Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und leite Kurse und Workshops für Stellensuchende.
- Arbeitgeber: SAH Zentralschweiz, ein dynamisches und engagiertes Team.
- Mitarbeitervorteile: Sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlichem Impact und grosszügigen Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Viel Abwechslung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Bildungsangebote aktiv und mache einen Unterschied im Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Sozialbereich und Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Du willst Angebote nicht nur durchführen, sondern auch weiterentwickeln und aktiv mitgestalten? Du bist nicht nur ein*e versierte Kursleiter*in, sondern liebst es auch, Projekte zu leiten und gemeinsam voranzubringen? Dann haben wir beim SAH Zentralschweiz den passenden Job für dich.
In dieser kombinierten Funktion übernimmst du Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Weiterentwicklung eines arbeitsmarktnahen Programms für qualifizierte deutsch- und englischsprachige Stellensuchende. Du gestaltest Bildungs- und Praxiselemente, begleitest Teilnehmende und bringst das Angebot inhaltlich und methodisch voran. Das Ganze in einem dynamischen Umfeld mit viel Abwechslung.
Start: 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung
Ort: SAH Zentralschweiz, Standorte Baar und Luzern
Deine Aufgaben:
- Planung, Organisation und Durchführung von Kursen, Workshops, Coachings
- Durchführung von Erstgesprächen, Standortbestimmungen und Coachings
- Weiterentwicklung von Bildungsformaten (Bewerbung, Selbstmarketing, Future Skills)
- Konzeption und Begleitung praxisnaher Arbeitseinsätze
- Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Angebote
- Koordination von Abläufen und Einsätzen, Berichterstattung und administratives
- Austausch und Vernetzung mit Partnerorganisationen und Auftraggebenden
Must-haves:
- Ausbildung im Sozialbereich, Bildung, HR oder vergleichbares
- Mehrjährige Erfahrung in Arbeitsintegration, Coaching oder Erwachsenenbildung
- Gute Englischkenntnisse
- Erfahrung in der Projektleitung, Erwachsenenbildung und Kursleitung
- Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Gute digitale Kompetenzen
Nice-to-haves:
- Erfahrung im RAV-Umfeld
- Erfahrung mit modernen Lern- und Lehrformaten
- Erfahrung in Zusammenarbeit mit externen Partnern
Was du bekommst:
- Sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlichem Impact und Gestaltungsspielraum
- Kombination aus operativer und konzeptioneller Arbeit
- Engagiertes Team
- Grosszügige Sozialleistungen und eine 40h/Woche
Projekt- und Kursleiter*in 60-80% Arbeitgeber: SAH Zentralschweiz
Kontaktperson:
SAH Zentralschweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projekt- und Kursleiter*in 60-80%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für die Weiterentwicklung von Bildungsangeboten hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du Ideen zur Verbesserung der Programme hast, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du bereit bist, aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projekt- und Kursleiter*in 60-80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Kursleitung und Projektarbeit sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch mit Herz dabei bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Erwachsenenbildung und Projektleitung. Konkrete Beispiele helfen uns, ein Bild von deinen Fähigkeiten zu bekommen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du aus diesen Erfahrungen gelernt hast.
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze dein Anschreiben, um deine Ideen zur Weiterentwicklung unserer Programme zu teilen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur umsetzt, sondern auch aktiv mitgestaltet. Zeig uns, wie du unsere Angebote bereichern kannst!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAH Zentralschweiz vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Projekt- und Kursleiter*in vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Arbeitsintegration und Erwachsenenbildung zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder Bildungsformate weiterentwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Bildung
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Teilnehmenden und die Entwicklung von Bildungsangeboten durchscheinen. Sprich darüber, warum dir diese Arbeit wichtig ist und wie du einen positiven Einfluss auf die Teilnehmenden haben möchtest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und der Position. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die Weiterentwicklung der Programme.