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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team und sorge für Kundenzufriedenheit im Markt.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das regionale Produkte schätzt und eine familiäre Atmosphäre bietet.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 36 Tage Urlaub, Mitarbeiterrabatt und viele weitere Vergünstigungen.
- Andere Informationen: Gründliche Einarbeitung und ein positives Arbeitsumfeld warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams mit Aufstiegschancen und einer klaren Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, Teamgeist und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Verkäufer (m/w/d) mit Schichtleiterfunktion – Oldenburg – Holstein
Holsteiner Straße 2
23758 Oldenburg – Holstein, DE
Das bieten wir dir:
- Eine tarifgerechte Bezahlung.
- Zusätzliche Schichtzulage, um deine Verantwortung als Schichtleiter anzuerkennen.
- Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sorgen für extra Freude.
- Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.).
- Du genießt 36 Tage Erholungsurlaub im Jahr.
- Exklusiv: 5 % Mitarbeiterrabatt für dich.
- Zugang zu einer Vielzahl von Vergünstigungen für ausgewählte Online‑Angebote.
- Vergünstigte Konditionen bei unserem Wellbeing‑Partner Gympass.
- Ein Unternehmen mit klaren Zielen und einer vielversprechenden Zukunft erwartet dich.
- Unser familiäres Team heißt dich herzlich willkommen in einer unterstützenden Umgebung.
- Dein Start ist bestens vorbereitet, dank einer gründlichen Einarbeitung.
- Karrieresprungbrett: Bei uns hast du gute Chancen, beruflich aufzusteigen.
Das werden deine Aufgaben sein:
- Verantwortungsträger: Du unterstützt die Marktleitung in der Führung des Marktes und hilfst bei der Koordination des Tagesgeschäfts und vertrittst den Marktleiter.
- Verkaufstalent: Deine oberste Priorität ist die Zufriedenheit unserer Kunden. Durch optimale Warenverfügbarkeit, exzellenten Service sowie Ordnung und Sauberkeit, sorgst du dafür, dass unser Markt ihre erste Wahl ist.
- Teamverstärker: Du startest direkt als vollwertiges Mitglied. Mit deinem positiven Mindset unterstützt und feierst du dein Team bei der Erreichung gemeinsamer Ziele und förderst das „Wir‑Gefühl“ im Markt.
- Frischegarant: Frische ist deine Mission. Du sorgst dafür, dass die Bereiche Kühlung, Obst und Gemüse sowie Bake Off in unserem Markt für Warenverfügbarkeit und Frische stehen.
Das bringst du mit:
- Erfahrung und Expertise: Du verfügst über relevante Erfahrung im (Lebensmittel-)Einzelhandel und bestenfalls in der Führung eines kleinen Teams.
- Teamgeist: Du bist ein Teamplayer durch und durch und bringst gute zwischenmenschliche Fähigkeiten mit.
- Selbstständigkeit: Du bist in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten und Entscheidungen zu treffen.
- Innovationsgeist: Du denkst gerne über den Tellerrand hinaus und bringst neue Ideen ein.
- Kommunikationsstärke: Deine kommunikativen Fähigkeiten helfen dir, effektiv mit verschiedenen Teammitgliedern zu interagieren.
Du passt zu uns? Dann bewirb dich jetzt direkt hier.
#J-18808-Ljbffr
Verkäufer (m/w/d) mit Schichtleiterfunktion - Oldenburg - Holstein Arbeitgeber: Salling Group A/S
Kontaktperson:
Salling Group A/S HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer (m/w/d) mit Schichtleiterfunktion - Oldenburg - Holstein
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel und den Handel in deinem persönlichen Gespräch. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über regionale Produkte und deren Bedeutung für das Unternehmen. Dies zeigt dein Engagement und deine Verbundenheit mit der Marke, was bei der Auswahl von Bewerbern einen positiven Eindruck hinterlässt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du als Teamplayer agiert hast und wie du das "Wir-Gefühl" im Team gefördert hast.
✨Tip Nummer 4
Denke an innovative Ideen, die du in den Markt einbringen könntest. Sei bereit, diese während des Gesprächs zu teilen, um zu zeigen, dass du proaktiv und kreativ bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer (m/w/d) mit Schichtleiterfunktion - Oldenburg - Holstein
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Verkäufer mit Schichtleiterfunktion wichtig sind. Betone deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungsqualitäten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Lebensmittel und regionale Produkte zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du ein guter Teamplayer bist und wie du zur Zufriedenheit der Kunden beitragen kannst.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salling Group A/S vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da die Stelle einen starken Fokus auf Teamarbeit hat, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und deinen Beitrag zu gemeinsamen Zielen verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel
Die Begeisterung für regionale Produkte und Lebensmittel ist ein zentraler Punkt in der Stellenbeschreibung. Bereite dich darauf vor, deine persönliche Verbindung zu Lebensmitteln und deren Bedeutung für dich zu erläutern.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da du als Schichtleiter fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Führung von Teams oder Projekten darstellst. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast.
✨Bereite Fragen an den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zu den Werten, der Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen identifizieren möchtest.