Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht
Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht

Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite dein eigenes Küchenstudio und berate Kunden zu hochwertigen Küchenlösungen.
  • Arbeitgeber: Etablierte Marke im Bereich Designküchen mit starkem Fokus auf Kundenzufriedenheit.
  • Mitarbeitervorteile: Bewährtes Franchise-Modell, umfassende Unterstützung und Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Werde Unternehmer in einer wachsenden Branche mit einem starken Partner an deiner Seite.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung im Einzelhandel und Leidenschaft für Verkauf.
  • Andere Informationen: Standorte in NRW, besonders Köln, Bonn und Düsseldorf.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Sie sind Führungskraft in einem Küchenstudio oder Möbelhandel und möchten den nächsten Schritt in Ihrer Karriere gehen? Sie träumen davon, Ihr eigenes Geschäft zu führen, aber mit der Sicherheit einer etablierten Marke? Dann könnte diese Franchise-Möglichkeit genau das Richtige für Sie sein!Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches Unternehmen im Bereich hochwertiger Designküchen mit einem erprobten Franchise-Modell. Mit einem klaren, transparenten Preissystem und einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit erfreut sich das Unternehmen in mehreren Ländern einer wachsenden Klientel. Als Franchisepartner profitieren Sie von einer starken Marke, einem bewährten Geschäftsmodell und umfassender Unterstützung.AufgabeStandortleitung: Führung und Steuerung eines eigenen KüchenstudiosVertrieb & Beratung: Verkauf hochwertiger Küchenlösungen und Beratung der KundenMitarbeiterführung: Aufbau, Schulung und Motivation Ihres TeamsGeschäftsentwicklung: Planung und Umsetzung von WachstumsstrategienMarketing & Kundenbindung: Lokale Marktanalyse und gezielte KundenanspracheFinanz- und KPI-Management: Steuerung von Umsatz, Rentabilität und operativen KennzahlenAbschlussJetzt bewerben & mehr erfahren!Nutzen Sie die Chance, sich als Unternehmer in einer wachsenden Branche zu etablieren. Kontaktieren Sie uns für weitere Informationen – wir begleiten Sie auf Ihrem Weg zum eigenen Küchenstudio!Wir unterstützen den Franchisegeber in Nordrhein-Westfalen, besonderer Fokus liegt derzeit auf Standorte in Köln, Bonn, Düsseldorf, Ruhrgebiet z.B. Essen oder Dortmund und das Rheinland.Kennziffer: 512BenefitsErfolgreiches Geschäftsmodell: Bewährtes Franchise-Konzept mit klaren ProzessenStarke Marke: Hoher Bekanntheitsgrad und Vertrauen in die ProdukteUmfassende Unterstützung: Schulungen, Marketing und laufende BeratungWachstumschancen: Möglichkeit, weitere Standorte zu übernehmenUnabhängigkeit mit Sicherheit: Eigenes Unternehmen mit geringerem RisikoQualificationsBerufserfahrung: Führungskraft im Einzelhandel, Küchen- oder MöbelbrancheVertriebserfahrung: Leidenschaft für Verkauf und KundenberatungUnternehmerisches Denken: Interesse an langfristigem Wachstum und SkalierungMitarbeiterführung: Erfahrung in der Leitung und Entwicklung eines TeamsFinanzielles Verständnis: Solides betriebswirtschaftliches Know-howEigenkapital: Mindestens 30.000 € Eigenkapital für den Start #J-18808-Ljbffr

Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht Arbeitgeber: Sales Perfect - im Kundenauftrag

Unser Unternehmen bietet Ihnen als Franchisepartner die Möglichkeit, Ihr eigenes Küchenstudio unter einer etablierten Marke zu führen. Mit einem bewährten Geschäftsmodell, umfassender Unterstützung und einem klaren Fokus auf Kundenzufriedenheit schaffen wir eine positive Arbeitsumgebung, die Wachstum und Unabhängigkeit fördert. Profitieren Sie von Schulungen, Marketingressourcen und der Chance, in einer dynamischen Branche erfolgreich zu sein – insbesondere in den attraktiven Standorten Nordrhein-Westfalens wie Köln, Bonn und Düsseldorf.
S

Kontaktperson:

Sales Perfect - im Kundenauftrag HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Küchen- und Möbelbranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, lokale Events oder Online-Webinare. Je mehr Leute du kennst, desto größer ist die Chance, dass dir jemand von einer tollen Franchise-Möglichkeit erzählt!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf potenzielle Franchisegeber zu und zeige dein Interesse. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Vorteil verschaffen.

Präsentiere dich authentisch!

Wenn du dich vorstellst, sei du selbst! Zeige deine Leidenschaft für die Branche und deine Vision für dein zukünftiges Küchenstudio. Authentizität kommt an und lässt dich in Erinnerung bleiben.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter unterstützen dich auf deinem Weg zum eigenen Küchenstudio. Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht

Führungskompetenz
Vertriebserfahrung
Kundenberatung
Mitarbeiterführung
Geschäftsentwicklung
Finanzmanagement
KPI-Management
Unternehmerisches Denken
Marktanalyse
Marketingstrategien
Teamaufbau und -motivation
Wachstumsstrategien
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Küchenbranche sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Franchisepartner für unsere Marke bist.

Betone deine Führungskompetenzen: Da du ein eigenes Küchenstudio leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und Teamleitung hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du dein Team motivierst!

Verstehe unser Geschäftsmodell: Mach dich mit unserem Franchise-Modell vertraut und zeige uns, dass du die Abläufe und Vorteile verstehst. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen und uns zu überzeugen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sales Perfect - im Kundenauftrag vorbereitest

Verstehe das Franchise-Modell

Mach dich mit dem spezifischen Franchise-Modell des Unternehmens vertraut. Informiere dich über die Stärken der Marke und wie sie sich von anderen abhebt. Zeige im Interview, dass du die Vorteile und Herausforderungen des Modells verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.

Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf

Da der Vertrieb eine zentrale Rolle spielt, solltest du deine Begeisterung für den Verkauf und die Kundenberatung klar kommunizieren. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft in der Vergangenheit gezeigt hast und bringe diese Geschichten ins Gespräch.

Frage nach Unterstützungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, insbesondere zu den Schulungen und der Unterstützung, die dir als Franchisepartner geboten werden. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für den Erfolg des Unternehmens.

Franchisepartner (m/w/d) für etablierte Küchenstudiomarke gesucht
Sales Perfect - im Kundenauftrag
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

S
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>