Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess von Kaltakquise bis Vertragsabschluss.
- Arbeitgeber: Ein mehrfach ausgezeichnetes Schweizer Unternehmen mit innovativer SaaS Meeting-Management-Software.
- Mitarbeitervorteile: Eigenverantwortung, Weiterbildung, Zugang zu mentalen Gesundheitsangeboten und moderne Ausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Meeting-Managements in einem dynamischen Team mit starken Werten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre B2B-SaaS Vertriebserfahrung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein respektvolles Miteinander prägen die Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Einleitung
Unser Partner ist ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen aus der Schweiz, welches mit einer SaaS Meeting-Management-Software Vorstandssitzungen unterstützt. Enterprise Kunden halten Ihre Vorstands- und Aufsichtsratssitzungen effizienter ab, sparen Zeit und konzentrieren sich auf die Entscheidungsfindung. Aufsichtsräte und Vorstandsmitglieder haben den Vorteil, sich ganz einfach auf die sehr komplexen Termine vorzubereiten. Während der Meetings können sie alle Entscheidungen dokumentieren und im Nachhinein mit nur einem Klick auf alle vergangenen Meetings und Dokumente sicher und in Echtzeit zugreifen.
Das Unternehmen arbeitet heute schon erfolgreich mit Großkunden wie bspw. Deutsche Bahn, ING-DiBa oder Hilti zusammen und hat mit Microsoft eine enge Partnerschaft.
Aufgaben
- Von der Kaltakquise bis zum Abschluss: Du begeisterst namhafte Enterprise-Kund:innen in Deutschland für die cloudbasierte Meeting-Management-Lösung – vom ersten Anruf bis zur Vertragsunterschrift.
- Vision präsentieren & überzeugen: Du stellst Entscheidungsträger:innen aus verschiedenen Branchen unsere Vision vor und gewinnst sie für unser Konzept.
- Anforderungen verstehen: Du sprichst mit unterschiedlichen Abteilungen der Kund:innen, hörst genau hin und verstehst, was sie wirklich brauchen.
- Bedarfsgerechte Angebote erstellen: Du erkennst die Bedürfnisse der Interessenten und erarbeitest maßgeschneiderte Angebote.
- Teamübergreifend zusammenarbeiten: Gemeinsam mit Sales, Product und Customer Success optimierst Du den gesamten Sales Cycle von der Lead-Generierung über die Pipeline bis hin zur Conversion-Rate.
Qualifikation
- B2B-SaaS Sales-Erfahrung: Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb von SaaS-Lösungen an Geschäftskunden.
- 360°-Sales-Profi: Du liebst es, Verantwortung für den kompletten Vertriebsprozess zu übernehmen.
- Networking & Kommunikationstalent: Du baust schnell Beziehungen auf und überzeugst mit Charme und klarer Kommunikation.
- Selbstorganisation & Zielorientierung: Du setzt Dir ehrgeizige Ziele und arbeitest beharrlich darauf hin.
- Lösungsorientierte Denkweise: Du hast Spaß daran, neue Wege zu finden und Herausforderungen kreativ zu meistern.
- Top-Sprachkenntnisse: Du sprichst Deutsch auf Muttersprach-Niveau und verfügst über sehr gute Englischkenntnisse.
Benefits
- Eigenverantwortung & Mitgestaltung: Du wirst Teil eines internationalen Unternehmens, wo Eigeninitiative gefragt ist und Deine Ideen jederzeit willkommen sind.
- Weiterbildung & Entwicklung: In Dich wird investiert: Ob Weiterbildung, Trainings oder fachliche Entwicklung – hier bekommst Du finanzielle Unterstützung.
- Wohlbefinden & mentale Gesundheit: Dank der Kooperation mit nilo.health hast Du Zugang zu Angeboten, die Deine mentale Gesundheit stärken.
- Moderne Ausstattung: Du arbeitest mit den neuesten Technologien und erhältst zum Start ein Apple MacBook.
- Starke Unternehmenskultur: Regelmäßige Teamevents und ein werteorientiertes, respektvolles Miteinander prägen die Arbeitsatmosphäre.
Noch ein paar Worte zum Schluss: Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Senior Sales Executive (m/w/d) - SaaS Enterprise Solution Arbeitgeber: Salespotentials
Kontaktperson:
Salespotentials HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Executive (m/w/d) - SaaS Enterprise Solution
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im SaaS-Bereich und speziell im Meeting-Management. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen hast, um potenzielle Kunden zu begeistern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs aufkommen könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im B2B-SaaS-Vertrieb konkret darlegen kannst, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Produkte. Informiere dich über aktuelle Projekte und Erfolge des Unternehmens, um in Gesprächen authentisch und engagiert aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Executive (m/w/d) - SaaS Enterprise Solution
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, mit dem du dich bewirbst. Verstehe ihre SaaS-Lösungen und die spezifischen Bedürfnisse ihrer Enterprise-Kunden. Dies wird dir helfen, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine B2B-SaaS-Vertriebserfahrung und hebe Erfolge hervor, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Fähigkeit zur Selbstorganisation darlegst. Zeige auf, wie du die Herausforderungen im Sales-Prozess kreativ meistern kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar hervorgehoben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salespotentials vorbereitest
✨Verstehe die SaaS-Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Herausforderungen im SaaS-Bereich. Zeige während des Interviews, dass du die spezifischen Bedürfnisse von Enterprise-Kunden verstehst und wie die Meeting-Management-Lösung diese adressiert.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Erwarte Fragen, die deine Verkaufsfähigkeiten testen. Übe, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse erkennen kannst. Simuliere Verkaufsgespräche, um deine Argumentation zu schärfen.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im B2B-SaaS-Vertrieb belegen. Zahlen und Ergebnisse sind entscheidend, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle teamübergreifende Zusammenarbeit erfordert, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen. Erkläre, wie du Sales, Product und Customer Success effektiv zusammenbringst, um den Verkaufsprozess zu optimieren.