Abteilungsleiter*in Center, Projects & Services

Abteilungsleiter*in Center, Projects & Services

• Führe ein Team von 8 Mitarbeitenden sowohl fachlich als disziplinarisch und schaffe ein motiviertes und engagiertes Abteilungsumfeld
• Sei Impulsgeber*in für die Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung der Abteilung und ihrer Kompetenzen im Rahmen der Center- und Kundenstrategie
• Steuere und verantworte das finanzielle Monitoring des SGR Germany:
  • Rechnungswesen, Kostenstellencontrolling, Abweichungsanalysen, Ableitung von Maßnahmen, etc. Budgetierung, Schätzungen
  • Jahresabschlussarbeiten sowie Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen Durchführung von regelmäßigem Reporting sowie Analyse, Kommentierung und Aufbereitung der Ergebnisse sowie von Sonderanalysen
• Berate die R&D-Linien und Projektverantwortlichen in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen und erarbeite bei Zielabweichungen die gegensteuernden Maßnahmen im Dialog mit den R&D-Verantwortlichen
• Analysiere und optimiere die kaufmännischen Steuerungs- und Monitoringprozesse sowie –instrumente
• Stelle die finanzielle Betreuung der notwendigen finanziellen Anforderungen staatlicher Forschungsförderungsprogramme sicher
• Die Erstellung von Entscheidungsvorlagen und deren Präsentation vor dem Management verantwortest Du souverän
• Aufbau/ Gestaltung/ Weiterentwicklung/ Pflege und Nutzung eines internen und externen Netzwerkes aus Partnerschaften und Kooperationen fordert dich heraus

Anforderungen

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder ein technisch-/naturwissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Finance o.ä.
• Du bringst fachspezifische Erfahrung in Linien- oder Projektverantwortung im internationalen R&D Umfeld sowie Erfahrungen mit interdisziplinarer Zusammenarbeit und lateraler Führung mit
• Mit deinem ausgeprägten analytischen und konzeptionellen Denkvermögen verstehst du schnell komplexe Herausforderungen und treibst innovative Lösungen voran
• Deine ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten und dein hoher Grad an Eigeninitiative helfen dir, erfolgreich in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten
• Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher

Das Team von Saint-Gobain lebt Vielfalt, Innovation und Zusammenarbeit . In einem Umfeld, das unterschiedliche Perspektiven schätzt, arbeiten unsere Teams an nachhaltigen Lösungen für Bauen und Wohnen – mit besonderem Fokus auf Energieeffizienz und Umweltschutz . Kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten fördern dabei die persönliche und berufliche Entfaltung der Mitarbeitenden.

Zuhören, Austausch, Fürsorge, Solidarität, Vertrauen und Respekt vor Unterschieden bilden den Kern unserer Unternehmenskultur.

Hinweis : Unser Rekrutierungsprozess kann je nach Position & Standort variieren

Willkommen bei Saint-Gobain

„MAKING THE WORLD A BETTER HOME“ – Das ist unser Ziel! Mit unserem vielfältigen Markenportfolio gestalten wir als Innovationsführer Materialien und Lösungen für Bau und Industrie. Unsere integrierten Lösungen für die Renovierung öffentlicher und privater Gebäude, für den Leichtbau und die Dekarbonisierung des Bausektors und der Industrie werden in einem kontinuierlichen Innovationsprozess entwickelt.

Als globaler Top Employer mit rund 160.000 Mitarbeiter*innen in 75+ Ländern setzen wir auf Nachhaltigkeit und Spitzenleistung.

Innovation steht bei SGR Germany, einem der acht konzernweiten F&E-Zentren von Saint-Gobain, an erster Stelle. Mit unserem internationalen Team aus über 230 Mitarbeitern und unserer Kernkompetenz im Bereich Flachglas entwickeln und optimieren wir hoch innovative Glastechnologien.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Onlinebewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bei uns zählt jede individuelle Geschichte!

Vorab Fragen? Nele Brülls (02406-82 2508) beantwortet diese gerne!

Vorteile und Benefits

• Flexibilität – Home-Office und Remote-Working, hybride Arbeitsmodelle, Work-Life Balance und verschiedenste Gleitzeitmodelle
• Vielseitigkeit – die Arbeit in einem internationalen Konzern, der zugleich sehr mittelständisch geprägt ist
• Gesundheit und Sicherheit – Gesundheitsmaßnahmen, Fitness-Angebote, Betriebsarzt und Employee Assistance Program (EAP Assist) für mentales Wohlbefinden sowie ein Mitarbeiter-Hilfsfonds
• Weiterentwicklung und Perspektiven – passgenau für Ihre persönliche Karriere, persönliche Personalentwicklungsprogramme, eigene E-Learning Plattform, Trainingsangebote (auch international) in unserer Saint-Gobain Academy
• Benefits – Mitarbeiteraktienprogramm, Betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, JobRad, Kinderbetreuungsangebote u.v.m.
• Wir fördern Diversity – gerade auch die Förderung von Frauen in Führungspositionen ist uns ein besonderes Anliegen
• Nachhaltigkeitsorientierung gemäß unseres Purpose „MAKING THE WORLD A BETTER HOME“

Hinweis : Unsere Benefits können je nach Position & Standort variieren

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