Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen und fördere die Nutzung von Agentforce für KI-Agenten.
- Unternehmen: Salesforce, führend in KI-gestütztem CRM mit einem Fokus auf Innovation und Vertrauen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit starken Wachstumschancen und einem Fokus auf Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit mit KI und trage zu bedeutenden Veränderungen bei.
- Qualifikationen: Erfahrung im SaaS-Vertrieb und Interesse an No-Code/Low-Code-Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.
Salesforce ist das führende AI CRM, wo Menschen mit Agenten gemeinsam den Kundenerfolg vorantreiben. Hier treffen Ambition und Handeln aufeinander. Technologie trifft Vertrauen. Innovation ist kein Schlagwort - es ist eine Lebensweise. Die Arbeitswelt, wie wir sie kennen, verändert sich, und wir suchen Trailblazer, die leidenschaftlich daran interessiert sind, Unternehmen und die Welt durch AI zu verbessern, Innovationen voranzutreiben und die Kernwerte von Salesforce im Mittelpunkt zu halten.
Die Salesforce-Plattform ist die weltweit führende sichere agentische Plattform. Wir gehen über einfache Assistenten hinaus in eine Welt autonomer Agenten, die handeln. Unsere Plattform ermöglicht es Unternehmen, diese Agenten mithilfe eines No-Code/Low-Code-Ansatzes zu erstellen, bereitzustellen und zu skalieren, während sie im Salesforce Trust Layer verankert bleiben - dem Goldstandard für Unternehmenssicherheit und Datenresilienz.
Als Cloud Account Executive im Team Platform & Security sitzen Sie an der Schnittstelle von Innovation und Schutz. Ihre Mission ist zweifach:
- Empower Action: Fördern Sie die Einführung von Agentforce, indem Sie Kunden ermöglichen, anspruchsvolle AI-Agenten über eine nahtlose, low-code Schnittstelle zu erstellen.
- Ensure Resilience: Verkaufen Sie das Sicherheits- und Governance-Portfolio (Salesforce Shield, Event Monitoring, Data Mask, Backup & Restore), um sicherzustellen, dass diese Agenten in einer sicheren, konformen und unzerstörbaren Datenumgebung arbeiten.
Sie sind der Architekt der „Sicheren Agilität“ und helfen Organisationen, schnell zu agieren - ohne Dinge zu beschädigen.
Wesentliche Verantwortlichkeiten:
- The Agentic Evangelist: Zeigen Sie, wie Agentforce komplexe Geschäftsprozesse mit No-Code-Tools automatisiert und AI für jeden Geschäftsnutzer im DACH-Markt zugänglich macht.
- The Guardian of Trust: Positionieren Sie Salesforce Shield und Event Monitoring als die wesentliche „Rüstung“ für jede AI-Bereitstellung - um sicherzustellen, dass Datenschutz und Bedrohungserkennung nativ in den Aufbau integriert sind.
- Vibecoding Champion: Fördern Sie die Geschwindigkeit und Einfachheit unserer Low-Code/No-Code-Plattform, die es Kunden ermöglicht, in Gedanken zu iterieren und gleichzeitig unternehmensgerechte Resilienz aufrechtzuerhalten.
- Strategic Growth: Arbeiten Sie mit Account Owners zusammen, um Einnahmen zu steigern, indem Sie „agentische“ Anwendungsfälle identifizieren, die die höchsten Anforderungen an Datenschutz und Compliance erfordern.
- C-Level Bridge: Engagieren Sie sich mit CIOs/CISOs zu Sicherheit und Resilienz - und mit COOs/CEOs zu ROI durch agentische Automatisierung.
Erforderliche Qualifikationen:
- Nachgewiesene Erfahrung im SaaS-Vertrieb, insbesondere in Platform-as-a-Service (PaaS), Cybersicherheit oder AI.
- Starkes Interesse am No-Code/Low-Code-Ökosystem mit der Fähigkeit, komplexe technische Architekturen in klaren Geschäftswert zu übersetzen.
- Solides Verständnis der Datenschutzbestimmungen (DSGVO usw.) und warum Resilienz - einschließlich Backup & Restore - das Rückgrat jeder modernen IT-Strategie ist.
- Nachgewiesene Fähigkeit, eine überzeugende Vision zu präsentieren, in der AI-Agenten und Cybersicherheit zusammenarbeiten, um die Geschäftstransformation voranzutreiben.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Sie verfolgen den Trend „Vibecoding“ und verstehen, wie generative AI das Entwicklungsparadigma verändert.
- Vertrautheit mit dem Salesforce-Ökosystem, insbesondere Agentforce, Shield und der Data Cloud-Grundlage.
- Verständnis des Unternehmens-Technologiemarktes in deutschsprachigen Märkten und der einzigartigen Compliance- und Sicherheitsanforderungen der Kunden in der Region.
Wir laden Bewerbungen von Personen mit einem Schwerbehindertenstatus herzlich ein. Salesforce setzt sich für Gleichheit ein und schafft einen Arbeitsplatz, der die Gesellschaft widerspiegelt. Wir setzen uns ehrgeizige Ziele für die Vertretung, betonen Barrierefreiheit und Inklusion und lernen kontinuierlich dazu.
Cloud Account Executive - Platform & Security - Inklusiver Job Arbeitgeber: Salesforce.com Germany GmbH
Salesforce ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und persönliches Wachstum gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf Kundenerfolg und interner Förderung erhalten Mitarbeiter die Werkzeuge und Schulungen, um in ihrer Vertriebskarriere zu gedeihen. Die Unternehmenskultur von Salesforce betont Gleichheit und Vielfalt, was es zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle macht, insbesondere in der dynamischen Umgebung des Marketing Cloud-Teams.
Kontaktdaten:
Salesforce.com Germany GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cloud Account Executive - Platform & Security - Inklusiver Job erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Salesforce.com Germany GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Salesforce.com Germany GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Salesforce.com Germany GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Salesforce.com Germany GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud Account Executive - Platform & Security - Inklusiver Job mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Salesforce.com Germany GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Salesforce.com Germany GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salesforce.com Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!