Sales Executive New Business (m/w/d) ERP Lösungsvertrieb - Remote

Wir suchen eine Verstärkung für unser motiviertes Sales Team. In der Rolle als Key Account Manager/in bist Du für die Generierung von Neukundengeschäft in einem exklusiv verantworteten Vertriebsgebiet zuständig. Dein Fokus sind unsere ERP-Produkte mit den Schwerpunkten Finance/Accounting, Produktion und Großhandel.

Du hast ein großes Produktportfolio mit hochfunktionalen, modernen ERP-Lösungen, um jedem Interessenten ein passendes Produkt anbieten zu können. Du durchläufst in Deinem Onboarding einen individuellen Einarbeitungsprozess mit gezielten Produktschulungen, einem intensiven Austausch mit Deinen direkten Kolleginnen und Kollegen, sowie mit vielen Kolleginnen und Kollegen an unseren unterschiedlichen Standorten. Zudem stehen dir Zertifizierungsmöglichkeiten für unsere Cloud-Lösungen und interne Academy-Angebote zur Verfügung.

Du erwartest ein professionelles, motiviertes, sympathisches Team und eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, Büros mit "modern workplace" Konzepten und kurzen Entscheidungswegen. Du arbeitest in einem agilen Sales‑Team (10–15 Kollegen), das überwiegend aus dem Home‑Office agiert und sich regelmäßig zum Austausch und Events trifft. Du arbeitest täglich eng mit unterstützenden Abteilungen wie Pre‑Sales, Professional Services und anderen regionalen Sales‑Teams sowie dem Sales Development Team zusammen. Home‑Office, ein privat nutzbarer Firmenwagen und moderne IT-Ausstattung stehen dir ebenfalls zur Verfügung.

Deine Aufgabe umfasst individuelle Kundebedürfnisse zu identifizieren und zu qualifizieren, sowie passende Lösungsszenarien zu erarbeiten. Durch zielgerichtete Angebote wirst Du den Interessenten den bestmöglichen Business‑Case aufzeigen. Professionelles Management Deiner Opportunities in der Vertriebspipeline ist eine Grundlage, die Dir keine Schwierigkeiten bereiten sollte.

Anforderungen:

• Idealerweise bringst Du einige Jahre Erfahrung im Software‑Vertrieb, idealerweise im Direct Sales und Expertise im Bereich SaaS, Cloud‑Computing und ERP‑Umfeld mit.
• Du hast eine Hunter‑Mentalität mit hohem Leistungsanspruch und Engagement, analytischem Denken und Handeln und die Gewohnheit, mit strukturierten Qualifizierungs- und Vertriebsmethoden zu arbeiten.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (Deutsch mindestens C1, Englisch B1 oder höher).
• Selbstständiges, lösungs- und ergebnisorientiertes Arbeiten ist eine Grundvoraussetzung.

Benefits:

• Attraktive Vergütung (60/40 Commission Split) und weitere Benefits wie VL, Aktiensparprogramme, Shoppingrabatte, Bike Leasing, gratis Getränke in unseren Büros.
• Bis zu 10 Wochen Workation im Jahr durch unser Work Away Programm.
• 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
• Bis zu 5 Tage Sonderurlaub pro Jahr bei gemeinnützigem Engagement über die "Sage Foundation".
• Spannende Herausforderung in einem innovativen und wachsenden Unternehmen, das Deine Fähigkeiten und Ideen wertschätzt.
• Motiviertes Team, das Dich unterstützt und in dem Zusammenarbeit und Spaß an der Arbeit großgeschrieben werden.

Bewerbung:

Du erfüllst nicht alle Punkte der Ausschreibung? Kein Problem – wir wissen, dass niemand alles mitbringt. Wenn dich die Aufgabe begeistert und du Potential siehst, dich bei uns weiterzuentwickeln, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wenn du mehr erfahren möchtest, wende dich gerne an unsere Talent Acquisition Partnerin Judith Philippi unter karriere@sage.com. Deine Bewerbung können wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Karriereportal berücksichtigen. Bitte fasse Deine Unterlagen in 1 Dokument mit max. 10 MB zusammen und lade dies über unsere Karriereseite hoch. Ein Motivationsschreiben ist optional, hilft uns jedoch, Deine Beweggründe besser zu verstehen.

Weitere Insights bekommst Du über unsere Seiten und Posts auf den gängigen Social‑Media‑Kanälen sowie auf unserer Homepage.