Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein dynamisches Vertriebsteam für Diageo-Marken in deiner Region.
- Arbeitgeber: Wir sind eine leidenschaftliche Vertriebs- und Promotionagentur, die eng mit Kunden zusammenarbeitet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen Firmenwagen, Diensthandy, spannende Projekte und attraktive Zuschüsse.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines coolen Teams mit flachen Hierarchien und übernehme schnell Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb ist ideal, Quereinsteiger sind jedoch herzlich willkommen!
- Andere Informationen: Du erhältst die nötige IT-Ausstattung für dein mobiles Büro von Apple.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind als Vertriebs- und Promotionagentur täglich sehr nah an unseren Kunden. Wir präsentieren und verkaufen die uns anvertrauten Produkte mit viel Leidenschaft, Kompetenz und Einsatz. Im Team gelingt es uns, die täglichen Herausforderungen mit hoher Agilität und viel Spaß zu meistern.
Du bist verantwortlich für die Leitung, die Steuerung und die Entwicklung des zehnköpfigen Gastronomie-Vertriebsteams für Diageo-Marken in deiner Region. Deine Führungsarbeit bei erfahrenen Vertrieblern und Potenzialträgern setzt Markenprodukte auf die Getränkekarte und steigert den Umsatz.
Du unterstützt in der Auswahl neuer Mitarbeitenden und erstellst Reportings und Analysen im CRM-System.
Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Vertrieb von Getränken an die Gastronomie, kennst dich in der Szene aus und hast solide Führungserfahrung. Aber keine Sorge, Quereinsteiger sind auch herzlich willkommen!
- Valide Führungserfahrung in vergleichbaren Außendienststrukturen
- Berufserfahrung im Außendienstvertrieb in der Gastronomie oder vergleichbares
- Kaufmännisches Know-How, Kontaktfreude, eigenständiges Arbeiten sowie hohe Sozialkompetenz im Umgang mit den Mitarbeitenden
- Kenntnisse in der Arbeit mit CRM-Systemen, Microsoft 365- & Google Workspace-Kenntnisse und ein PKW-Führerschein (Klasse B) sind vorhanden
Einen Firmenwagen, den du auch privat nutzen kannst, inklusive Tankkarte. Ein Diensthandy und die nötige IT-Ausstattung für dein mobiles Büro von Apple. Spannende Projekte mit bekannten Marken aus der Getränkebranche. Ein cooles Team, flache Hierarchien und die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen. Attraktive Zuschüsse wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterrabatte.
Regionalmanager (m/d/w) für ein Vertriebsteam Arbeitgeber: Sales Port GmbH
Kontaktperson:
Sales Port GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionalmanager (m/d/w) für ein Vertriebsteam
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Gastronomie sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten auszutauschen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um direkt mit potenziellen Kollegen und Vorgesetzten ins Gespräch zu kommen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungskompetenzen in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Diageo-Marken und deren Produkte. Ein tiefes Verständnis für die Marken, die du vertreten würdest, zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche. Dies kann dir helfen, im Vorstellungsgespräch überzeugender aufzutreten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zu CRM-Systemen und deiner Erfahrung damit vor. Wenn du bereits mit bestimmten Systemen gearbeitet hast, sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese effektiv genutzt hast, um den Vertrieb zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionalmanager (m/d/w) für ein Vertriebsteam
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Vertriebs- und Promotionagentur sowie deren Produkte. Verstehe die Unternehmenswerte und die Zielgruppe, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Vertrieb und in der Gastronomie hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfolge in ähnlichen Positionen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Regionalmanagers bist. Gehe auf deine Leidenschaft für die Branche und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sales Port GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position des Regionalmanagers eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du bereit sein, über deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse über die Gastronomie zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends in der Gastronomie und die spezifischen Herausforderungen, mit denen diese Branche konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die Bedürfnisse der Gastronomiekunden hast.
✨Vertrautheit mit CRM-Systemen betonen
Da das Erstellen von Reportings und Analysen im CRM-System Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du deine Erfahrungen mit solchen Systemen hervorheben. Bereite dich darauf vor, spezifische Tools zu nennen, mit denen du gearbeitet hast.
✨Sei offen für Quereinsteigerfragen
Wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, sei ehrlich und erkläre, warum du trotzdem gut ins Team passt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Fähigkeit, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten.
