Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Vertretung von Mandanten im Arbeitsrecht und zivilrechtlichen Mandaten.
- Unternehmen: Etablierte Fachanwaltskanzlei in Erlangen mit kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Umfeld, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamevents und gute Anbindung an den ÖPNV.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv dein Fachgebiet in einer volldigitalisierten Kanzlei mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Zweites Staatsexamen und erste Berufserfahrung in einer Kanzlei.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort einen Rechtsanwalt im Bereich Arbeitsrecht (m/w/d). Wir sind eine etablierte, mittelständische Fachanwaltskanzlei im Herzen Erlangens und der Metropolregion Nürnberg mit langjähriger Erfahrung in der Beratung und Vertretung von Unternehmen und Privatpersonen. Unseren Mandanten stehen wir mit unserem hohen Spezialisierungsgrad und Fachexpertise als verlässlicher Partner zur Seite – und decken ein breites Spektrum an Rechtsgebieten ab. Ein kollegiales Miteinander, kurze Entscheidungswege und echter fachlicher Austausch zeichnen unseren Kanzleialltag aus.
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Zweites Staatsexamen mit gutem Ergebnis sowie erste Berufserfahrung in einer Kanzlei
- Sicheres Auftreten im Umgang mit Mandanten und Gerichten
- Empathiefähigkeit
- Eigeninitiative, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken und Identifikation mit unserer Kanzlei
Das dürfen Sie erwarten:
- Ein modernes Arbeitsumfeld in einer volldigitalisierten Kanzlei
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Option, weitere Fachanwaltstitel zu erwerben
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatem durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Regelung
- Attraktives Gehalt mit Umsatzbeteiligung
- 30 Urlaubstage
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Team
- Gemeinsame Teamevents und Kanzleiveranstaltungen
- Parkplatz mit E-Ladesäule vor der Tür sowie eine ideale Anbindung an den ÖPNV
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Beratung und Vertretung von Mandanten im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht (Kündigungsschutz, Abmahnungen, Aufhebungsverträge, Betriebsratsrecht)
- Bearbeitung zivilrechtlicher Mandate in den Bereichen Vertragsrecht, Schadensersatz, allgemeines Schuldrecht sowie Mahn- und Klageverfahren
- Erstellung von Schriftsätzen, Klagen, Berufungen sowie außergerichtlicher Korrespondenz
- Wahrnehmung von Gerichtsterminen vor Arbeits-, Zivil- und Landgerichten
- Vertragsgestaltung und -prüfung für Unternehmen und Privatpersonen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Staatsexamenszeugnisse, ggf. Arbeitszeugnisse), die Sie bitte per E-Mail an fischer@salleck.de senden. Für Rückfragen steht Ihnen gerne RA Marcus Fischer unter 09131 / 974799-52 zur Verfügung.
Rechtsanwalt Arbeitgeber: SALLECK + PARTNER
Unsere Kanzlei bietet Ihnen als Rechtsanwalt im Bereich Arbeitsrecht ein modernes und volldigitalisiertes Arbeitsumfeld im Herzen Erlangens. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten, die eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen. In einem kollegialen Team mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur erwarten Sie spannende Mandate und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung Ihres Fachgebiets mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwalt erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Rechtsanwälten und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Veranstaltungen, Seminare oder Webinare im Bereich Arbeitsrecht. So kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Kanzleien, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Kanzlei und ihre Schwerpunkte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für eine Stelle bei uns interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Außerdem zeigen wir so, dass du dich mit unserer Kanzlei auseinandergesetzt hast und wirklich Teil unseres Teams werden möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwalt mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Rechtsanwalt im Arbeitsrecht interessierst und was dich an unserer Kanzlei reizt. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Belege deine Fähigkeiten:Wenn du bereits Erfahrung in der Beratung oder Vertretung von Mandanten hast, dann lass es uns wissen! Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass wir deine Unterlagen schnell finden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SALLECK + PARTNER vorbereitet
✨Recherchiere die Kanzlei
Informiere dich gründlich über die Kanzlei und ihre Spezialisierungen im Arbeitsrecht. Verstehe, welche Mandanten sie betreuen und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, wie du zur Kanzlei passt.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, insbesondere zu deinen Erfahrungen im Arbeitsrecht. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit zu nennen, um deine Fähigkeiten und dein sicheres Auftreten zu demonstrieren.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
Da der Umgang mit Mandanten und Gerichten zentral ist, solltest du während des Interviews deine Empathiefähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen. Übe, wie du komplexe rechtliche Sachverhalte verständlich erklären kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Entwicklung und dass du langfristig in der Kanzlei arbeiten möchtest.
