Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und forme den Markterfolg eines innovativen Messtechnik-Unternehmens.
- Unternehmen: Technologisch führendes Unternehmen im Bereich Messtechnik mit internationaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 30 Urlaubstage und wertschätzende Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Langfristige Position mit klarer Wachstumsstrategie in einem stabilen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und gestalte aktiv die Vertriebsstrategie und -prozesse.
- Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Vertriebserfahrung und Führungskompetenz im technischen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 87500 € pro Jahr.
Möchten Sie Verantwortung übernehmen, ein Vertriebsteam führen und den Markterfolg eines innovativen Messtechnik-Unternehmens entscheidend mitprägen? Dann bietet diese Rolle die passende Herausforderung.
Aufgaben
- Vertrieb & Großkunden: Sie akquirieren und betreuen eigenständig Großkunden und bauen langfristige, vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf. Dabei positionieren Sie das Unternehmen erfolgreich im Markt und erschließen neue Umsatzpotenziale.
- Strategie & Wachstum: Sie entwickeln und setzen eine schlüssige Vertriebsstrategie um, um den Kundenstamm sowie die nationale und internationale Reichweite gezielt auszubauen. Markt- und Branchentrends behalten Sie stets im Blick und leiten daraus konkrete Maßnahmen ab.
- Führung & Teamentwicklung: Sie führen, steuern und entwickeln das Vertriebsteam, stellen neue Mitarbeitende ein, definieren klare Ziele und coachen Ihr Team kontinuierlich. Dabei sorgen Sie für hohe Performance, klare Standards und eine motivierende Arbeitsatmosphäre.
- Steuerung & Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit anderen Fachbereichen zusammen, verantworten relevante Vertriebskennzahlen sowie Monats- und Jahresabschlüsse und stellen sicher, dass interne KPIs und Zusagen gegenüber Kund:innen eingehalten werden.
Qualifikation
- Fachliche Erfahrung: Sie verfügen über mehr als fünf Jahre Berufserfahrung im Vertrieb technischer Produkte, idealerweise im Umfeld Messtechnik, Prüfstände oder Elektrotechnik. Ihre fachliche Grundlage bildet ein Studium im MINT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation als Techniker oder Meister im Bereich Elektro- oder Automatisierungstechnik.
- Führungskompetenz: Sie haben bereits mehrere Jahre erfolgreich ein Vertriebsteam geführt und bringen Erfahrung in der Steuerung, Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden mit. Klare Zielvorgaben, strukturiertes Arbeiten und konsequentes Performance-Management sind für Sie selbstverständlich.
- Vertriebsstärke & Strategie: Sie beherrschen die Planung und Umsetzung von Vertriebszyklen, arbeiten kennzahlenbasiert und haben nachweislich ambitionierte Ziele erreicht oder übertroffen. Dabei verbinden Sie operative Abschlussstärke mit strategischem Denken.
- Persönlichkeit & Arbeitsweise: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine hohe soziale Kompetenz. Sie treten sicher auf, können Menschen begeistern und verstehen es, unterschiedliche Stakeholder zusammenzubringen.
Rahmenbedingungen: Sie bringen eine hohe Reisebereitschaft mit und kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch.
Benefits
- Attraktive Vergütung: Sie erhalten ein wettbewerbsfähiges Gehalt inklusive 13. Monatsgehalt sowie eine leistungsorientierte variable Vergütung.
- Erholung & Ausgleich: Wir bieten Ihnen 30 Urlaubstage pro Jahr, damit Sie Beruf und Privatleben nachhaltig in Balance halten können.
- Wertschätzende Unternehmenskultur: Sie arbeiten in einem respektvollen, offenen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer Kultur, in der Leistung anerkannt und Zusammenarbeit gelebt wird.
- Gestaltungsspielraum & Verantwortung: In dieser Rolle übernehmen Sie echte Verantwortung und haben die Möglichkeit, Strukturen, Prozesse und den Vertrieb aktiv mitzugestalten.
- Stabilität & Perspektive: Sie erwartet eine langfristig ausgelegte Position in einem wirtschaftlich soliden Unternehmen mit klarer Wachstumsstrategie.
Unser Partner ist ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich Mess-, Prüf- und Automatisierungstechnik, das präzise Datenerfassung mit intelligenter Software verbindet. Seit vielen Jahren unterstützt das Unternehmen Kunden aus Industrie, Forschung und Entwicklung dabei, komplexe Mess- und Prozessdaten zuverlässig zu erfassen, auszuwerten und für fundierte Entscheidungen nutzbar zu machen. Die Lösungen unseres Partners kombinieren leistungsfähige Messdatenerfassungssysteme, modulare Hardware und skalierbare Softwareplattformen für Monitoring, Analyse und Automatisierung. Dadurch entsteht eine durchgängige Transparenz entlang von Entwicklungs-, Test- und Produktionsprozessen. Unternehmen profitieren von höherer Prozesssicherheit, verbesserter Produktqualität und einer datenbasierten Optimierung ihrer Abläufe. Mit einem starken ingenieurwissenschaftlichen Fundament, hoher technologischer Kompetenz und einem klaren Fokus auf Zuverlässigkeit, Präzision und Zukunftsfähigkeit positioniert sich unser Partner als innovativer Lösungsanbieter. Das Unternehmen richtet sich an Organisationen, die ihre Mess- und Prüfprozesse professionalisieren und Daten als strategischen Erfolgsfaktor einsetzen möchten. Gestalten Sie Wachstum. Übernehmen Sie Verantwortung. Führen Sie den Vertrieb. Für ein etabliertes, technologisch führendes Unternehmen im Bereich Messtechnik suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit im Vertrieb. In dieser Rolle verbinden Sie operative Kundennähe mit strategischer Steuerung und bauen den Vertrieb nachhaltig weiter aus. Das ist genau das, was Sie sich für die Zukunft wünschen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Vertriebsleitung (m/w/x) Messtechnik (de1) Arbeitgeber: Salespotentials
Unser Partner ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch klare Karrierechancen und echte Aufstiegsmöglichkeiten. Mit einem attraktiven Gehalt, einem Wellness-Budget und der Möglichkeit, bis zu 60 Tage im Jahr remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem internationalen Kontext, insbesondere in der pulsierenden Stadt Berlin.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsleitung (m/w/x) Messtechnik (de1) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Salespotentials treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Salespotentials empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Salespotentials dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Salespotentials bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleitung (m/w/x) Messtechnik (de1) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Salespotentials bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Salespotentials erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salespotentials vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!