Auf einen Blick
- Aufgaben: Erweitere Adwisens Kundenbasis und baue langfristige Beziehungen zu internationalen Unternehmen auf.
- Unternehmen: Schnell wachsendes Beratungsunternehmen mit Sitz in Warschau.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und private Krankenversicherung.
- Weitere Informationen: Teilnahme an einem einjährigen Verkaufstraining und Networking-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkaufsstrategie und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: 3–5 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb und fließendes Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Adwisen ist ein schnell wachsendes Unternehmensberatungsunternehmen, das internationalen Unternehmen hilft, ihre Geschäfte in Polen zu etablieren, zu erweitern und zu wachsen, und dabei rechtliche, steuerliche, Einwanderungs- und Buchhaltungsunterstützung unter einem Dach anbietet. Der Hauptsitz befindet sich im Zentrum von Warschau.
Die Rolle des Key Account Managers / Senior Search Specialists konzentriert sich auf die Erweiterung der Kundenbasis von Adwisen weltweit, die Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten und den Aufbau langfristiger Beziehungen zu internationalen Unternehmen. Sie werden das Wachstum vorantreiben und als vertrauenswürdiger Berater während des gesamten Verkaufsprozesses agieren. Ihre Aufgaben umfassen die Verwaltung des gesamten Verkaufs- und Geschäftsprozesses vom ersten Kontakt bis zum unterzeichneten Vertrag.
Verantwortlichkeiten:
- Qualifizierte Leads weltweit akquirieren und generieren
- Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen und entwickeln
- Die Dienstleistungen und Beratungsangebote von Adwisen internationalen Unternehmen präsentieren
- Sowohl mit warmen als auch kalten Kunden arbeiten
- Eng mit anderen Kollegen zusammenarbeiten, um die bestmögliche Lieferung und Kundenerfahrung sicherzustellen
Ihr Profil:
- 3–5 Jahre Erfahrung in einer Key Account Manager-Rolle im B2B-Vertrieb
- Nachweisliche Fähigkeit, Geschäftsmöglichkeiten und langfristige Beziehungen zu schaffen
- Fließend in Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
- Proaktiv und unabhängig in der Akquise
- Starkes Netzwerk oder die Fähigkeit, schnell ein relevantes Geschäftsniveau in neuen Märkten aufzubauen
- Vertraut im Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen
Wünschenswert:
- Erfahrung in internationaler Expansion und komplexem Dienstleistungsvertrieb
- Erfahrung in der Etablierung oder Entwicklung von Geschäften in neuen Märkten
Adwisen bietet:
- Wettbewerbsfähiges Festgehalt + Provision
- Flexible Arbeitsweise: remote, hybrid oder im Büro in Warschau
- Private Krankenversicherung
- Wellness-Zuschuss
- Langfristig die Möglichkeit, eine neue Vertriebsdimension im Unternehmen zu gestalten und zu entwickeln
- Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team, das sich dem Wachstum widmet
Das Unternehmen beginnt die Anstellung mit einer Einführung in das Geschäftsmodell, die Dienstleistungen und die Arbeitsweise von Adwisen. Das Büro in Warschau bietet ein unternehmerisches und unterstützendes Umfeld, in dem kontinuierliches Coaching bereitgestellt wird, um im Job erfolgreich zu sein.
Zusätzliche Informationen:
- Start: Nach Vereinbarung
- Standort: Remote/Warschau
- Sie haben auch die Möglichkeit, an einem einjährigen Verkaufstraining mit Mikael Arndt teilzunehmen, einschließlich 25 Diplomkursen im Verkauf und wöchentlichen Live-Vorlesungen. Außerdem haben Sie die Chance, an Schwedens größter Verkaufsveranstaltung im Oscarsteatern und einem zweitägigen Präsenzverkaufstraining in Stockholm teilzunehmen, um sich als Verkäufer weiterzuentwickeln.
Key Account Manager / Senior Search Specialist at Adwisen Arbeitgeber: Saleshub
Adwisen ist ein schnell wachsendes Unternehmensberatungsunternehmen mit Sitz im Herzen von Warschau, das internationalen Unternehmen hilft, ihre Geschäfte in Polen zu etablieren und auszubauen. Als Arbeitgeber bietet Adwisen nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und flexible Arbeitsmodelle, sondern auch eine unterstützende Unternehmenskultur, die auf kontinuierliches Coaching und persönliche Entwicklung setzt. Die Möglichkeit, an einem einjährigen Verkaufstraining teilzunehmen und an internationalen Veranstaltungen teilzunehmen, macht Adwisen zu einem attraktiven Arbeitgeber für Fachkräfte, die in einem dynamischen Umfeld wachsen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager / Senior Search Specialist at Adwisen erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Saleshub, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Saleshub im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Saleshub echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Saleshub zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager / Senior Search Specialist at Adwisen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Saleshub reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Saleshub vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Saleshub tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
