Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise neuer Kunden und Verantwortung für den gesamten Sales Cycle im ERP-Bereich.
- Arbeitgeber: Führendes globales Softwareunternehmen mit agiler und kooperativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Workation-Optionen und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der ERP-Lösungen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Neukundenvertrieb und starke Closing-Fähigkeiten erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als führende globale Software Company befindet sich Sage in permanentem Wandel. Wir sind agil und blicken nach vorne, Cloud-Technologie und SaaS sind fester Bestandteil unserer Zukunft. Als People Company schätzen wir Vertrauen, Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben und Vielfalt. Bei uns arbeiten 12.000 unterschiedlichste Persönlichkeiten in 23 Ländern - was uns eint ist das gleiche Mindset: kooperieren, uns weiterentwickeln und gemeinsam etwas bewirken.
Details zur Rolle:
- Wir suchen eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit mit ausgeprägter Hunter Mentalität, die sich im Neukundenvertrieb komplexer ERP Lösungs- und Implementierungsprojekte zu Hause fühlt.
- Aktive Neukundengewinnung und systematischer Ausbau deiner Sales-Pipeline.
- Verantwortung für den vollständigen Sales Cycle: Lead Qualifizierung, Bedarfsermittlung, Solution Design, Angebot, Verhandlung und Closing.
- Vertrieb von etablierten ERP Lösungen inkl. Implementierung, Projektmethodik und Services.
- Sicheres Führen anspruchsvoller Entscheidungsprozesse auf C Level und Fachbereichsebene.
- Aktive Positionierung von Mehrwert, Projektsicherheit und Business Case.
- Konsequente Abschlussorientierung mit klarer Umsatzverantwortung.
Onboarding & Enablement:
- Strukturiertes Onboarding mit gezielten ERP Produkt- und Methodenschulungen.
- Tiefe Einarbeitung in Projektmethodik, Implementierungsansätze und Best Practices.
- Intensives Sparring mit erfahrenen Sales und ERP Kollegen.
- Zertifizierungen (z. B. Cloud & ERP) und internen Academy Formaten.
Dein Profil:
- Mehrjährige, nachweisbare Erfolge im Neukundenvertrieb von ERP Lösungen.
- Alternativ einige Jahre Erfahrungen im Vertrieb von Software Lösungen sowie tiefes ERP Prozessverständnis im mittelständischen Umfeld (Finance, Warenwirtschaft, Produktion).
- Erfahrung im Vertrieb komplexer Software und Implementierungsprojekte.
- Ausgeprägte Hunter Mentalität und intrinsische Motivation, neue Kunden zu gewinnen sowie sehr starke Closing Fähigkeiten und Verhandlungssicherheit auf Entscheider Ebene.
- Strukturierte, analytische Vorgehensweise im Sales Prozess.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), Englischkenntnisse von Vorteil (B1).
Wichtig zu wissen:
- Diese Rolle richtet sich an Vertriebspersönlichkeiten, die Neukundengeschäft aktiv suchen, Verantwortung übernehmen und komplexe ERP Deals erfolgreich zum Abschluss bringen wollen.
- Wenn du ERP verstehst, Neukunden akquirieren willst und Closing für dich kein Zufall, sondern Handwerk ist, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Warum Sage?
- Attraktive Vergütung (60/40 Commission Split) und weitere Benefits wie bspw. VL, Aktiensparprogramme, Shoppingrabatte, Bike-Leasing, gratis Getränke in unseren Büros und vieles mehr.
- Die Möglichkeit von bis zu 10 Wochen "Workation" im Jahr durch unser Work Away Programm.
- 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
- Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über unsere „Sage Foundation“.
- Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, das Deine Fähigkeiten und Ideen wertschätzt.
- Ein motiviertes Team, das Dich unterstützt und in dem Zusammenarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.
Klingt interessant? Wenn Du mehr erfahren möchtest, wende Dich gerne an unsere Talent Acquisition Partnerin Judith Philippi unter karriere@sage.com.
Deine Bewerbung können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Karriereportal berücksichtigen. Bitte fasse Deine Unterlagen in 1 Dokument mit max. 10MB zusammen und lade dies über unsere Karriereseite hoch. Ein inkludiertes Motivationsschreiben ist optional, hilft uns jedoch, Deine Beweggründe besser zu verstehen.
Weitere Insights bekommst Du über unsere Seiten und Posts auf den gängigen Social Media-Kanälen sowie auf unserer Homepage.
Sales Executive ERP / Projektvertrieb (m/w/d) New BusinessSage X3 Norden Arbeitgeber: Sage GmbH
Kontaktperson:
Sage GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Executive ERP / Projektvertrieb (m/w/d) New BusinessSage X3 Norden
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Entscheidungsträgern in deinem Zielunternehmen zu vernetzen. Schicke ihnen eine persönliche Nachricht und zeige dein Interesse an der Position als Sales Executive.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Vertriebspositionen übst. Denk daran, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Neukundenvertrieb parat zu haben – das zeigt, dass du ein echter Hunter bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Karriereportal, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du keine wertvolle Zeit verlierst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für ERP-Lösungen! Sprich in Gesprächen über aktuelle Trends in der Branche und wie du diese nutzen kannst, um potenzielle Kunden zu überzeugen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Executive ERP / Projektvertrieb (m/w/d) New BusinessSage X3 Norden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau bei Sage arbeiten möchtest. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich Neukunden akquiriert hast. Zahlen und Erfolge sprechen für sich und helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Aufbau mit Abschnitten für deinen Werdegang, deine Fähigkeiten und deine Motivation macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen und zu verstehen.
Nutze unser Karriereportal!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Karriereportal einzureichen. Das ist der einzige Weg, wie wir deine Unterlagen datenschutzkonform berücksichtigen können. Halte dich an die Vorgaben und lade alles in einem Dokument hoch!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sage GmbH vorbereitest
✨Verstehe die ERP-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von ERP-Systemen und den spezifischen Lösungen, die Sage anbietet, vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen im Neukundenvertrieb von ERP-Lösungen verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Erfolge aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, die deine Hunter-Mentalität und Closing-Fähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Geschichten klar und überzeugend zu erzählen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um neue Kunden zu gewinnen.
✨Zeige deine Motivation
Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Akquise neuer Kunden durchscheinen. Erkläre, warum du in dieser Rolle erfolgreich sein möchtest und was dich an der Arbeit bei Sage besonders reizt.