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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern in einem kreativen Umfeld.
- Arbeitgeber: Salberghaus, eine angesehene Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung in München.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und soziale Leistungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder pädagogische Fachkraft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Das Salberghaus ist eine Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung mit stationären, teilstationären und ambulanten Angeboten für kleine Kinder und deren Familien im Südosten Münchens.
Was Sie erwartet:
- Ein konstruktives, wertschätzendes Arbeitsklima in einem interdisziplinären und multikulturellen Team
- Fachliche Begleitung durch die Leitung und Bereichsleitung
- Teilnahme an fachspezifischen, hausinternen und kostenlosen Fortbildungen
- Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb der Gesamteinrichtung
- Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes
- Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe und Zeitwertkonto, Münchenzulage
- Arbeitsmarktzulage
- vergünstigte Beiträge für Fitnessangebote
- sehr gute Verkehrsanbindung und Zuschuss zum MVV oder DB (Jobticket)
Ihr Aufgabengebiet:
- Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder gemäß dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan
- Individuelle Begleitung und Unterstützung der Kinder im pädagogischen Alltag
- Verantwortung für eine professionelle Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
- Umsetzung, Mitgestaltung und Weiterentwicklung der Konzeption
- Zusammenarbeit im Team und regelmäßige Teilnahme an Teamsitzungen
- Durchführung von Beobachtungen und Dokumentation
Was Sie mitbringen:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in bzw. pädagogische Fachkraft
- Freude an der Arbeit mit kleinen Kindern und deren Familien
- Fachkompetenz, Teamfähigkeit, Motivation
- Interesse an fachlicher Weiterentwicklung und Bereitschaft zu internen Fortbildungen
- Eine nachvollziehbar positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Die Katholische Jugendfürsorge der Erzdiözese München und Freising e.V. (KJF) ist als Fachverband der Caritas anerkannter Träger der Kinder-, Jugend-, Behinderten- und Gesundheitshilfe und beschäftigt in mehr als 80 stationären, teilstationären und ambulanten Einrichtungen und Diensten rund 2.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Erzieher / Pädagogische Fach-/Ergänzungskraft (m/w/d) für unsere Kindertageseinrichtung Arbeitgeber: Salberghaus
Kontaktperson:
Salberghaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Pädagogische Fach-/Ergänzungskraft (m/w/d) für unsere Kindertageseinrichtung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du Kinder unterstützt und förderst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele tolle Stellenangebote, und eine Bewerbung über unsere Plattform macht es uns leichter, dich kennenzulernen und deine Chancen auf den Job zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Pädagogische Fach-/Ergänzungskraft (m/w/d) für unsere Kindertageseinrichtung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen mit Kindern und Familien. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und einfach erhalten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salberghaus vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Salberghaus und seine Angebote einholen. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut zu ihrer Philosophie passt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle als Erzieher oder pädagogische Fachkraft zu untermauern.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen zur Teamstruktur, den Fortbildungsmöglichkeiten und der Zusammenarbeit mit Eltern stellst. Das zeigt, dass du aktiv an der Entwicklung der Einrichtung interessiert bist und nicht nur einen Job suchst.
✨Positive Einstellung zeigen
Eine positive und motivierte Einstellung ist besonders wichtig in der Arbeit mit Kindern. Achte darauf, während des Interviews freundlich und enthusiastisch zu sein, um deine Freude an der Arbeit mit kleinen Kindern und deren Familien zu vermitteln.