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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Arbeitsintegration und führe ein Team von Job-Coaches.
- Arbeitgeber: Das SAH Zentralschweiz schafft Perspektiven durch Arbeit und Integration für Menschen in Not.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen positiven sozialen Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Arbeitsintegration und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf engagierte Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft anpacken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Das SAH Zentralschweiz ist ein soziales Unternehmen, welches für Menschen Perspektiven schafft durch Arbeit und Integration. Wir bieten Beratung, Bildung und Beschäftigung für erwerbslose, stellensuchende und leistungsbeeinträchtigte Personen. Per 1. März 2025 oder nach Vereinbarung suchen wir eine*nAngebotsleiter*in (60-80%)Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung für die Führung von Angeboten der Arbeitsintegration im Auftrag des Kantons (WAS Wira, IV Luzern) und von Gemeinden (WSH). In dieser abwechslungsreichen Führungsposition…erkennen Sie aktuelle Trends der Arbeitsintegration und entwickeln pro-aktiv das Angebotsportfolio weitersind Sie verantwortlich für die operative und fachliche Leitung der Angebote inkl. Personalführung der direkt unterstellten Job-Coaches sowie deren Einsatzplanungübernehmen Sie bei Bedarf Beratungen respektive Vermittlung von Einsatzplätzen als Stellvertretung Ihrer Mitarbeitenden, z.B. bei sehr hoher Nachfragetragen Sie Budgetverantwortung und erstellen das monatliche Controllingsind Sie zuständig für die Qualitätssicherung und das Reporting an zuweisende Stellenvertreten Sie die Angebote bei den zuweisenden Stellen sowie gegenüber Auftraggebendenengagieren Sie sich in der Netzwerkarbeit mit WirtschaftsunternehmenFür diese anspruchsvolle Stelle bringen Sie einen Hochschulabschluss in Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit ausgewiesener Führungserfahrung, die gerne mitanpackt und sich mit den Zielen und Aufgaben unserer Organisation identifiziert. Kenntnisse bzw. Praxiserfahrung in beruflicher Integration, des Sozialversicherungssystems, in Arbeitsrecht und Berichtswesen sind von Vorteil.Sie sind eine proaktive, belastbare Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz und besitzen die Fähigkeit, Mitarbeitende in einer höchst herausfordernden Tätigkeit zu motivieren und zu fördern. Sie denken und handeln vernetzt, sind lösungsorientiert und verfügen über hohe kommunikative Fähigkeiten. Das Arbeiten in einem dynamischen Umfeld macht Ihnen Freude. Sie sind offen für Neues, konzeptionell versiert und verhandlungsstark. Ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein zeichnet Sie zusätzlich aus.Es erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei Fragen geben wir Ihnen gerne zusätzliche Auskünfte:• Erik Keller, Geschäftsleiter, Tel. 041 700 60 01• Mats Huwyler, Angebotsleiter (aktueller Stelleninhaber), 041 / 700 60 30Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte an #J-18808-Ljbffr
Angebotsleiter*in 60 - 80% Arbeitgeber: SAH Zentralschweiz
Kontaktperson:
SAH Zentralschweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Angebotsleiter*in 60 - 80%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der sozialen Arbeit oder im Bereich der Arbeitsintegration tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Arbeitsintegration. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in diesem Bereich verfolgst und bereit bist, innovative Ansätze zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungskompetenzen zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, wo du erfolgreich Teams geleitet und motiviert hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, Netzwerke aufzubauen und Beziehungen zu Wirtschaftsunternehmen zu pflegen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Angebotsleiter*in 60 - 80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das SAH Zentralschweiz. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Mission, Werte und die spezifischen Angebote im Bereich der Arbeitsintegration zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und professionell gestaltet ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungserfahrung, deine Kenntnisse im Bereich der beruflichen Integration und deine Motivation für die Arbeit bei SAH Zentralschweiz darlegst. Betone, wie du zur Erreichung der Ziele der Organisation beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Kontaktadresse ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAH Zentralschweiz vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich gründlich über die Ziele und Werte des SAH Zentralschweiz. Zeige im Interview, dass du dich mit der Mission identifizierst und bereit bist, aktiv zur Integration von Menschen beizutragen.
✨Bereite Beispiele für Führungserfahrung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Teamleitung demonstrieren.
✨Kenntnisse im Sozialversicherungssystem
Stelle sicher, dass du über grundlegende Kenntnisse im Sozialversicherungssystem und Arbeitsrecht verfügst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Kenntnisse in der Praxis anwenden würdest, um Herausforderungen in der Arbeitsintegration zu meistern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da hohe kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu kommunizieren. Sei bereit, deine Ansichten und Ideen überzeugend zu präsentieren und auf Fragen einzugehen.
