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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂĽtze bei der Analyse und Bewertung von potenziellen Investments.
- Arbeitgeber: Renommierter Private-Equity-Fonds mit exzellentem Track Record.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives VergĂĽtungspaket, steile Lernkurve und klare Entwicklungsperspektiven.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit direkter Zusammenarbeit mit erfahrenen Professionals.
- Warum dieser Job: Erlebe den gesamten Investmentprozess und ĂĽbernehme frĂĽh Verantwortung.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen im Private Equity oder verwandten Bereichen sind von Vorteil.
Private Equity – Investment Analyst (m/w/d)
Ein renommierter Private-Equity-Fonds mit exzellentem Track Record sucht motivierte Verstärkung für das Investment-Team in Hamburg.
Du möchtest in einem dynamischen Umfeld den gesamten Investmentprozess begleiten, von der Deal-Origination bis zum Portfoliomanagement, und dabei früh Verantwortung übernehmen?
Standort: Hamburg
️ Deine Aufgaben:
• Unterstützung bei der Identifikation, Analyse und Bewertung potenzieller Investments
• Durchführung von Markt- und Unternehmensanalysen sowie Financial Modelling
• Mitarbeit an Due-Diligence-Prozessen und Erstellung von Investment-Papieren
• Unterstützung bei Portfolio-Reviews und strategischen Wertsteigerungsinitiativen
• Enge Zusammenarbeit mit Senior Teammitgliedern und externen Beratern
Dein Profil:
• Erste praktische Erfahrungen oder bis zu 4 Jahre Berufserfahrung im Private Equity, M&A, Corporate Finance, Valuation oder Transaction Services
• Sehr guter Studienabschluss in Wirtschaft, Finance oder einem verwandten Fachgebiet
• Hervorragende analytische Fähigkeiten und fundierte Kenntnisse im Financial Modeling
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise sowie souveränes Auftreten in Deutsch und Englisch
• Sehr gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse
Was dich erwartet:
• Einblicke in den gesamten Investmentzyklus von Dealflow bis Portfoliomanagement
• Steile Lernkurve durch direkte Zusammenarbeit mit erfahrenen Investment-Professionals
• Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonusmodell
• Klare Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen und professionellen Umfeld
Kontakt: Sebastian Lacher | SAIL Recruiting GmbH – Finance Meets Recruiting | ✉️ sebastian@sailrecruiting.com | +43 678 1211 149 |
Kontaktperson:
SAIL Recruiting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Analyst, Support
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen Analysten oder Investoren. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten – das kann oft Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen im Investment-Bereich vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten und Erfahrungen zu demonstrieren. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAIL Recruiting vorbereitest
✨Verstehe den Investmentprozess
Mach dich mit dem gesamten Investmentprozess vertraut, von der Deal-Origination bis zum Portfoliomanagement. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Phasen und deren Bedeutung verstehst und bereit bist, Verantwortung zu ĂĽbernehmen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Übe, Markt- und Unternehmensanalysen durchzuführen und Financial Modelling zu erklären. Vielleicht kannst du ein Beispiel aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, um deine Kompetenz zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige gezielte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten im Investmentprozess.
✨Präsentation deiner Skills
Nutze die Gelegenheit, deine Excel- und PowerPoint-Kenntnisse zu präsentieren. Vielleicht kannst du ein kurzes Beispiel für eine Präsentation oder Analyse zeigen, die du erstellt hast. Das gibt dem Interviewer einen praktischen Eindruck von deinen Fähigkeiten.