Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Automobilkunden und entwickle kreative Trainings- und Kommunikationsmaßnahmen.
- Unternehmen: Dynamisches Team in der Automobilbranche mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Selbstbestimmtes Arbeiten, Homeoffice, Mobilitätszuschuss und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Modernes Büro in Mainz und ein aufgeschlossenes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Trainings und kommuniziere technische Inhalte auf kreative Weise.
- Qualifikationen: Erfahrung in Training oder interner Kommunikation, Begeisterung für die Automobilbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du suchst eine neue Herausforderung in einem kreativen, dynamischen Team? Dann könnte das hier genau dein nächster Schritt sein! Unsere Stärke liegt in der Kommunikation und im Training für die Automobilbranche. Wir sind ein Team mit vielfältigen Hintergründen und kombinieren unsere Stärken flexibel – ohne starre Bewertungssysteme, sondern mit Vertrauen in Selbstbestimmung. Unsere Kunden reichen von großen Automobilherstellern bis hin zu innovativen Mittelständlern. Als Teil der salestech group, einem führenden Anbieter für digitale Sales- und Marketinglösungen, verbinden wir klassisches Training mit modernen Technologien.
Deine Herausforderung:
- Du berätst unsere Automobilkunden bei der Einführung neuer Produkte und Prozesse und entwickelst dazu passende Trainings- und Kommunikationsmaßnahmen.
Deine Aufgaben:
- Du berätst unsere Kunden inhaltlich und kreativ von Kick-off bis Projektabschluss – mit Fokus auf Training & Qualifizierung.
- Konzeption und Umsetzung von Trainingsformaten – von der Idee bis zur Erstellung der Trainingsmedien, einschließlich Management-Präsentationen.
- Erstellung und Optimierung von Kommunikationsmedien mit Fokus auf technische Inhalte.
- Visuelle Konzeption und Groblayouts für eine zielgruppengerechte Kommunikation.
- Tiefgehende Einarbeitung in komplexe Sachverhalte durch Recherche und Analyse mit dem Ziel eines fundierten inhaltlichen Verständnisses.
- Komplexe technische Inhalte in didaktisch sinnvolle und verkaufsfördernde Botschaften übersetzen.
- Inhaltliche Steuerung und Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (z. B. Filmproduktion).
- Koordination interner und externer Projektteams.
- Teilnahme an internationalen Trainingsevents mit möglicher Trainerrolle.
Dein Profil:
- Du arbeitest strukturiert und konzeptionell.
- Du hast Erfahrung im Bereich Training oder interne Kommunikation.
- Du hast Erfahrung in der Automobilbranche oder kannst dich für das Thema Auto begeistern (lernen).
- Du arbeitest dich tief in Themen ein und berätst Kunden und interne Teams fundiert.
- Du bist es gewohnt, mit vielen Bällen gleichzeitig zu jonglieren und lässt dabei nichts fallen.
- Du kannst Aufgaben, Themen und Inhalte eigenverantwortlich priorisieren.
- Du hast Lust, eigene Projekte zu verantworten und dabei interne und externe Teams zu steuern.
- Du besitzt sehr gute kommunikative Fähigkeiten und findest im Umgang mit verschiedensten Interaktionspartnern die richtigen Worte – auch auf Englisch.
- Team- und Fairplay sind für dich eine Selbstverständlichkeit.
Wir bieten dir:
- Selbstbestimmtes, eigenverantwortliches Arbeiten mit flachen Hierarchien.
- Ein aufgeschlossenes Team großartiger Kolleginnen und Kollegen.
- Ein modernes Altbaubüro im Herzen von Mainz.
- Einen Arbeitsplatz, an dem sich auch dein Hund wohlfühlt.
- Immer die Möglichkeit, auch mal Homeoffice zu machen.
- Attraktive Extras – Mobilitätszuschuss, Gesundheitsförderung und eine volle Kaffeeküche.
- Lerne, wachse, entwickle dich weiter: Wir unterstützen dich dabei!
Klingt interessant? Dann sende uns deine Bewerbung über das Formular. Deine Ansprechpartnerin für diese Stelle ist Mandy Scholz.
(Senior-) Berater (m/w/d) – Trainings/Interne Kommunikation Automotive Arbeitgeber: SalesTech BidCo GmbH
Als Teil der salestech group bieten wir dir die Möglichkeit, in einem kreativen und dynamischen Team zu arbeiten, das sich auf Kommunikation und Training in der Automobilbranche spezialisiert hat. Mit flachen Hierarchien und einem modernen Büro im Herzen von Mainz fördern wir selbstbestimmtes Arbeiten und bieten zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten sowie attraktive Extras wie Mobilitätszuschüsse und Gesundheitsförderung. Bei uns findest du ein aufgeschlossenes Team, das Teamgeist und Fairplay großschreibt und dir die Freiheit gibt, eigene Projekte zu verantworten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior-) Berater (m/w/d) – Trainings/Interne Kommunikation Automotive erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, dass du für spannende Projekte angefragt wirst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur die Unternehmenswerte, sondern auch aktuelle Trends in der Automobilbranche recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du kreativ zur Lösung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle relevanten Informationen enthält, die wir suchen.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für Feedback während des Bewerbungsprozesses. Wenn du die Möglichkeit hast, an einem Training oder Workshop teilzunehmen, nutze diese Chance, um deine Fähigkeiten zu zeigen und gleichzeitig mehr über das Team zu erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior-) Berater (m/w/d) – Trainings/Interne Kommunikation Automotive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Kreativität ist in unserem Bereich wichtig, also scheue dich nicht, deine Ideen einzubringen!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich interessiert bist.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SalesTech BidCo GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Automobilbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden verstehst. Das hilft dir, deine Ideen und Vorschläge besser zu positionieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Training und in der internen Kommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du komplexe Inhalte erfolgreich vermittelt hast.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Rolle kreatives Denken erfordert, bringe Ideen für innovative Trainingsformate oder Kommunikationsstrategien mit. Überlege dir, wie du technische Inhalte visuell ansprechend gestalten würdest und präsentiere diese Ansätze im Gespräch.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für zukünftige Projekte. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
