M&A Analyst (m/w/d)

M&A Analyst (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Pitches und arbeite an spannenden M&A-Transaktionen.
  • Arbeitgeber: Boutique mit starkem Dealflow in Frankfurt am Main.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Boni, steile Lernkurve und viel Verantwortung von Anfang an.
  • Andere Informationen: Exzellente Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten schnell weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: 0-2 Jahre Erfahrung in M&A oder verwandten Bereichen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir suchen talentierte Verstärkungen für mehrere spannende Boutiquen mit starkem Dealflow! Jetzt bewerben!

Standort: Frankfurt am Main

Level: Analyst

Was dich erwartet:

  • Vollständige Integration in spannende Projekte von Anfang an.
  • Steile Lernkurve und viel Verantwortung direkt ab dem ersten Tag.
  • Attraktive Bonuszahlungen bei erfolgreicher Leistung.

Deine Aufgaben:

  • Erstellung von Pitches, Teasern und Informationsmemoranden.
  • Mitarbeit an anspruchsvollen und komplexen Transaktionen.
  • Durchführung von Due Diligence in Kauf- und Verkaufsprozessen.
  • Unternehmensbewertungen und umfangreiche Aufbereitung von Finanzdaten und Analysen.

Dein Profil:

  • 0-2 Jahre Erfahrung in M&A, PE, Valuation oder Transaction Services.
  • Hervorragende akademische Qualifikationen; ein Bachelorabschluss genügt.
  • Sehr gute Fähigkeiten im Financial Modeling und analytisches Denkvermögen.
  • Hohe Eigeninitiative, Engagement sowie sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch.
  • Sehr gute MS Office-Kenntnisse.

Kontakt: Marcel Kuchinke | SAIL Recruiting – Finance Meets Recruiting | +49 162 9595828 | marcel@sailrecruiting.com

M&A Analyst (m/w/d) Arbeitgeber: SAIL Recruiting

Als Arbeitgeber in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen die Möglichkeit, von Anfang an in spannende M&A-Projekte integriert zu werden und dabei eine steile Lernkurve zu erleben. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigeninitiative und Engagement, während attraktive Bonuszahlungen Ihre Leistung honorieren. Zudem unterstützen wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch herausfordernde Aufgaben und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
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Kontaktperson:

SAIL Recruiting HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: M&A Analyst (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der M&A-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über ihre Erfahrungen und teile deine eigenen Interessen – das kann Türen öffnen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dich mit typischen Fragen im M&A-Bereich vertraut und übe deine Antworten. Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten und dein Wissen über Finanzmodelle unter Beweis zu stellen – das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Nutze die Gelegenheit und bewirb dich direkt dort – so erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: M&A Analyst (m/w/d)

M&A Erfahrung
Private Equity (PE) Kenntnisse
Bewertung von Unternehmen
Finanzdatenanalyse
Due Diligence
Financial Modeling
Analytisches Denkvermögen
MS Office-Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Eigeninitiative
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die M&A-Branche interessierst und was dich an der Stelle bei StudySmarter reizt.

Betone deine Fähigkeiten!: Stell sicher, dass du deine Fähigkeiten im Financial Modeling und analytisches Denkvermögen klar hervorhebst. Zeig uns konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Eignung für die Rolle unterstreichen.

Achte auf die Details!: Korrekte Grammatik und Rechtschreibung sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch und lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig und professionell bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung direkt über unsere Website zu erhalten. So kannst du sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Also, nichts wie los!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAIL Recruiting vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends im M&A-Bereich und die spezifischen Boutiquen, bei denen du dich bewirbst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite deine Finanzmodelle vor

Da du in der Rolle als M&A Analyst viel mit Financial Modeling arbeiten wirst, solltest du sicherstellen, dass du deine Fähigkeiten in Excel und anderen relevanten Tools auffrischst. Bereite ein Beispiel eines Finanzmodells vor, das du während des Interviews präsentieren kannst.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation in Deutsch und Englisch wichtig ist, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Du könntest auch einige typische Interviewfragen auf beiden Sprachen vorbereiten, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.

Zeige Eigeninitiative

Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.

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