Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Anlagenbau und gestalte die Energiewende aktiv mit.
- Unternehmen: Innovativster Energiedienstleister der Ostschweiz mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, 6 Wochen Ferien und kostenlose Arbeitskleidung.
- Weitere Informationen: Profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten und zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen.
- Warum dieser Job: Trage zu einer nachhaltigen Energiezukunft bei und genieße eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre.
- Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Erfahrung im Netzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Team Anlagenbau ist für den Bau, die Inbetriebnahme sowie die zuverlässige Instandhaltung von Unterwerken, Schaltanlagen und Transformatorenstationen im gesamten Versorgungsgebiet der SAK verantwortlich. In dieser Funktion verstärkst du unser Team Projekte und treibst die Planung und Umsetzung von Um- und Neubauten von Trafostationen voran. Zur Weiterentwicklung unserer Energieinfrastruktur und zur Sicherstellung eines erstklassigen Service suchen wir dich als engagierte Persönlichkeit für die Position als Gruppenleiter:in.
Dein Tätigkeitsgebiet umfasst folgende Hauptaufgaben:
- Umbau und Modernisierung von Transformatorenstationen
- Ausführung von Bau-, Installations- und Servicearbeiten an Apparaten sowie Netzschutzeinrichtungen
- Ausführung von Schalthandlungen sowie Einsätze mit Notstromgruppen
- Einsätze in der gesamten Versorgungsregion und deren Umgebung
- Stellvertretung des Bauleiters bei Projekten und Baustellen
Du bringst folgende Eigenschaften mit:
- Abgeschlossene elektrotechnische Grundausbildung als Netzelektriker:in EFZ oder Elektroinstallateur:in EFZ mit Erfahrung im Netzbereich
- Weiterbildung als Netzfachmann:frau oder Instandhaltungsfachmann:frau von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung im mechanischen und elektrischen Unterhalt
- Kundenorientierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Eigenverantwortung und Umsetzungsstärke
- Selbständige, präzise Arbeitsweise sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an einem dynamischen Umfeld
Das bieten wir Dir:
- Arbeite beim innovativsten Energiedienstleister der Ostschweiz
- Gestalte aktiv die Energiewende mit und leiste einen sinnvollen Beitrag zu einer nachhaltigen Energie- und Datenzukunft
- Profitiere von flexiblen und attraktiven Anstellungsbedingungen, einschliesslich 6 Wochen Ferien
- Erhalte hochwertige Arbeits- und Sicherheitskleidung kostenlos zur Verfügung gestellt
- Erhalte eine monatliche Mobilitätsentschädigung von CHF 60.- für Deinen Arbeitsweg
- Erhalte Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen
- Geniesse eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie eine Du-Kultur
- Freue Dich auf zahlreiche weitere Mitarbeitervergünstigungen und Anlässe
Interessiert? Deine Ansprechperson im Team ist Janik Köbl, Bauleiter Projekte. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung.
Gruppenleiter:in Anlagenbau Projekte 80-100 % Arbeitgeber: SAK (St.Gallisch-Appenzellische Kraftwerke AG)
Die SAK ist ein innovativer Energiedienstleister in der Ostschweiz, der nicht nur eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und eine Du-Kultur bietet, sondern auch aktiv an der Energiewende mitwirkt. Mit flexiblen Anstellungsbedingungen, 6 Wochen Ferien und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter in ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Mitarbeitervergünstigungen und einer hochwertigen Ausstattung, was die SAK zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
Kontaktdaten:
SAK (St.Gallisch-Appenzellische Kraftwerke AG) Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter:in Anlagenbau Projekte 80-100 % erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind alles! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und etwas über die SAK und ihre Projekte weißt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! In deinem Gespräch kannst du betonen, wie wichtig dir nachhaltige Energie ist und wie du dazu beitragen möchtest, die Infrastruktur weiterzuentwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter:in Anlagenbau Projekte 80-100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Verlinke deine bisherigen Projekte oder Erfolge mit den Aufgaben, die wir in der Stellenanzeige beschrieben haben.
Bewirb dich online!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst. Also, leg los und klick dich durch!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SAK (St.Gallisch-Appenzellische Kraftwerke AG) vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen der Position
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Gruppenleiter:in Anlagenbau Projekte vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Herausforderungen im Anlagenbau stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und aktiv an der Rolle interessiert bist.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in früheren Projekten zu teilen. Betone, wie du Konflikte gelöst und das Team motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige deine Leidenschaft für den Anlagenbau und die Energiewende. Sei du selbst und sprich offen über deine Stärken sowie Bereiche, in denen du dich weiterentwickeln möchtest. Authentizität kommt gut an und hinterlässt einen positiven Eindruck.
