Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Account Executives und transformiere die Fertigungsindustrie mit innovativen Lösungen.
- Unternehmen: Salesforce, der führende Anbieter von AI CRM mit einer Kultur der Innovation.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Fertigungsindustrie und führe ein dynamisches Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb, Führungskompetenz und tiefes Verständnis der Fertigungsbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Salesforce ist die Nr. 1 AI CRM, wo Menschen mit Agenten gemeinsam den Kundenerfolg vorantreiben. Hier treffen Ambition und Aktion aufeinander. Technologie trifft Vertrauen. Innovation ist kein Schlagwort – es ist eine Lebensweise. Die Arbeitswelt, wie wir sie kennen, verändert sich, und wir suchen Trailblazer, die leidenschaftlich daran interessiert sind, Unternehmen und die Welt durch KI zu verbessern, Innovationen voranzutreiben und die Kernwerte von Salesforce im Mittelpunkt zu halten.
Wir suchen einen Regional Sales Director (RSD), der ein hochsichtbares Team erfahrener Account Executives leitet, das sich auf unsere strategischsten Enterprise-Kunden in der Fertigungsindustrie in Deutschland konzentriert. In dieser Rolle werden Sie ein Eckpfeiler unseres europäischen Vertriebsbetriebs sein und unternehmensweite Initiativen vorantreiben, die die Art und Weise transformieren, wie die Fertigungsindustrie mit Technologie interagiert, um geschäftlichen Mehrwert zu schaffen.
Diese Rolle geht über das Erreichen numerischer Ziele hinaus; es geht darum, ein nachhaltiges, leistungsstarkes Ökosystem aufzubauen. Es ist eine Führungsrolle, die Unternehmensstrategie mit praktischer Umsetzung in Einklang bringt und sicherstellt, dass wir das regionale Marktpotenzial in vorhersehbaren, langfristigen Geschäftserfolg umwandeln, während wir die höchsten Standards professioneller Exzellenz aufrechterhalten und eine dynamische, motivierte Belegschaft fördern.
- People Management & Entwicklung: Der RSD ist verantwortlich für die Rekrutierung, Inspiration und Bindung von Top-Vertriebstalenten.
- Coaching & Entwicklung: Aktive Mentorschaft, um Teammitglieder im wertbasierten Verkauf und in der Karriereentwicklung zu unterstützen.
- Inklusion & Zugehörigkeit: Förderung eines Umfelds, in dem unterschiedliche Perspektiven gesucht und geschätzt werden.
- Werte & Integrität: Der Regional Sales Director ist ein Hüter unseres Unternehmensrufs und führt mit Integrität.
Ihr Einfluss:
- Strategisches Wachstum & Marktanteil: Fokus auf Umsatzwachstum innerhalb bestehender strategischer Konten.
- Go-To-Market (GTM) Exzellenz: Entwicklung und Implementierung der GTM-Strategie für Ihr Gebiet.
- Aktive Deal-Teilnahme: Unterstützung von Account Executives bei hochrangigen Kundenmeetings.
- Talententwicklung & Mentoring: Identifizierung von Kompetenzlücken und proaktive Schulung von Account Executives.
- Kontinuierliche Verbesserung: Ständige Überwachung und Verfeinerung der Vertriebsaktivitäten.
Grundanforderungen:
- Nachweisliche Erfolge im B2B-Anwendungs- oder Lösungsgeschäft, insbesondere im SaaS/Cloud-Bereich.
- Tiefe Erfahrung in der Fertigungsindustrie mit einem soliden Verständnis der digitalen Herausforderungen.
- Erfolgreiche Führungserfahrung in der Leitung eines Vertriebsteams.
- Ein „Hunter“-Mindset mit tiefem Wissen darüber, wie man neue strategische Enterprise-Konten gewinnt.
- Vollständige professionelle Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sind erforderlich.
Wenn Sie Salesforce beitreten, werden Sie in allen Bereichen Ihres Lebens grenzenlos sein. Unsere Vorteile und Ressourcen unterstützen Sie dabei, Balance zu finden und Ihr Bestes zu geben.
Regional Sales Director - Entreprise Manufacturing Arbeitgeber: Salesforce
Salesforce ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitskultur fördert, in der Mitarbeiter ermutigt werden, ihre authentischen Selbst zu sein. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und ethische Geschäftspraktiken bietet Salesforce nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen, sondern auch umfassende Ressourcen zur Unterstützung des Gleichgewichts zwischen Berufs- und Privatleben. In Deutschland haben Mitarbeiter die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Transformation der Fertigungsindustrie konzentriert und gleichzeitig die Werte von Integrität und Teamarbeit hochhält.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Sales Director - Entreprise Manufacturing erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups. Je mehr du dich vernetzt, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst, bevor sie veröffentlicht werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn sie gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben haben.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dich mit den häufigsten Fragen vertraut und übe deine Antworten. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gut vorbereitet bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält und du alle Informationen direkt von der Quelle bekommst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Director - Entreprise Manufacturing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, wer du bist und was dich antreibt. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, die richtige Passung zu finden.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und wie du unsere Werte teilst.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salesforce vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Salesforce. Zeige in deinem Interview, dass du die 'Ohana'-Kultur verstehst und schätzt. Das bedeutet, dass du nicht nur deine Fähigkeiten präsentierst, sondern auch, wie du zur Teamdynamik und zum positiven Arbeitsumfeld beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Verkaufsstrategie umgesetzt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Zeige deine Branchenkenntnis
Da die Rolle einen starken Fokus auf die Fertigungsindustrie hat, solltest du aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich kennen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Herausforderungen mit den Lösungen von Salesforce angehen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Zielen des Teams oder wie Salesforce Innovationen im Vertrieb fördert. Dies zeigt dein Engagement und deine proaktive Haltung.
