Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kundenbeziehungen und entwickle Verkaufsstrategien im Außendienst.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das innovative Lösungen im Vertrieb anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und attraktive Vergütungsmodelle.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Die Stelle befindet sich in Duisburg und bietet zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bitte geben Sie Ihre E-Mail-Adresse und Ihr Passwort ein, um sich bei salesjob anzumelden.
Zur Verbesserung der Sicherheit ist beim ersten Login ab dem 12.12.2023 die Vergabe eines neuen Passwortes notwendig. Bitte nutzen Sie dazu den Button Passwort vergessen.
Account Manager im Außendienst (Duisburg) (m/w/d) Arbeitgeber: salesjob
Kontaktperson:
salesjob HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager im Außendienst (Duisburg) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bereits bei uns arbeiten, und versuche, ein Gespräch mit ihnen zu führen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Je besser du verstehst, was wir anbieten, desto überzeugender kannst du im Vorstellungsgespräch argumentieren, warum du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und Kundenmanagement unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Rolle! Während des Gesprächs solltest du klar machen, warum du dich für die Position als Account Manager im Außendienst interessierst und was dich an unserer Unternehmenskultur anspricht.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager im Außendienst (Duisburg) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und Dienstleistungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Account Manager im Außendienst an. Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb und deine Erfolge in ähnlichen Positionen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Position bist. Gehe auf deine Fähigkeiten im Kundenmanagement und deine Verkaufsstrategien ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Plattform ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei salesjob vorbereitest
✨Vorbereitung auf häufige Fragen
Bereite dich auf typische Fragen für Account Manager vor, wie z.B. deine Erfahrungen im Vertrieb oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnis des Unternehmens
Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe deren Produkte, Dienstleistungen und Marktposition. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Präsentation deiner Erfolge
Sei bereit, deine bisherigen Erfolge im Vertrieb zu präsentieren. Nutze Zahlen und Fakten, um deine Erfolge zu untermauern, und erkläre, wie du diese erreicht hast. Das gibt dem Interviewer ein klares Bild von deinem Potenzial.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle zu erwarten sind, oder nach der Unternehmenskultur.