Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kund:innen und steuere spannende Social-Media-Projekte.
- Unternehmen: Dynamische Agentur mit inklusiver Kultur und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, kreative Projekte und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit in unserem Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Social-Strategien und arbeite mit coolen Leuten zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und Leidenschaft für Social Media.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Deine Rolle
Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Kund:innen und unserem Team. Du verstehst die Ziele unserer Kund:innen, übersetzt Anforderungen in klare Briefings und sorgst dafür, dass Projekte effizient, partnerschaftlich und mit einem hohen Qualitätsanspruch umgesetzt werden. Dabei arbeitest du eng mit Social Creative, Content, Creator Activation, Search, Performance und Digital Design zusammen und bringst die richtigen Menschen zum richtigen Zeitpunkt an einen Tisch. Du behältst Timings, Prioritäten und Budgets im Blick, erkennst Entwicklungspotenziale und sorgst dafür, dass aus guten Ideen erfolgreiche Social‑Projekte werden.
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliche Betreuung von Kund:innen im Tagesgeschäft
- Steuerung von Social‑Media‑Projekten und Kampagnen
- Erstellung von Briefings sowie Koordination interner Projektteams
- Vorbereitung und Moderation von Kundenterminen und Präsentationen
- Sicherstellung von Qualität, Timings und Budgets
- Enge Zusammenarbeit mit Social Creative, Content, Creator Activation, Search, Performance und Digital Design
- Unterstützung bei der Entwicklung von Social‑Strategien und kanalübergreifenden Maßnahmen
- Identifikation von Optimierungspotenzialen und Weiterentwicklung bestehender Projekte
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Account Management, in der Beratung oder im Social Media Management
- Sehr gutes Verständnis für Social Media, Plattformen und digitale Kommunikation
- Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Kund:innen und interdisziplinären Teams
- Selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres Auftreten sowie Spaß daran, Projekte aktiv voranzutreiben
Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.
SOCIAL CONSULTANT Arbeitgeber: Saint Elmo's Boost (Houston, we are hiring ?)
Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder die Möglichkeit hat, sich weiterzuentwickeln. Unsere offene Kultur fördert den persönlichen Austausch und ermöglicht es dir, eng mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten, um innovative Social-Media-Projekte zu realisieren. Zudem unterstützen wir dich aktiv bei deiner beruflichen Entwicklung und bieten dir die Chance, deine Ideen in einem kreativen Umfeld einzubringen.
Kontaktdaten:
Saint Elmo's Boost (Houston, we are hiring ?) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SOCIAL CONSULTANT erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Saint Elmo's Boost (Houston, we are hiring ?) haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SOCIAL CONSULTANT mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Saint Elmo's Boost (Houston, we are hiring ?) zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saint Elmo's Boost (Houston, we are hiring ?) vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
