
- Réussir ensemble
- Favoriser un environnement de confiance
- S'engager dans une vision partagée
- Oser innover
Demand Planner Arbeitgeber: Safran Timing Technologies SA
Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern kontinuierliches Lernen und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere für unsere Demand Planner, die in einem spannenden und herausfordernden Umfeld arbeiten. Unsere Werte, wie Vertrauen und gemeinsamer Erfolg, schaffen eine positive Unternehmenskultur, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten voll auszuschöpfen und zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
Kontaktdaten:
Safran Timing Technologies SA Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Demand Planner erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die man sonst verpasst hätte.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du die Anforderungen des Demand Planners verstehst und wie du zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Demand Planner mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir unsere Unternehmenswerte und die Stellenbeschreibung genau an. So kannst du sicherstellen, dass du die richtigen Punkte ansprichst und zeigst, dass du zu uns passt.
Sei konkret und präzise:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst, besonders in Bezug auf Demand Planning und Datenanalyse. Das macht deine Bewerbung lebendiger.
Zeig deine Leidenschaft:Lass uns wissen, warum du dich für die Position des Demand Planners interessierst. Deine Begeisterung für die Branche und die Rolle kann einen großen Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht verloren geht, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten und du bist gleich im richtigen System.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Safran Timing Technologies SA vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Demand Planners vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Umgang mit Daten zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern, um deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Kenntnisse über Tools und Software
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Tools wie ERP-Systemen, Excel und PowerBI vertraut bist. Wenn du Kenntnisse in SAP hast, erwähne das unbedingt! Zeige, dass du die technischen Fähigkeiten besitzt, die für die Rolle erforderlich sind.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens vor. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest fragen, wie das Unternehmen Innovation fördert oder welche Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung ergriffen werden.
