Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterrichten und unterstützen Sie Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen auf ihrem Weg zurück ins Berufsleben.
- Unternehmen: Bundesweit tätige Unternehmensgruppe in der Beruflichen Rehabilitation mit einem starken Fokus auf soziale Teilhabe.
- Vorteile: Gestaltungsspielräume, flache Hierarchien und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team, das Freude und Engagement in die Arbeit einbringt.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie mit Menschen für Menschen und machen Sie einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Pädagogische Qualifikation und Erfahrung in relevanten Fächern sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Wir sind eine bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Bereich der Beruflichen Rehabilitation. Unsere Auftraggeber sind die Sozialversicherungsträger bzw. Rehabilitationsträger. Unser vorrangiges Ziel ist es, Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen (wieder) eine Teilhabe am beruflichen und damit gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen. Für unsere Niederlassung in Ulm suchen wir auf Honorarbasis Dozenten / Lehrkräfte (m/w/d) für verschiedene Fächer und die individuelle Unterstützung des beruflichen Integrationsprozesses von Menschen mit psychischen Erkrankungen.
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Unterrichtseinheiten zu verschiedenen Schwerpunkten / Fächern im Hinblick auf die Wiedereingliederung ins Berufsleben (wie z.B. kaufmännisches Rechnungswesen, Zahlen im Beruf, Deutsch, Sozialkunde, Arbeitsrecht, Berufskunde, etc.)
- Vor- und Nachbereitung der Unterrichtseinheiten
- Bewerbungstraining
Sie verfügen über eine entsprechende pädagogische Qualifikation und Erfahrungen in einem der o.g. Fächer. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen in der Beruflichen Rehabilitation bzw. vergleichbare Erfahrungen mit Rehabilitanden. Es zeichnet Sie eine ressourcen- und lösungsorientierte Haltung sowie eine strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise aus. Ausgeprägte soziale Kompetenz und selbstorganisierte Arbeitsweise.
Was wir bieten
- Wir vermitteln neue Kompetenzen in einer veränderten Arbeitswelt
- Eine vielseitige Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen
- Flache Hierarchien, die es ermöglichen eigene Ideen und Vorstellungen mit einzubringen
Wenn Sie an dieser ganzheitlichen Tätigkeit interessiert sind, dann sind Sie bei uns richtig. Wir arbeiten mit Menschen für Menschen – was gibt es Sinnvolleres? Unsere Mitarbeiter sind aus sich heraus mit Motivation, Freude und Engagement bei der Arbeit! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Unsere Niederlassungsleiterin Frau Petra Stöferle beantwortet Ihnen vorab gerne Fragen unter Tel. 0160-9724823.
Dozenten (m/w/d) / Lehrkräfte (m/w/d) für vers. Fächer Arbeitgeber: Salo und Partner Berufliche Bildung
Als bundesweit tätige Unternehmensgruppe im Bereich der Beruflichen Rehabilitation bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, in dem Sie aktiv zur Wiedereingliederung von Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen beitragen. Unsere Niederlassung in Ulm zeichnet sich durch flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur aus, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Ideen einzubringen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Wir fördern eine ressourcen- und lösungsorientierte Haltung und bieten Ihnen die Chance, neue Kompetenzen in einer sich wandelnden Arbeitswelt zu vermitteln.
Kontaktdaten:
Salo und Partner Berufliche Bildung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dozenten (m/w/d) / Lehrkräfte (m/w/d) für vers. Fächer erhalten könnten
✨Finde Deine Nische im e-Learning
Schau dir spezifische Subbereiche im e-Learning an, wie z.B. Gamification oder adaptive Lerntechnologien, und überlege, wo du dich am besten einbringen kannst. Positioniere dich dann in diesen Nischen durch entsprechende Blogbeiträge oder Social-Media-Inhalte, um deine Expertise zu zeigen.
✨Networking in Online-Communities
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Facebook-Gruppen für e-Learning-Freiberufler. Dort kannst du nicht nur deine Dienstleistungen anbieten, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen können, neue Projekte zu finden.
✨Erstelle dein Portfolio
Dein Portfolio sollte deine besten Arbeiten präsentieren und eine klare Vorstellung von deinem Stil und Ansatz im e-Learning vermitteln. Vergiss nicht, Testimonials von zufriedenen Kunden einzuholen, um dein Profil weiter zu schärfen.
✨Bewirb dich aktiv bei Unternehmen
Nutze unsere Website, um dir gezielt Stellenanzeigen zu e-Learning-Projekten anzusehen und bewirb dich direkt. Viele Firmen sind auf der Suche nach talentierten Freelancern, und hier kannst du direkt ins Gespräch kommen, bevor es zu spät ist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dozenten (m/w/d) / Lehrkräfte (m/w/d) für vers. Fächer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns dein Portfolio!:Da es sich um eine freiberufliche Position im Bereich der digitalen Bildung handelt, solltest du unbedingt ein starkes Portfolio erstellen. Zeige uns, welche Projekte du bereits umgesetzt hast, und wie du Lerninhalte digital aufbereitet hast. Denk daran, ein paar Beispiele für die Nutzung von Technologien oder Tools wie Articulate oder Adobe Captivate hinzuzufügen.
Stell deine Preise und Verfügbarkeit klar:Bei freiberuflichen Tätigkeiten ist es wichtig, dass du uns von Anfang an über deine Preisgestaltung und Verfügbarkeit informierst. In deinem Anschreiben kannst du direkt erwähnen, wie viel du für deine Dienstleistungen verlangst und wann du bereit bist, loszulegen. Klare Informationen helfen uns, schneller eine Entscheidung zu treffen!
Fokussiere auf deine didaktischen Fähigkeiten:Im E-Learning-Bereich suchen wir nach Personen, die nicht nur technische Kenntnisse haben, sondern auch wissen, wie man Inhalte didaktisch wertvoll vermittelt. Hebe in deinem Lebenslauf besondere Qualifikationen oder Zertifikate hervor, die deine Erfahrung in der Bildungsbranche unterstreichen, wie z.B. ein Zertifikat für instructional design.
Heb deine Leidenschaft für digitales Lernen hervor:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die digitale Bildung begeisterst. Erzähl uns von deinen eigenen Lernprojekten und wie du das Lernen durch Technologie verbessern möchtest. Dein Engagement für diesen Bereich wird uns definitiv beeindrucken und deine Bewerbung stärken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salo und Partner Berufliche Bildung vorbereitet
✨Zeig uns dein Portfolio
Als Freiberufler in der digitalen Bildung ist dein Portfolio entscheidend. Zeig uns beispielhafte Projekte oder E-Learning-Kurse, die du entwickelt hast. Das gibt den Interviewern einen konkreten Einblick in deine Fähigkeiten und deinen Stil.
✨Frag nach den Tools
In der E-Learning-Branche kommen oft spezielle Tools zum Einsatz wie Articulate 360 oder Adobe Captivate. Frag im Interview konkret, welche Software das Team nutzt. Das zeigt dein Interesse und gibt dir einen Vorteil, besonders wenn du schon Erfahrung mit diesen Tools hast.
✨Highlight deiner Flexibilität
Als Freiberufler ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonen kannst. Sprich darüber, wie du verschiedene Projekte oder Themen anpackst und messbare Ergebnisse erzielst. Deine Fähigkeit, dich an unterschiedliche Kundenanforderungen anzupassen, ist ein wertvolles Asset.
✨Tauch ein in Trends!
Zeig dein Wissen über aktuelle Trends in der digitalen Bildung, wie Gamification oder adaptive Lernmethoden. Bring spezifische Beispiele, wie du solche Trends in deinen eigenen Projekten umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken.
