Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkaufe innovative Cloud-Lösungen und sichere Datenumgebungen für Unternehmen.
- Unternehmen: Salesforce, der führende Anbieter von KI-gestütztem CRM.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Wettbewerbsfähiges Gehalt und ein inklusives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie mit und unterstütze Unternehmen bei der digitalen Transformation.
- Qualifikationen: Erfahrung im SaaS-Vertrieb und Interesse an No-Code/Low-Code-Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Um die beste Kandidatenerfahrung zu gewährleisten, sollten Sie in Betracht ziehen, sich innerhalb von 12 Monaten für maximal 3 Stellen zu bewerben, um doppelte Bemühungen zu vermeiden.
Über Salesforce
Salesforce ist das führende AI CRM, wo Menschen mit Agenten gemeinsam den Kundenerfolg vorantreiben. Hier treffen Ambition und Aktion aufeinander. Technologie trifft Vertrauen. Und Innovation ist kein Schlagwort – es ist eine Lebensweise.
Über die Salesforce-Plattform
Die Salesforce-Plattform ist die weltweit führende sichere agentische Plattform. Wir bewegen uns über einfache Assistenten hinaus in eine Welt autonomer Agenten, die handeln. Unsere Plattform ermöglicht es Unternehmen, diese Agenten mithilfe eines No-Code/Low-Code-Ansatzes zu erstellen, bereitzustellen und zu skalieren, während sie im Salesforce Trust Layer verankert bleiben – dem Goldstandard für Unternehmenssicherheit und Datenresilienz.
Rollenbeschreibung
Als Cloud Account Executive im Team Platform & Security sitzen Sie an der Schnittstelle von Innovation und Schutz. Ihre Mission ist zweifach:
- Aktion ermöglichen: Fördern Sie die Einführung von Agentforce, damit Kunden komplexe KI-Agenten über eine nahtlose, low-code Schnittstelle erstellen können.
- Resilienz sicherstellen: Verkaufen Sie das Sicherheits- und Governance-Portfolio (Salesforce Shield, Event Monitoring, Data Mask, Backup & Restore), um sicherzustellen, dass diese Agenten in einer sicheren, konformen und unzerstörbaren Datenumgebung arbeiten.
Sie sind der Architekt der „sicheren Agilität“ und helfen Organisationen, schnell zu agieren, ohne Dinge zu beschädigen.
Wesentliche Verantwortlichkeiten
- Der agentische Evangelist: Zeigen Sie, wie Agentforce komplexe Geschäftsprozesse mit No-Code-Tools automatisiert und KI für jeden Geschäftsnutzer im DACH-Markt zugänglich macht.
- Der Hüter des Vertrauens: Positionieren Sie Salesforce Shield und Event Monitoring als die wesentliche „Rüstung“ für jede KI-Einführung.
- Vibecoding Champion: Fördern Sie die Geschwindigkeit und Einfachheit unserer Low-Code/No-Code-Plattform.
- Strategisches Wachstum: Arbeiten Sie mit Account Owners zusammen, um Einnahmen zu generieren, indem Sie „agentische“ Anwendungsfälle identifizieren.
- C-Level-Brücke: Engagieren Sie sich mit CIOs/CISOs zu Sicherheit und Resilienz.
Wesentliche Anforderungen
- Solution Selling Rockstar: Nachgewiesene Erfahrung im SaaS-Vertrieb, insbesondere in PaaS, Cybersicherheit oder KI.
- Der „Build“-Mindset: Starkes Interesse am No-Code/Low-Code-Ökosystem.
- Sicherheitsbewusst: Solides Verständnis von Datenschutzvorschriften (z.B. DSGVO).
- Geschichtenerzähler: Nachgewiesene Fähigkeit, eine überzeugende Vision zu präsentieren.
- Zweisprachig: Fließend in Deutsch und Englisch.
Bevorzugte Anforderungen
- Innovationsbegeisterter: Verfolgen Sie den Trend des „Vibecoding“.
- Salesforce-Experte: Vertrautheit mit dem Salesforce-Ökosystem.
- DACH-Marktwissen: Verständnis der Unternehmens-Technologielandschaft in deutschsprachigen Märkten.
Unterkünfte
Wenn Sie während des Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses eine angemessene Unterkunft benötigen, reichen Sie bitte eine Anfrage über dieses Formular ein.
Hinweis zu KI-Tools und Datenschutz
Bitte beachten Sie, dass Salesforce KI-Tools verwendet, um die Lebensläufe und Qualifikationen der Kandidaten zu bewerten.
Einladung zur Bewerbung
Wir laden alle Fähigkeiten herzlich ein, sich zu bewerben. Salesforce setzt sich für Gleichheit und die Schaffung eines Arbeitsplatzes ein, der die Gesellschaft widerspiegelt.
Stellungnahme zur Veröffentlichung
Salesforce ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und eine Politik der Nichtdiskriminierung aufrechterhält.
Cloud Account Executive - Platform & Security Arbeitgeber: Salesforce
Salesforce ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Inklusion und Gleichheit fördert Salesforce eine Kultur, in der Teamarbeit und kreative Problemlösungen geschätzt werden, während die Mitarbeiter durch erstklassige Ressourcen und Benefits unterstützt werden, um ihre besten Leistungen zu erbringen. Arbeiten Sie in einem Unternehmen, das an der Spitze der KI-Transformation steht und gestalten Sie aktiv die Zukunft der Technologie mit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Cloud Account Executive - Platform & Security erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Salesforce treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Salesforce empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Salesforce dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Salesforce bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cloud Account Executive - Platform & Security mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Salesforce bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Salesforce erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salesforce vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
