Mitarbeiter (m/w/d) für die Verwaltung / Büroorganisation
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Hannover Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Büroorganisation und unterstütze die Niederlassungsleitung mit vielseitigen Aufgaben.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das Menschen in einer sich verändernden Arbeitswelt unterstützt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, Firmenfitness und individuelle Zusatzleistungen wie Zuschüsse zum Deutschlandticket.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem motivierten Team, das Ideen schätzt und einen positiven sozialen Einfluss hat.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, gute EDV-Kenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Einarbeitung wird eng begleitet, ideal für kreative Köpfe, die etwas bewegen wollen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir vermitteln neue Kompetenzen in einer veränderten Arbeitswelt.

Eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen.

Flache Hierarchien, die es ermöglichen eigene Ideen und Vorstellungen mit einzubringen.

Eine enge Begleitung während der Einarbeitung.

Individuelle Zusatzleistungen (z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket).

Firmenfitness über Urban Sports Club.

Wenn Sie an dieser ganzheitlichen Tätigkeit interessiert sind, dann sind Sie bei uns richtig. Wir arbeiten mit Menschen für Menschen – was gibt es Sinnvolleres? Unsere Mitarbeiter sind aus sich heraus mit Motivation, Freude und Engagement bei der Arbeit!

  • Allgemeine Verwaltungsaufgaben
  • Kassenführung und Rechnungsstellung
  • Unterstützung der Niederlassungsleitung
  • Kaufmännische Vorarbeiten

Sie bringen eine abgeschlossene kfm. Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit.

Wünschenswert sind auch erste Kenntnisse im pädagogischen Bereich.

Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office, Word, Excel sowie Outlook).

Sie sind flexibel und zeigen ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft.

Es zeichnet Sie eine ressourcen- und lösungsorientierte Haltung sowie eine strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise aus.

Teamorientiertes Arbeiten und eine ausgeprägte soziale Kompetenz.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Verwaltung / Büroorganisation Arbeitgeber: Salo Nordwest GmbH

Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der flache Hierarchien und Gestaltungsspielräume es Ihnen ermöglichen, Ihre Ideen aktiv einzubringen. Mit einem starken Fokus auf individuelle Mitarbeiterentwicklung und Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Firmenfitness über Urban Sports Club fördern wir ein motiviertes und engagiertes Team, das mit Freude an sinnvollen Aufgaben arbeitet. Wenn Sie Teil eines dynamischen Teams werden möchten, das Menschen für Menschen unterstützt, sind Sie bei uns genau richtig.
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Kontaktperson:

Salo Nordwest GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) für die Verwaltung / Büroorganisation

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Verwaltungsaufgaben, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diesen Bereichen konkret einbringen kannst.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke zu gewinnen, die dir helfen können, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine EDV-Kenntnisse zu demonstrieren. Vielleicht gibt es im Vorstellungsgespräch praktische Tests oder Fragen zu MS Office, Word und Excel, also übe diese Programme im Vorfeld.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und soziale Kompetenz während des gesamten Bewerbungsprozesses. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine lösungsorientierte Haltung verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) für die Verwaltung / Büroorganisation

Verwaltungskompetenz
Kassenführung
Rechnungsstellung
Unterstützung der Niederlassungsleitung
kaufmännische Kenntnisse
EDV-Kenntnisse (MS Office, Word, Excel, Outlook)
Flexibilität
Einsatzbereitschaft
Ressourcenorientierte Haltung
Lösungsorientierte Denkweise
Strukturierte Arbeitsweise
Selbstorganisation
Teamarbeit
Soziale Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und EDV-Kenntnisse, insbesondere in MS Office.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen. Hebe deine Teamfähigkeit und soziale Kompetenz hervor.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und klar formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salo Nordwest GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Verwaltungsaufgaben vor

Informiere dich über allgemeine Verwaltungsaufgaben, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.

Zeige deine EDV-Kenntnisse

Da sehr gute EDV-Kenntnisse gefordert sind, solltest du dich mit MS Office, insbesondere Word, Excel und Outlook, gut auskennen. Bereite dich darauf vor, spezifische Funktionen oder Tools zu nennen, die du in der Vergangenheit verwendet hast.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

Teamorientiertes Arbeiten ist wichtig für diese Position. Überlege dir Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone deine soziale Kompetenz während des Interviews.

Sei bereit, deine Flexibilität zu demonstrieren

Die Stelle erfordert ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

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