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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere unseren Salon, während du das Team motivierst und Verkaufsstrategien umsetzt.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Friseursalon, der Wert auf Qualität und Kundenservice legt.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, leistungsbezogene Boni und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Arbeitsalltag selbst: Management oder kreative Friseurdienstleistungen – du entscheidest!
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Friseurmeisterprüfung und Erfahrung im Filialmanagement.
- Andere Informationen: Genieße ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Ausstattung und viel Gestaltungsspielraum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Unser Angebot:Du suchst nach einer verantwortungsvollen Führungsposition, in der du dein Wissen als Friseurmeister/in einbringen kannst?Wir bieten dir die Möglichkeit, dich auf Verkauf, Management und Organisation zu konzentrieren oder weiterhin aktive Dienstleistungen am Kunden durchzuführen – ganz nach deinen Stärken und Wünschen.Ihre Aufgaben:- Filialmanagement: Leitung und Organisation des Salons mit betrieblicher Verantwortung- Umsatzentwicklung: Optimierung des Produktverkaufs, Umsetzung von Verkaufsstrategien und Ausbau des Dienstleistungsfaktors- Mitarbeiterführung: Motivation, Steuerung und Weiterentwicklung des Teams- Umsatz- und Kostenkontrolle: Analyse von Kennzahlen zur wirtschaftlichen Steuerung der Filiale- Durchführung von Friseurdienstleistungen, wenn gewünschtWas Sie mitbringen:- Abgeschlossene Friseurmeisterprüfung (erforderlich)- Erfahrung in Filialmanagement oder betriebswirtschaftlicher Steuerung- Unternehmerisches Denken und eine hohe Affinität zu betriebswirtschaftlichen Kennzahlen- Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu leiten- Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Verkaufstalent- Freude an kreativen Friseurdienstleistungen oder an ProduktberatungWir bieten Ihnen:- Eine Führungsposition mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum- Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Bonusmöglichkeiten- Weiterbildungsmöglichkeiten- Ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Ausstattung- Die Freiheit, selbst zu entscheiden, ob Sie aktiv am Kunden arbeiten oder sich auf Management und Verkauf konzentrieren.
Filialleiter - Salonmanagement Arbeitgeber: Salon Hagel GmbH
Kontaktperson:
Salon Hagel GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter - Salonmanagement
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder anderen Friseurmeistern, die bereits in Führungspositionen arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Salonmanagement und im Friseurhandwerk. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Umsatzsteigerung und Kundenbindung hast.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zur betriebswirtschaftlichen Steuerung vor. Du solltest in der Lage sein, Kennzahlen zu analysieren und zu erklären, wie du diese zur Optimierung des Salons nutzen würdest. Das zeigt dein unternehmerisches Denken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter - Salonmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Führungskompetenzen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Filialmanagement und in der Mitarbeiterführung hervor. Zeige, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
Zeige deine Verkaufsstrategien: Erkläre in deinem Anschreiben, wie du Umsatzsteigerungen erzielt hast und welche Verkaufsstrategien du angewendet hast. Konkrete Beispiele sind hier besonders wertvoll.
Persönliche Note: Füge eine persönliche Note hinzu, indem du deine Leidenschaft für den Friseurberuf und deine Kreativität in der Dienstleistung betonst. Dies kann helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Salon Hagel GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geleitet und motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und die Leistung deines Teams gesteigert hast.
✨Verstehe die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
Sei bereit, über Umsatzentwicklung und Kostenkontrolle zu sprechen. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge hast und wie du diese zur Optimierung des Salons nutzen kannst.
✨Kundenorientierung betonen
Hebe deine Erfahrungen im Kundenservice hervor. Erkläre, wie du auf Kundenbedürfnisse eingehst und Verkaufsstrategien umsetzt, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Kreativität und Fachwissen präsentieren
Sprich über deine kreativen Friseurdienstleistungen und wie du dein Fachwissen in den Salon einbringst. Zeige, dass du nicht nur eine Führungskraft bist, sondern auch ein leidenschaftlicher Friseur.
