Süddeutschland: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Direktvertrieb hochwertiger Stahlmöbel an Endkunden
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Süddeutschland: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Direktvertrieb hochwertiger Stahlmöbel an Endkunden

Süddeutschland: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Direktvertrieb hochwertiger Stahlmöbel an Endkunden

Vollzeit 42000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe hochwertige Stahlmöbel und begeistere neue Kunden in Süddeutschland.
  • Arbeitgeber: Ein etablierter deutscher Hersteller, bekannt für Qualität und exzellenten Kundenservice.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, direkt mit Kunden zu interagieren.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und trage zur Sicherheit und Qualität bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Kommunikationsstärke sind wichtig; Erfahrung im Vertrieb von Vorteil.
  • Andere Informationen: Einstieg ab sofort möglich, ideal für Berufseinsteiger und Quereinsteiger.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.

Unser Kunde ist ein etablierter deutscher Hersteller hochwertiger Stahlmöbel. Seit der Gründung gilt er als eine der ersten Anlaufstellen für Kunden, die besonderen Wert auf Qualität und exzellenten Kundenservice legen. Zielgruppen sind betriebliche und öffentliche Einrichtungen, Schulen, Universitäten, Feuerwachen, medizinische Einrichtungen, Industriebetriebe und alle, die Gegenstände sicher lagern möchten. Das Unternehmen bietet sowohl standardisierte als auch individuell gefertigte Lösungen an. Die Produkte erfüllen TÜV- und Brandschutz-Zertifizierungen und heben den Kunden vom Wettbewerb ab. Das Produktportfolio umfasst Spinde, Schließfächer, Smart Locker, Feuerwehrspinde und betriebliche Ausstattungen.

Im Zuge einer Nachbesetzung suchen wir eine/n Vertriebsmitarbeiter/in für das Gebiet Süddeutschland, um aktiv neue Kunden von den Produkten und dem Service unseres Auftraggebers zu begeistern.

Süddeutschland: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Direktvertrieb hochwertiger Stahlmöbel an Endkunden Arbeitgeber: Sales Job - Personalberatung

Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur hochwertige Stahlmöbel produziert, sondern auch eine positive und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen seinen Angestellten die Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und ihre Fähigkeiten auszubauen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Vergütungspaket, was die Position des Gebietsverkaufsleiters in Süddeutschland besonders reizvoll macht.
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Kontaktperson:

Sales Job - Personalberatung HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Süddeutschland: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Direktvertrieb hochwertiger Stahlmöbel an Endkunden

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Verstehe die Vorteile der Stahlmöbel und wie sie sich von Konkurrenzprodukten abheben, um im Gespräch mit potenziellen Kunden überzeugend auftreten zu können.

Tip Nummer 2

Netzwerke aktiv in der Region Süddeutschland. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Möbel oder Industriebedarf konzentrieren, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über den Markt zu erweitern.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien und -techniken zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich neue Kunden gewonnen hast, um deine Fähigkeiten im Vertrieb zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige Begeisterung für den direkten Kundenkontakt. Überlege dir, wie du eine langfristige Beziehung zu deinen Kunden aufbauen kannst, und sei bereit, deine Ansätze zur Kundenbindung zu erläutern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Süddeutschland: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) Direktvertrieb hochwertiger Stahlmöbel an Endkunden

Vertriebserfahrung
Kundenakquise
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeiten
Beziehungsmanagement
Marktanalyse
Produktkenntnisse im Bereich Stahlmöbel
Präsentationsfähigkeiten
Selbstmotivation
Zielorientierung
Teamfähigkeit
Technisches Verständnis
Flexibilität
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über den Hersteller hochwertiger Stahlmöbel. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr über deren Produkte, Werte und den Kundenservice zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Gebietsverkaufsleiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebserfolge und Kenntnisse im Bereich Kundenservice.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Fähigkeit ein, Kunden von hochwertigen Produkten zu begeistern.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sales Job - Personalberatung vorbereitest

Kenntnis der Produkte

Informiere dich gründlich über die Produktpalette des Unternehmens, insbesondere über die Stahlmöbel und deren Vorteile. Zeige im Interview, dass du die verschiedenen Modelle und deren Einsatzmöglichkeiten verstehst.

Zielgruppen verstehen

Mache dir Gedanken über die Zielgruppen, die das Unternehmen anspricht, wie Schulen oder medizinische Einrichtungen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse erfüllen kannst.

Verkaufstechniken präsentieren

Bereite dich darauf vor, deine Verkaufstechniken zu erläutern. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden von den Vorteilen der Produkte überzeugen würdest und welche Strategien du im Direktvertrieb anwenden würdest.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Vertrieb oder nach den Erwartungen an die Rolle des Gebietsverkaufsleiters.

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